2014年劳动合同法修正案_第1页
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文档简介

2014年劳动合同法修正案编号:________________甲方:________________地址:________________联系人:________________联系电话:________________乙方:________________地址:________________联系人:________________联系电话:________________签订日期:________________签订地址:________________第一条协议概述a.本协议旨在明确甲乙双方在劳动合同法修正案实施后的权利义务关系。b.本协议依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规制定。c.双方应严格遵守本协议的约定,确保合同的履行。第二条劳动合同内容a.乙方同意按照甲方的工作要求,在甲方提供的岗位上工作。b.甲乙双方应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定,签订书面劳动合同。①工作内容和工作地点;②工作时间和休息休假;③劳动报酬;④社会保险和福利待遇;⑤劳动保护、劳动条件和职业危害防护;⑥劳动合同期限;⑦违约责任;⑧劳动合同解除和终止的条件;⑨其他双方约定的事项。第三条劳动合同变更与解除a.双方在劳动合同履行期间,如需变更劳动合同内容,应书面协商一致,并签订书面变更协议。b.任何一方违反劳动合同约定,给对方造成损失的,应承担相应的法律责任。c.劳动合同的解除和终止,应按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定执行。第四条劳动争议处理a.双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应通过协商解决。b.协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。c.对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第五条保密条款a.双方对本协议内容以及履行过程中知悉的对方商业秘密负有保密义务。b.未经对方同意,任何一方不得向任何第三方泄露或使用对方的商业秘密。c.本保密条款在本协议有效期内及终止后仍具有约束力。第六条其他a.本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。b.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字之日起生效。c.本协议的修改、补充或终止,均应以书面形式进行。甲方代表签字:__________乙方代表签字:_

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