保密与保安工作管理制度

保密与保安工作管理制度第一章总则第一条目的与依据为确保企业的商业机密、知识产权和员工的人身资产安全，维护企业运营秩序，提高企业的整体安全水平，订立本保密与保安工作管理制度。第二条适用范围本制度适用于本企业及其全体员工。第三条定义保密：指对于本企业的商业机密、知识产权以及其他涉密信息进行保护和保守，防止泄露给未经授权的人员。保安：指企业为维护工作、生活区域的安全，采取各种安全措施和管理制度。商业机密：指本企业秘密的商业计划、经营策略、市场数据、客户信息等紧要商业资料。知识产权：指本企业拥有的专利权、著作权、商标权等相关权益。涉密信息：指本企业的商业机密和其他保密信息。第二章保密管理第四条保密责任本企业全部员工都有保守商业机密和知识产权的责任。全部员工需要签署保密协议，并依照商定履行保密义务。确保员工在离职后仍然承当保密义务。第五条保密制度本企业建立保密制度，明确商业机密的范围，订立保密工作的具体措施和要求。确保商业机密的传递、存储、使用和销毁等环节的安全可控。第六条保密措施商业机密需要进行合理分类，明确不同级别之间的保密措施和要求。对于涉密信息的传递、存储需要采取加密、密码保护等技术措施，确保数据安全。员工需要对商业机密和涉密信息进行定期培训，加强保密意识。第三章保安管理第七条保安人员企业将配备特地的保安人员，负责维护企业安全和秩序。保安人员需要经过严格的背景调查和专业培训，具备相应的安全管理本领。第八条出入管理企业建立严格的出入管理制度，不准擅自进入或离开企业的工作、生活区域。入口设置门禁系统，配备特地的门卫，对进入人员进行身份核实和登记。第九条物品管理企业建立物品管理制度，对企业内部的宝贵物品和机密文件进行登记、存储、标识和监控。禁止擅自携带和使用外部设备，如U盘、移动硬盘等。第十条应急管理企业建立应急管理制度，包含火灾、地震和其他突发事件的应对措施和演练计划。员工需要参加相应的培训，熟识应急逃命通道和设备的使用方法。第十一条保安监控企业安装视频监控设备，对关键区域进行24小时监控。保安人员需要定期查看监控录像，发现问题及时采取应对措施。第四章违规惩罚第十二条违规行为泄露商业机密或知识产权的。违反保密制度和保安管理规定的。擅自进出企业的工作、生活区域的。擅自携带和使用外部设备的。第十三条违规惩罚对于泄露商业机密或知识产权的员工，将依法追究法律责任，而且进行相应的行政惩罚，包含警告、罚款、解除劳动合同等。对于违反保密制度和保安管理规定的员工，将视情节轻重，予以相应的纪律处分，包含批判教育、记过、降级、辞退等。对于擅自进出企业的工作、生活区域的员工，将采取相应的纪律处分，包含口头警告、记过、罚款等。对于擅自携带和使用外部设备的员工，将采取相应的纪律处分，包含口头警告、扣发工资、限制福利等。第五章附则第十四条监督检查企业将定期开展保密与保安工作的监督检查，发现问题及时整改。员工可以通过投诉渠道举报违反保密和保安规定的行为。第十五条保密与保安工作的教育和培训企业将定期组织保密与保安工作的教育和培训活动，提高员工的保密意识和安全意识。新员工入职前将进行必需的保密与保安工作培训。第十六条本制度的解释权和修改权本制度的解释权归企业全部。对本制度的修改，须经企业管理层同意后执行，