公司固定资产管理制度

第第页公司固定资产管理制度公司资产管理制度为了加强公司固定资产保管及物资的管理工作，加强员工对公司资产的责任心，维护公司各固定资产的完整安全和有效使用，保证正常工作的顺利开展，特指定本制度。一、资产定义及分类1、固定资产：公司以单价2000元以上、使用年限一年以上的资产为固定资产，分为五大类：（1）房屋及其他建筑物；（2）仪器设备；（3）电子设备；（4）运输工具；（5）其他设备；2、低值易耗品：公司以单价10元以上，2000元以下，使用年限一年以内的资产为低值易耗品。二、资产采购流程1、编制采购计划。（1）固定资产采购按季度提前编制采购计划，各部门编制完成交办公室汇总统一交总经理批准，采购期限内按计划采购，超出计划部份须及时报副总经理、总经理批准；（2）低值易耗品按月采购，每月限采购一次（新开项目酌情考虑），超出计划部分顺延至下月采购；2、填写《采购申请单》。采购物资须填写《采购申请单》交副总经理批准后方可执行采购。（附件1.《采购申请单》）3、采购验收入库，采购完成。三、资产的登记、保管、移交及盘点全部采购后资产均需做入库处理。（附件2.《物品采购入库登记表》）1、固定资产入库登记、保管、移交及盘点：（1）公司全部固定资产采购完成后须在办公室处进行登记入库，入库后再由领用人填写《物品领用登记表》，签字登记领用，落实到部门或专人保管使用；（附件.3《物品领用登记表》）（2）固定资产的保管以“谁使用谁保管”为原则，使用部门的部门负责人或使用人是第一保管人和日常保养人；领用登记人或部门有领用固定资产的使用权、保管权及损坏、丢失赔偿责任；（3）在使用部门或使用人发生更替时，应及时到办公室办理固定资产移交手续，填写《固定资产转移申请单》；（附件4.《固定资产转移申请单》）（4）公司全部固定资产盘点按财务管理制度由财务部门负责人及办公室资产专员共同进行，每年一次（年末），须如实填写《固定资产盘点表》，盘点数据报财务部后入档留存。（附件5.《固定资产盘点表》）2、低值易耗品入库登记、领用、盘点：（1）低值易耗品采购完成后由办公室入库管理，部门或领用人签字登记领用，领用执行“按需领用，严禁挥霍”，办公室有权依据实际使用情况和部门消耗情况掌控领用数量；（2）低值易耗品盘点由财务部人员和办公室资产专员共同进行，每半年一次（6月末、12月末），须如实填写《低值易耗品盘点表》，盘点数据报财务部后入档留存；（附件6.《低值易耗品盘点表》）（3）办公用品每月盘点一次（月末），如文件袋、笔、计算器等，须如实填写《办公用品盘点表》，盘点数据报财务部后入档留存。（附件7.《办公用品盘点表》）四、固定资产的报修、报废1、仪器、设备、办公工具因自身缺陷或使用年久而不能正常工作时，责任人或部门需到办公室进行报修或报废处理；2、使用部门或相关责任人填写《固定资产报修/报废申请单》交办公室，办公室协调相关人员处理。（附件8.《固定资产报修/报废申请单》）（1）如需外购维护和修理料子的，由办公室直接填写《采购申请单》执行采购程序，直至维护和修理好后交付使用部门使用；（2）如经办公室与相关人员衡量报修物品已经无法修理恢复使用、技术落后无修复价值或修理费超出自身价值50%以上等情况时，由办公室通知相关责任人或部门填写《固定资产报修/报废申请单》，经财务审核价值，报公司副总经理签字审批；原价格在5000元以上的需由公司分管副总经理审核后，报总经理审批。五、固定资产的损坏、丢失赔偿公司将本着批判教育、吸取教训、改进工作为主的精神处理有关事故，并依据实在原因、设备性质、当事人一贯表现及事故发生后的态度等区别对待。1、损坏、丢失赔偿界定如下：由以下主观原因造成的公司仪器设备及办公用品的损坏、丢失，均按损失价值赔偿，情节较重者可加重惩罚。（1）未经批准擅自动用或拆毁仪器设备及办公用品造成的损失（包含待报废或已报废但未处理的仪器设备及办公用品）；（2）不听从指挥，不遵守操作规程或不按规定要求进行操作造成的损失；（3）工作失职，不负责任，如部门经理引导错误或不及时，保管人员保管欠妥等造成的损失；（4）未经公司主管领导批准，擅自将各仪器设备及办公用品挪作私用或私自外借造成的损失；（5）未了解仪器设备性能及操作使用方法，轻率动用各仪器设备及办公用品造成的损失；（6）因管理严重失职导致各仪器设备及办公用品被盗、失火、水灾等情况造成的损失、丢失；（7）发生故障，隐瞒不报，推诿责任，态度恶劣；（8）个人借用办公用品，如照相机、笔记本电脑、打印机等，由于使用欠妥或保管不善而造成的损失、丢失；（9）由于其他不遵守规章制度等主观原因造成的各仪器设备及办公用品损坏、丢失。2、部下列情况的，可按损失价值酌情减轻赔偿或免于赔偿：（1）因操作自身的特殊性引起的，确实难于躲避的损失；（2）因仪器设备及办公用品自身缺陷或使用年久接近损坏程度，在正常使用时发生的损坏和合理的自然损坏；（3）经公司主管领导批准试行新的试验操作，虽采取防备措施，仍未能躲避的损失；（4）依照引导和操作规程进行操作，确因缺乏经验或技术不娴熟造成损失的；（5）事故发生后能乐观采取措施减少损失程度，并自动如实上报，态度较好的；（6）损坏较轻或丢失零配件，经当事人修复不影响固定资产及仪器设备功能的；（7）一贯遵守规章制度，珍惜仪器设备，偶然疏忽造成损失的；（8）由于其他客观原因造成损失的。3、损坏、丢失赔偿计算方法：仪器、办公用品损坏、丢失按原价依据使用年限折价或那时候市场价计算赔偿，使用110年按5%80%计价赔偿。仪器设备的局部损坏，可以修复，但性能、精度下降，经鉴定尚可使用的，依据下降程度，由相关技术人员（办公室负责）协商出一个合理计价，按下列方法计赔：（1）损坏丢失零部件的，只计算零部件损失价值；（2）局部损坏可修复的，只计算修理费；（3）修复后质量下降的，按质量下降程度计算损失价值；（4）损坏丢失的仪器设备或零部件，应按新旧程度合理划分等级，九成新按原价的90%计价，八成新按原价的80%计价，以此类推。损坏丢失设备器材的责任事故，属于多人共同负责的，应依据每个人的责任大小和表现认得，分别予以批判和处分，并分别承当经济赔偿。4、私自处理设备的惩罚：（1）凡擅自将非经营性设备转为经营性设备，擅自变卖或出租仪器设备者，除没收所得外，并处责任人或部门原值12倍的罚款；（2）凡擅自用仪器设备进行抵押、担保的，除承当因无效合同造成的损失外，并处责任人或部门设备原值12倍的罚款；（3）凡擅自外借仪器设备者，除责令收回仪器设备外，并处责任人或部门设备原值12倍的罚款，造成损失的，另加损失赔偿；（4）凡擅自处理仪器设备者，除经济惩罚外，酌情予以行政处分，违法者依法追究法律责任。5、实在实施方法：如显现仪器设备非正常原因损坏、丢失、私自处理事件等情况，按如下方法处理：（1）由办公室协调、牵头相关人员快速查明原因，分清责任，提出处理看法，交公司主管领导批准执行。若属重点事故，应保护好现场，同时报公安部门立案调查。（2）损坏、丢失的仪器设备及办公用品，由责任人或部门及办公室、财务依据情况提出赔偿惩罚看法、确定赔偿惩罚金额及交款期限，报公司主管领导审批。原价5000元以上的物品赔偿须报总经理审批。篇2:学校固定资产管理制度1、学校全部的房屋、土地、设施、设备、图书、器材、工具、仪器及价值10元以上的非消耗性办公用品均属于固定资产，应由学校统一建帐，专人管理。2、为发挥固定资产使用效益和延长使用寿命，要加强管理，防止丢失和损坏，借出的备品要及时归还，严禁个人长期占用，学校图书、仪器要订立专项管理制度。3、学校教学用房，不得改造结婚属住房，职工不得居住教学用房。4、学校固定资产不得私自拆毁、变卖、出租、转让，需要报废或转让的要办理审批手续，并作好帐目处理。篇3:学校固定资产日常制度固定资产的日常管理制度一、学校固定资产应实行分工管理，做到权责统一、教学设备、电化教学设备由教导处确定专人管理，房屋、建筑物和管理用具由总务处管理，一般家具、器具在统管与分管的基础上实行定位置、定数量、定管理人员。二、学校必需建立固定资产的账卡制度，做到学校依据每一件固定资产的不同特点设立账卡，予以登记，使用单位或个人也要按品名登记明细账卡，以便查对。三、学校房屋建筑物应合理使用与及时维护和修理保养。四、对学校专用设备一是订立技术管理制度，定期检查、检验与修理，使其常常保持完好可用；二是做到不经批准不准拆改；三是专项设备管理人员必需娴熟操作技术，考试不合格者不能上岗；四是紧要教学设备（含电教设备）、辅佑襄助设备和动力设备等要始终保持其成龙配套的完整体系；五是对精密机械仪器应订立操作规程、使用制度、维护和修理保养与交接制度，各学科、各部门