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文档简介

2021年事业单位考试《公共基础知识》真题库（含答案）一、单项选择题（每题1分，共10分）1.下列哪项不属于事业单位人事管理制度？（）A.聘任制度B.考核制度C.奖惩制度D.选举制度答案：D2.事业单位改革的目标是（）。A.建立健全事业单位人事管理制度B.提高事业单位的效益C.促进事业单位的公益性答案：D3.事业单位人员考核的内容包括（）。A.思想政治素质B.业务能力C.工作业绩答案：D4.事业单位人员辞职应当提前（）天向单位提出书面申请。A.30B.60C.90D.120答案：A5.事业单位人员处分决定应当自作出之日起（）个工作日内生效。A.5B.10C.15D.20答案：B6.事业单位人员岗位设置的原则是（）。A.公开、公平、公正B.竞争、择优、合理C.因事设岗、按岗用人答案：C7.事业单位人员培训应当坚持（）的原则。A.需求导向B.终身学习C.能力提升答案：D8.事业单位人员辞职后（）年内不得再次参加事业单位招聘考试。A.1B.2C.3D.5答案：B9.事业单位人员考核的结果分为（）个等次。A.3B.4C.5D.6答案：A10.事业单位人员岗位分为（）类。A.管理岗位B.专业技术岗位C.工勤技能岗位答案：D二、多项选择题（每题2分，共10分）1.事业单位人事管理制度包括（）。A.聘任制度B.考核制度C.奖惩制度D.选举制度答案：ABC2.事业单位改革的目标是（）。A.建立健全事业单位人事管理制度B.提高事业单位的效益C.促进事业单位的公益性答案：ABCD3.事业单位人员考核的内容包括（）。A.思想政治素质B.业务能力C.工作业绩答案：ABCD4.事业单位人员辞职应当提前（）天向单位提出书面申请。A.30B.60C.90D.120答案：A5.事业单位人员处分决定应当自作出之日起（）个工作日内生效。A.5B.10C.15D.20答案：B三、判断题（每题1分，共10分）1.事业单位人事管理制度包括聘任制度、考核制度、奖惩制度等。（）答案：正确2.事业单位改革的目标是建立健全事业单位人事管理制度、提高事业单位的效益、促进事业单位的公益性等。（）答案：正确3.事业单位人员考核的内容包括思想政治素质、业务能力、工作业绩等。（）答案：正确4.事业单位人员辞职应当提前30天向单位提出书面申请。（）答案：正确5.事业单位人员处分决定应当自作出之日起10个工作日内生效。（）答案：正确6.事业单位人员岗位设置的原则是公开、公平、公正、竞争、择优、合理、因事设岗、按岗用人等。（）答案：正确7.事业单位人员培训应当坚持需求导向、终身学习、能力提升等原则。（）答案：正确8.事业单位人员辞职后2年内不得再次参加事业单位招聘考试。（）答案：正确9.事业单位

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