煤业安全质量标准化管理考核办法（2篇）

煤业安全质量标准化管理考核办法煤矿安全质量标准化管理考核办法一、目的与范围本考核办法旨在评估煤矿及相关企业的安全质量管理能力，及时发现并推动安全质量问题的持续改进。考核范围涵盖煤矿与相关企业的生产设施、安全生产制度、安全生产管理、安全教育培训、安全生产监管等多个方面。二、考核内容与评分标准1.生产设施：评估内容包括矿山地质条件、矿井通风系统、矿场排水系统、安全设备等。评分将基于设施的完备性、运行状态及维护情况。2.安全生产制度：包括安全生产规章制度、操作规程、应急预案等。评分将依据制度的完整性、执行力度及更新改进情况进行。3.安全生产管理：评估内容包括安全生产组织、责任制、风险评估与控制、事故隐患整改等。评分将基于管理体系的建立、责任制的落实情况及风险控制能力。4.安全教育培训：包括安全教育的计划、实施情况及效果。评分将根据培训计划的制定与执行、培训效果及记录进行。5.安全生产监管：评估内容包括安全监督检查、隐患整改、事故调查预防等。评分将基于监管工作的全面性、及时性及有效性。三、考核等级与措施1.考核等级：根据得分，考核结果可分为多个等级，如优秀、合格与不合格。2.奖惩措施：根据考核等级，实施奖励或处罚。优秀单位可能获得表彰与奖励，而不合格单位可能面临整改要求、罚款等处罚。四、考核周期与机构1.考核周期：考虑到实际操作，考核可能每年、每季度或每半年进行一次。2.考核机构：考核可能由煤矿所在地的安全监管部门或相关行业协会负责组织。本考核办法为框架性指南，具体内容应根据实际情况进行调整与完善。煤业安全质量标准化管理考核办法（二）煤矿安全质量标准化管理考核办法一、目的与法规依据本考核办法的目标是通过促进煤矿企业安全生产与提升煤炭质量，推动企业建立现代化的煤炭生产体系。其依据包括《煤矿安全生产法》和《标准化工作条例》等法律法规，并综合国家及行业标准对煤矿企业的安全质量管理进行考核。二、考核内容与范围1.安全管理考核制度完善与执行：包括安全生产管理制度、规章、操作规程的制定和执行。培训与教育：安全生产培训和教育活动的组织与效果。风险管理：安全风险预警、隐患排查治理机制的建立与实施。应急演练：定期开展安全生产事故应急演练，提升应急处理能力。事故管理：建立和执行安全事故报告、调查、处理及追责制度。监督与评估：安全监督检查和评估机制的建立与执行。2.质量管理考核制度完善与执行：包括煤炭质量管理制度、规章、操作规程的制定和执行。质量控制体系：煤炭质量监测和控制体系的建立与实施。样品管理：原料采样、样品分析、检测设备管理的规范性。质量追溯：产品质量追溯管理有效性，以及出厂煤炭质量记录和档案管理。信息发布与交流：提高煤炭质量信息发布的透明度和公正性。监督与评估：煤炭质量监督检查和评估机制的建立与执行。三、考核方式与标准1.考核方式文件审查：审查企业制度文件、记录和档案等。现场检查：检查生产现场安全生产和质量管理工作的实施情况。听证座谈：听取企业负责人、员工对安全质量管理的意见和建议。2.考核标准安全管理：要求制度完善，培训有效，风险管理和应急演练有序，事故处理公正。质量管理：要求质量管理制度完善，控制体系有效，样品和设备管理规范，质量信息公正透明。四、考核结果与奖惩1.考核结果考核结果分为优秀、合格与不合格三个等级。2.奖惩措施优秀企业：授予荣誉称号和奖金等奖励。合格企业：予以鼓励和指导，促进持