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第第页志愿者服务站规章制度在现在社会,越来越多人会去使用制度,制度一般指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则,也指在肯定历史条件下形成的法令、礼俗等规范或肯定的规格。信任很多伙伴都对拟定制度感到特别苦恼吧,下面是我整理的志愿者服务站规章制度,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮忙。志愿者服务站规章制度1为了加强青年志愿者服务中心的管理,完善青年志愿者服务中心组织的建设、使青年志愿者服务中心各项工作能够顺利开展,也为了规范志愿者活动,加强青年志愿者服务中心内部干部的纪律、提高部门的工作质量与效率,使工作有章可循、有规可依:一、内部成员基本条件和要求(一)要自发遵守学校、学院的各项规章制度;(二)要有健康的思想素养、心理素养和良好的行为规范,无不良嗜好;(三)要有团结、互助、服务学生、受苦耐劳、任劳任怨和无私奉献的精神;二、常规纪律及工作要求(一)坚持分工合作原理个人不离集体,集体不离个人,立足本职,明确目标,听从管理,听从布置,认真完成各项工作;(二)坚持民主集中制原则以少数听从多数,个人听从集体,局部听从整体,围绕“公益事业服务弱势群体”开展工作;(三)每次参加志愿服务后,由志愿活动组织者(队长),将活动人员名单记录好;便于以后工作的考核。(四)要有猛烈的时间观念在开会(例会)时,如确有特殊情况不能到者必需提前30分钟请假;(五)遵守活动纪律禁止活动过程有意扰乱秩序,起哄、追打,不搭配工作开展。三、活动策划及实施制度活动策划:固定的日常活动要提前一周,对主题活动要提前一月进行策划,策划方案要顾及实际可行性、内容充实、主题突出、操作明确、富有创意、互不雷同,形成部门特色;实施制度:(一)活动前相关活动部门协调布置好人员,调配好活动用品,作好各项准备活动细则落实到人;(二)活动时依照方案认真、细致的组织实施,活动负责人掌控好活动局面,按程序规范进行,营造声势,确保效果;(三)必需确保每次活动都必需有活动照,有报道。(四)活动中严格签到做好参加人员的.服务数量与质量确认,做好活动相关记录,积累完整原始资料;(五)活动后活动负责人及时组织者进行书面总结、看法反馈、整理料子;四、考核评比制度考核制度为依照工作等级高处与低处作为学年末的优秀学生干部与乐观分子、优秀干事、优秀志愿者评比标准,具体细则如下:(一)全年例会无缺席者或者因事假次数不超出1次为A级,以后每请假一次降一级别直至E,请假超出五次,无故缺席两次者,将予以除名。(二)自动与主任沟通本班级的不完善的制度并提出本身的看法者,以及对活动策划内容,过程大胆提出本身的见解者,内部将来建设发展建议者,部门坚持每个月将做一次考核,打等级分(ABCDE)。(三)每次做完活动,都会对每个参加者的表现打等级分重要考核方面在志愿者工作态度、精神面貌、协调组织本领。(四)对部门各个成员思想道德素养进行评价品质修养、心理素养作一个总结,打等级分。综合个人一年来的表现,将客观公正评比上述称誉。五、会议制度每周开一次例会,会议的出勤工作由策划组负责,会议记录也由策划组负责。1、会议通知有实践组负责对有事请假者需本人以各种通讯方式向主任说明原因。2、会议期间支持部门成员集体讨论禁止开小会,做小动作以及无关会议的事,遵守会议纪律。志愿者服务站规章制度2总则第一条服务站本着自己乐意参加的原则招募青年志愿者,凡年龄在14周岁以上,有热心公益事业的人士均可报名成为志愿者。第二条招募方式采取组织招募和社会招募两种方式进行。组织招募是通过团的组织系统动员、发动青年,以个人或集体名义报名应招;社会招募是通过电视、广播、海报、报刊以及公布热线电话等方式动员、发动青年报名应招。第三条组织原则:活动组织者要协调好组织内部关系,为活动实施创造条件,供应必需的服务。第四条服务宗旨:通过青年志愿者活动,为社会供应志愿服务,弘扬扶弱助残的社会风尚和舍己为人的传统美德,奉献爱心,服务社会。提高青年志愿者的思想道德素养,促进社会主义精神文明建设。第五条服务口号:启爱心之泉涌,明奉献之真谛。第六条服务原则:尽己所能,不计酬劳,帮忙他人,服务社会,无私奉献。第一章青年志愿者守则为使志愿者更好地受教育、长才能、做贡献,树立和宣传青年志愿者的良好形象,对青年志愿者提出以下要求:第一条坚持四项基本原则,拥护党的基本路线,酷爱祖国,模范遵守国家的法律、法令。第二条模范遵守各项规章制度,听从管理,组织开展各种志愿服务。第三条以自身的行动提倡奉献精神,把爱心献给社会和急需帮忙的人,实践友爱、互助、奉献!第四条严格要求本身,自发遵守服务章程,高质量完成服务任务。第五条加强学习,不绝提高自身素养和服务技能。第六条顾全大局,维护志愿者形象和集体荣誉,树立青年志愿者良好的社会形象。第七条热诚为服务对象服务,态度谦恭,耐性细致。第八条廉洁自律,不以任何理由索要收受服务对象的钱物。第二章志愿者纪律志愿者须自发遵守以上规定和服务订立的.规章制度,听从组织布置,认真完成任务。1、上岗服务期间,志愿者必需佩带“青年志愿者”袖章或其他相关标志。仪表端庄、举止稳重。2、上岗服务期间,志愿者必需按时上岗,不能迟到、早退,还必需讲信用。第三章经费第一条:本志愿者队伍属于非盈利性团体。第二条:本志愿者队伍经费来源重要为:社会的赞助和捐赠及其他的合法收入。第四章登记制度服务站负责对求助的群众和报名参加志愿服务的志愿者实行书面登记制度。第五章档案管理制度1、建立青年志愿者档案,掌握青年志愿者的基本情况、服务特长及志愿服务意向。2、建立服务对象档案,重要是五保户、烈军属、孤寡老人、残疾人、困难家庭及其子女等的基本情况,掌握服务要求。3、依据服务对象的需求及青年志愿者的服务意向,建立青年志愿者和服务对象的联系网络,使每一项活动做到服务对象明确,服务人员稳定,服务项目具体,任务量化,责任到人。4、建立青年志愿者服务档案,对青年志愿者开展服务的具体情况进行记录。第六章培训制度1、服务站定期组织青年志愿者开展各项理论和技能培训,包含青年志愿者的基本概念、青年志愿者活动的发展情况、志愿服务的宗旨、信念、志愿服务的有关规定等,不绝提高青年志愿者的服务水平。2、服务站定期邀请党政领导、青年志愿者、服务对象召开座谈会、听取各方面看法和建议。第七章监督检查制度1、组织引导和协调各青年志愿者服务队及青年志愿者完成团组织和上级青年志愿者协会统一部署的任务。2、通过跟踪服务、信息反馈等形式,监督检查青年志愿者服务情况并记入服务档案。志愿者服务站规章制度3第一条:公开招募制度1、招募。服务站本着自己乐意参加的原则招募青年志愿者,凡年龄在14周岁以上,有热心公益事业的人士均可报名成为志愿者。2、招募方式。组织招募:通过团的组织系统动员、发动青年,以个人或集体名义报名应招。社会招募:通过电视、广播、海报、报刊以及公布热线电话等方式动员、发动青年报名应招。第二条:登记制度服务站负责对求助的群众和报名参加志愿服务的`志愿者实行网络注册制度。第三条:档案管理制度1、建立青年志愿者档案,掌握青年志愿者的基本情况、服务特长及志愿服务意向。2
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