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外教聘用合同注意事项2024年通用合同编号:__________甲方(聘用方):__________地址:__________联系电话:__________乙方(受聘方):__________国籍:__________地址:__________联系电话:__________鉴于甲方需要聘请外教,乙方愿意提供相关服务,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:一、乙方的义务1.乙方应按照甲方的要求,提供外教服务,包括但不限于课堂教学、辅导、讲座等。2.乙方应保证其提供的服务符合我国的教育政策和法律法规,不得违反我国的相关规定。4.乙方应按照甲方的要求,参加甲方组织的培训和考核。5.乙方应在甲方规定的时间内完成教学任务,并按照甲方的要求提供相关教学资料。二、甲方的义务1.甲方应按照约定支付乙方的工资、奖金及社会保险等。2.甲方应为乙方提供必要的工作条件,包括但不限于教学设施、教材、住宿等。3.甲方应尊重乙方的合法权益,保护乙方的知识产权。4.甲方应对乙方提供的工作环境进行安全检查,确保乙方的生命安全。5.甲方应按照约定时间支付乙方工资及各种补贴,如需调整工资待遇,应提前通知乙方。三、合同的期限和终止1.本合同的有效期为__________年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。3.合同期内,如一方违反本合同的约定,另一方有权解除合同。4.合同终止后,乙方应按照甲方的要求,办理相关手续,包括但不限于交还教学设施、教材等。四、违约责任1.任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,向对方支付违约金,违约金为本合同总额的__________%。2.乙方如未按约定提供服务,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。3.甲方如未按约定支付乙方工资及各种补贴,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。五、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________签订日期:____年__月__日注意事项:1.甲方应确保乙方的工资、奖金及社会保险等福利待遇符合我国的相关规定。2.甲方应按照我国的相关法律法规,为乙方办理工作签证等相关手续。3.乙方在提供服务期间,应遵守我国的法律法规,不得从事违法活动。6.合同终止后,乙方应按照甲方的要求,办理相关手续,包括但不限于交还教学设施、教材等。7.甲方应为本合同涉及的个人信息保密,不得泄露给第三方。8.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。9.双方在签订合同时,应认真阅读本合同,确认无误后签字(或盖章)。10.本合同的修改、补充应采用书面形式,经甲乙双方共同签署。一、附件列表:1.乙方简历及资格证书2.乙方护照及工作签证复印件3.教学计划和课程大纲4.教学材料和教材清单5.乙方住宿安排确认书6.社会保险及公积金缴纳证明7.工资及奖金发放明细表8.甲方学校环境及设施介绍9.双方签订的保密协议10.双方签订的健康和安全协议二、违约行为及认定:1.乙方未按约定提供服务,包括但不限于无故缺课、教学质量不达标等。2.甲方未按约定支付乙方工资、奖金及社会保险等。3.甲方未为乙方提供必要的工作条件,如教学设施、教材、住宿等。4.乙方违反我国法律法规,从事违法活动。5.甲方未尊重乙方合法权益,如侵犯乙方知识产权、不尊重乙方宗教信仰等。三、法律名词及解释:1.外教聘用合同:指甲方聘请乙方作为外语教师,乙方同意提供相关服务的协议。2.违约金:指一方违反合同约定,应向另一方支付的赔偿金。3.社会保险:指为乙方提供的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.公积金:指为乙方提供的住房公积金。5.工作签证:指为乙方提供的在我国合法工作的签证。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定提供服务:及时沟通,要求乙方改正,如乙方仍不改正,甲方有权解除合同。2.甲方未按约定支付乙方工资、奖金及社会保险等:甲方应及时支付,如甲方不支付,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。3.甲方未为乙方提供必要的工作条件:甲方应立即改正,提供必要的工作条件。4.乙方违反我国法律法规,从事违法活动:甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。5.甲方未尊重乙方合法权益:双方应加强沟通,甲方应尊重乙方合法权益。五、所有应用场景:1.甲方为学校、教育机构或企业等,需要聘请外教提供英

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