2025年度残疾人就业保障与职业培训服务合同4篇

20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度残疾人就业保障与职业培训服务合同本合同目录一览1.合同双方基本信息1.1合同双方名称及全称1.2合同双方法定代表人或授权代表姓名及联系方式1.3合同双方地址及联系方式2.合同目的与依据2.1合同目的2.2合同依据3.服务内容3.1残疾人就业保障服务3.1.1残疾人就业政策宣传3.1.2残疾人就业信息收集与发布3.1.3残疾人就业指导与咨询3.1.4残疾人就业岗位推荐与对接3.2残疾人职业培训服务3.2.1职业培训课程设置3.2.2职业培训师资配备3.2.3职业培训场地及设施3.2.4职业培训考核与评价4.服务期限4.1服务起始日期4.2服务结束日期5.服务费用5.1服务费用总额5.2费用支付方式5.3费用支付时间6.服务质量要求6.1残疾人就业保障服务质量要求6.2残疾人职业培训服务质量要求7.服务成果7.1残疾人就业保障服务成果7.2残疾人职业培训服务成果8.违约责任8.1违约情形8.2违约责任承担9.争议解决9.1争议解决方式9.2争议解决机构10.合同解除10.1合同解除条件10.2合同解除程序11.合同终止11.1合同终止条件11.2合同终止程序12.合同生效12.1合同生效条件12.2合同生效日期13.合同附件13.1附件一：服务内容详细说明13.2附件二：服务费用明细13.3附件三：其他相关文件14.其他约定14.1合同未尽事宜另行协商14.2合同解释权归合同双方所有第一部分：合同如下：1.合同双方基本信息1.1合同双方名称及全称1.1.1服务方名称：残疾人职业培训中心1.1.2受益方名称：企业1.2合同双方法定代表人或授权代表姓名及联系方式1.2.1服务方法定代表人：，联系电话：138xxxx56781.2.2受益方法定代表人：，联系电话：139xxxx1.3合同双方地址及联系方式1.3.1服务方地址：省市区路号1.3.2受益方地址：省市区路号2.合同目的与依据2.1合同目的本合同旨在明确服务方为受益方提供2025年度残疾人就业保障与职业培训服务的具体内容、期限、费用等事项，保障残疾人合法权益，促进残疾人就业。2.2合同依据本合同依据《中华人民共和国残疾人保障法》、《中华人民共和国就业促进法》等相关法律法规制定。3.服务内容3.1残疾人就业保障服务3.1.1残疾人就业政策宣传服务方负责向受益方宣传国家和地方关于残疾人就业的优惠政策、扶持措施等，提高受益方对残疾人就业的认识和重视程度。3.1.2残疾人就业信息收集与发布服务方负责收集残疾人就业信息，包括岗位需求、招聘信息等，并及时向受益方发布。3.1.3残疾人就业指导与咨询服务方为受益方提供残疾人就业指导与咨询服务，包括职业规划、面试技巧、岗位适应等。3.1.4残疾人就业岗位推荐与对接服务方根据受益方的需求，为其推荐合适的残疾人岗位，并协助双方进行对接。3.2残疾人职业培训服务3.2.1职业培训课程设置服务方根据受益方的需求，设计并设置职业培训课程，包括基础技能培训、专业技能培训等。3.2.2职业培训师资配备服务方选派具备专业知识和教学经验的教师，为受益方提供高质量的培训服务。3.2.3职业培训场地及设施服务方提供符合培训需求的场地及设施，确保培训效果。3.2.4职业培训考核与评价服务方对受益方的培训效果进行考核与评价，确保培训质量。4.服务期限4.1服务起始日期：2025年1月1日4.2服务结束日期：2025年12月31日5.服务费用5.1服务费用总额：人民币壹拾万元整（￥100,000.00）5.2费用支付方式：受益方分两次支付，第一次支付50%，第二次支付50%，分别在合同签订后30日内和培训服务结束后30日内支付。5.3费用支付时间：具体支付时间见费用支付方式6.服务质量要求6.1残疾人就业保障服务质量要求服务方应确保提供的服务内容符合国家和地方的残疾人就业政策，提高残疾人就业率。6.2残疾人职业培训服务质量要求服务方应确保培训课程设置合理，师资力量雄厚，培训效果显著，提高残疾人职业技能水平。8.违约责任8.1违约情形8.1.1服务方未按照合同约定提供就业保障与职业培训服务，或者服务不符合约定的质量要求；8.1.2受益方未按照合同约定支付服务费用；8.1.3一方违反合同约定的保密义务，泄露对方商业秘密；8.2违约责任承担8.2.1对于8.1.1情形，服务方应承担违约责任，向受益方支付违约金，金额为合同服务费用总额的10%，并赔偿由此给受益方造成的实际损失；8.2.2对于8.1.2情形，受益方应立即支付欠款，并按日向服务方支付欠款金额的千分之五作为违约金；8.2.3对于8.1.3情形，违约方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的全部损失。9.争议解决9.1争议解决方式双方应通过友好协商解决合同履行过程中产生的争议；9.2争议解决机构协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。10.合同解除10.1合同解除条件10.1.1双方协商一致决定解除合同；10.1.2一方严重违约，另一方提出解除合同；10.2合同解除程序10.2.1双方应书面通知对方解除合同的意愿；10.2.2收到解除通知的一方应在收到通知之日起10日内予以书面确认；11.合同终止11.1合同终止条件11.1.1合同期限届满；11.1.2合同约定的终止条件成就；11.2合同终止程序11.2.1合同期限届满前，双方应就续约事宜进行协商；12.合同生效12.1合同生效条件12.1.1双方签署并盖章；12.1.2合同签订后双方履行完必要的法律程序；12.2合同生效日期合同自双方签署并盖章之日起生效。13.合同附件13.1附件一：服务内容详细说明13.2附件二：服务费用明细13.3附件三：其他相关文件14.其他约定14.1合同未尽事宜另行协商；14.2本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力；14.3本合同自双方签字盖章之日起生效；14.4本合同自生效之日起，如遇国家政策调整，双方应按调整后的政策执行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定义15.1.1第三方是指在合同履行过程中，经甲乙双方同意，介入本合同执行过程的任何自然人、法人或其他组织，包括但不限于中介机构、培训机构、评估机构等。15.2第三方介入方式15.2.1第三方介入应经甲乙双方书面同意，并签订书面协议；15.2.2第三方介入的协议应包含第三方的职责、权利、义务以及费用等内容。15.3第三方职责15.3.1第三方应根据甲乙双方的要求，提供专业服务，协助甲乙双方履行合同；15.3.2第三方应遵守国家相关法律法规，维护甲乙双方的合法权益。15.4第三方权利15.4.1第三方有权要求甲乙双方提供必要的资料和信息；15.4.2第三方有权根据合同约定，收取相应的服务费用。15.5第三方义务15.5.1第三方应按照合同约定，提供专业、高效的服务；15.5.2第三方应保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。16.甲乙双方额外条款16.1.1第三方的资质要求及审查；16.1.2第三方的服务内容和质量标准；16.1.3第三方的费用及支付方式；16.1.4第三方的责任限额及违约责任。16.2甲乙双方应确保第三方介入不损害对方的合法权益，并承担相应的责任。17.第三方责任限额17.1第三方的责任限额应根据其服务内容和合同约定确定；17.2第三方的责任限额应在第三方介入协议中明确，并在合同中予以确认；17.3若第三方在履行合同过程中发生违约行为，其责任限额以内由第三方承担；17.4若第三方违约责任超过责任限额，超出部分由甲乙双方根据实际情况协商解决。18.第三方与其他各方的划分说明18.1第三方介入后，其与甲乙双方的关系为委托代理关系；18.2第三方不得直接与受益方发生业务往来，所有业务往来均需通过甲乙双方；18.3第三方在履行合同过程中，应遵守甲乙双方的规定，不得损害甲乙双方的合法权益；18.4第三方与其他各方的权利义务关系，应参照本合同及相关法律法规执行。19.第三方介入的终止19.1.1第三方无法履行合同约定的义务；19.1.2第三方违反合同约定，损害甲乙双方的合法权益；19.1.3第三方因自身原因无法继续履行合同；19.2第三方介入终止后，甲乙双方应根据合同约定处理相关事宜。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：1.附件一：服务内容详细说明详细说明服务方提供的残疾人就业保障和职业培训服务的具体内容、流程、标准等。包含服务方提供的各项服务项目的名称、服务时间、服务对象、服务方式、预期效果等。2.附件二：服务费用明细列明服务方提供的各项服务的收费标准，包括但不限于培训费、咨询费、推荐费等。包含各项费用的计算方式、支付时间、支付方式等。3.附件三：残疾人就业政策宣传资料收集整理国家和地方关于残疾人就业的政策法规、优惠政策、扶持措施等资料。包含宣传资料的制作要求、发放范围、效果评估等。4.附件四：残疾人职业培训课程大纲列出培训课程的名称、课程目标、课程内容、教学进度、考核方式等。包含课程大纲的编制依据、审核程序等。5.附件五：残疾人职业培训师资队伍介绍介绍培训师资的专业背景、教学经验、培训成果等。包含师资队伍的选拔标准、考核办法等。6.附件六：残疾人就业信息收集与发布方案制定残疾人就业信息的收集渠道、信息处理流程、信息发布方式等。包含信息收集与发布的频率、效果评估等。7.附件七：残疾人就业岗位推荐与对接方案制定残疾人就业岗位的推荐标准、推荐流程、对接方式等。包含岗位推荐的渠道、效果评估等。8.附件八：第三方介入协议明确第三方介入的具体内容、服务标准、费用、责任等。包含第三方介入协议的签订程序、解除条件等。说明二：违约行为及责任认定：1.违约行为1.1服务方未按照合同约定提供就业保障与职业培训服务。1.2受益方未按照合同约定支付服务费用。1.3第三方未按照协议约定履行职责，造成甲乙双方损失。1.4甲乙双方未按照合同约定履行保密义务，泄露对方商业秘密。2.责任认定标准2.1服务方未按约定提供服务，应承担违约责任，支付违约金，赔偿受益方损失。2.2受益方未按约定支付费用，应承担违约责任，支付违约金，赔偿服务方损失。2.3第三方未按协议约定履行职责，造成损失，应承担违约责任，赔偿甲乙双方损失。2.4甲乙双方泄露商业秘密，应承担违约责任，赔偿对方损失。3.违约示例说明3.1服务方未按约定提供就业保障服务，导致受益方未能及时招聘到符合条件的残疾人，服务方应支付违约金，并赔偿受益方因此遭受的损失。3.2受益方未按约定支付培训费用，服务方有权暂停或终止服务，并要求受益方支付违约金及未付费用。3.3第三方未按协议约定提供培训服务，导致受益方培训效果不达标，第三方应承担违约责任，赔偿受益方损失。3.4甲乙双方泄露对方商业秘密，导致对方利益受损，泄露方应承担违约责任，赔偿对方损失。全文完。2025年度残疾人就业保障与职业培训服务合同1甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（服务方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、服务内容描述1.服务项目服务1：名称为______，具体内容为______（详细说明如培训课程、就业指导等）。服务2（如有）：名称为______，具体内容为______。服务应符合国家相关法律法规以及甲方特定的服务要求。2.服务质量要求乙方提供的服务应具备质量合格证明文件，如服务资质证书、服务评价报告等。服务的质量应满足残疾人就业保障与职业培训工程的设计要求，包括但不限于培训效果、就业率、满意度等方面的要求。乙方保证所提供服务在正常使用条件下，自交付之日起______年内（具体时长）不出现因服务质量问题导致的工程故障或性能下降。二、服务数量与价格1.服务数量甲方预计需要的服务数量如下：服务1：数量为______（单位）。服务2（如有）：数量为______（单位）。实际服务数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在服务开始前______天（具体时长）发出。2.服务单价与总价服务1的单价为______元/（单位），服务2（如有）的单价为______元/（单位）。本合同服务总价预计为______元（大写：______），该总价根据预计数量计算得出，最终总价以实际服务数量和相应单价结算为准。三、服务时间与地点1.服务时间乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）开始提供服务。对于后续批次（如有）的服务，乙方应根据甲方工程进度需求，在接到甲方书面通知后的______个工作日内提供服务。2.服务地点乙方将服务提供至甲方位于______（详细地址）的指定地点或甲方另行书面指定的地点。四、服务交付与验收1.服务交付乙方应在合同约定的时间内完成服务，并在服务完成后提供服务成果文件，如培训记录、就业证明等。2.服务验收甲方应在服务完成后______个工作日内对服务进行验收，并出具验收报告。若验收不合格，乙方应在接到甲方通知后______个工作日内进行整改，直至满足甲方要求。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的服务进行评估和考核，如发现服务不符合要求，有权要求乙方进行整改或停止服务。有权根据实际情况调整服务内容，但应按照本合同约定的程序通知乙方。义务：在合同规定的时间内接收符合要求的服务，并按照合同约定支付服务费用。为乙方提供服务提供必要的条件，如提供培训场地、就业机会等。2.乙方权利与义务权利：在按照合同要求提供服务后，有权要求甲方按照约定支付服务费用。如因甲方原因导致服务延迟或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。义务：按照合同约定的时间、地点、数量和质量提供服务。对甲方提供的与服务相关的工程信息和技术要求保密，不得泄露给第三方。六、评估与考核1.评估方式乙方在服务结束后应对服务进行自评，确保服务符合合同要求。甲方应在服务结束后______个工作日内对服务进行评估，可以采用抽评或全面评估的方式。2.考核标准考核标准以本合同约定的服务项目、质量要求以及国家相关标准为准。如考核不合格，甲方应在考核后______个工作日内通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取整改措施，如调整培训计划、改进就业服务等。七、付款方式与期限1.预付款合同签订后的______个工作日内（具体时长），甲方支付给乙方合同总价的______%作为预付款，即______元（大写：______）。2.进度款（如有）根据服务进度，在乙方按照甲方要求提供一定比例的服务后，甲方支付相应比例的进度款。具体支付比例和时间由双方另行书面约定。3.尾款在乙方完成所有服务且经甲方评估合格后的______个工作日内（具体时长），甲方支付合同总价的尾款，即合同总价的______%，金额为______元（大写：______）。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照合同约定支付服务费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故要求乙方停止服务，应承担因此给乙方造成的损失，包括但不限于培训费用、人员安置费用等。2.乙方违约责任若乙方未按照合同约定的时间、地点、数量或质量提供服务，每逾期一天，应按照合同总价的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除合同，并要求乙方返还已支付的费用，同时乙方应承担甲方因此遭受的全部损失。如乙方提供的服务不符合合同要求，应负责免费重新提供符合要求的服务，并按照合同总价的______%向甲方支付违约金；如因服务问题给甲方造成损失，乙方应承担全部赔偿责任。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方服务内容、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于培训方案、就业信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日乙方代表（签字）：______签署日期：______年______月______日见证人（如适用）：______见证人签字：______合同签署地点：______2025年度残疾人就业保障与职业培训服务合同2合同目录一、合同概述1.合同名称2.合同双方基本信息3.合同签订日期4.合同生效日期5.合同终止日期二、服务内容1.残疾人就业服务a.残疾人就业指导b.残疾人职业介绍c.残疾人就业培训2.残疾人职业培训a.培训课程设置b.培训师资配备c.培训场地及设施3.残疾人就业支持a.就业政策解读b.就业信息提供c.就业跟踪服务三、服务对象及范围1.服务对象2.服务范围3.服务区域四、服务标准1.服务质量要求2.服务效果评估3.服务流程规范五、服务期限1.服务起止时间2.服务分期安排3.服务进度监控六、费用及支付方式1.服务费用构成2.服务费用总额3.支付方式及时间七、保密条款1.保密内容2.保密期限3.违约责任八、知识产权1.知识产权归属2.知识产权使用3.知识产权保护九、违约责任1.违约情形2.违约责任3.违约处理十、争议解决1.争议解决方式2.争议解决程序3.争议解决地点十一、合同解除1.合同解除条件2.合同解除程序3.合同解除后的责任十二、合同生效及修改1.合同生效条件2.合同修改程序3.合同生效日期十三、其他约定1.通知送达方式2.合同附件3.合同解释十四、合同附件1.残疾人就业服务清单2.残疾人职业培训计划3.服务费用明细表合同编号2025JY003一、合同概述1.合同名称：2025年度残疾人就业保障与职业培训服务合同2.合同双方基本信息：a.甲方（服务提供方）：[甲方全称]b.乙方（服务接受方）：[乙方全称]3.合同签订日期：[签订日期]4.合同生效日期：[生效日期]5.合同终止日期：[终止日期]二、服务内容1.残疾人就业服务a.残疾人就业指导1.提供就业政策解读2.提供职业规划咨询b.残疾人职业介绍1.定期发布就业信息2.开展就业招聘活动c.残疾人就业培训1.开展技能培训课程2.提供职业素养培训2.残疾人职业培训a.培训课程设置1.根据市场需求设置课程2.定期更新课程内容b.培训师资配备1.配备具备专业资质的讲师2.定期评估师资水平c.培训场地及设施1.提供适合培训的场地2.确保设施齐全、安全3.残疾人就业支持a.就业政策解读1.定期组织政策宣讲会2.提供政策咨询解答b.就业信息提供1.及时发布就业岗位信息2.提供就业岗位匹配服务c.就业跟踪服务1.跟踪就业效果2.提供就业后续支持三、服务对象及范围1.服务对象：a.各类残疾人b.有就业意愿的残疾人2.服务范围：a.残疾人就业指导b.残疾人职业培训c.残疾人就业支持3.服务区域：a.[服务地区]b.[服务地区]四、服务标准1.服务质量要求：a.服务态度良好b.服务内容准确c.服务及时有效2.服务效果评估：a.定期收集服务反馈b.定期进行服务质量评估3.服务流程规范：a.明确服务流程b.优化服务流程五、服务期限1.服务起止时间：[服务开始日期]至[服务结束日期]2.服务分期安排：a.第一期：[具体时间]b.第二期：[具体时间]3.服务进度监控：a.定期报告服务进度b.及时调整服务计划六、费用及支付方式1.服务费用构成：a.培训费用b.场地及设施费用c.人员费用2.服务费用总额：[费用总额]3.支付方式及时间：a.[支付方式]b.[支付时间]七、保密条款1.保密内容：a.甲方和乙方在履行合同过程中知悉的对方商业秘密b.乙方在提供服务过程中收集到的残疾人个人信息2.保密期限：自合同签订之日起至合同终止后[保密期限]3.违约责任：a.未经对方同意，泄露保密信息的，承担相应的法律责任b.给对方造成损失的，应承担赔偿责任八、知识产权1.知识产权归属：a.乙方提供的培训资料、课程内容等知识产权归乙方所有。b.甲方在使用过程中不得侵犯乙方的知识产权。2.知识产权使用：a.甲方在合同有效期内有权使用乙方提供的培训资料和课程内容。b.甲方使用上述知识产权时，应注明知识产权的来源。3.知识产权保护：a.乙方应采取措施保护其知识产权。b.甲方发现侵权行为应及时通知乙方，乙方将采取相应措施。九、违约责任1.违约情形：a.甲方未按时支付服务费用。b.乙方未按合同约定提供服务质量。c.双方协商一致解除合同。2.违约责任：a.甲方未按时支付服务费用，应向乙方支付违约金。b.乙方未按合同约定提供服务质量，应向甲方赔偿损失。c.双方协商一致解除合同，应根据实际情况承担相应责任。3.违约处理：a.违约方应在收到违约通知后[违约期限]内采取措施纠正违约行为。b.若违约方未采取措施纠正违约行为，守约方有权要求违约方承担相应责任。十、争议解决1.争议解决方式：a.双方应友好协商解决争议。b.协商不成，提交[仲裁机构]仲裁。2.争议解决程序：a.双方应在争议发生后[协商期限]内进行协商。b.若协商不成，任何一方均可向[仲裁机构]提出仲裁申请。3.争议解决地点：a.争议解决地点为[仲裁机构所在地]。十一、合同解除1.合同解除条件：a.合同到期自然终止。b.双方协商一致解除合同。c.因不可抗力导致合同无法履行。2.合同解除程序：a.双方应以书面形式通知对方解除合同。b.合同解除后，双方应按照约定履行合同终止后的义务。3.合同解除后的责任：a.双方应根据合同约定承担相应责任。b.合同解除不影响双方已履行的合同义务。十二、其他约定1.通知送达方式：a.甲方通知乙方采用[具体方式]。b.乙方通知甲方采用[具体方式]。2.合同附件：a.本合同附件包括但不限于[附件名称]。b.附件与本合同具有同等法律效力。3.合同解释：a.本合同以中文为准。b.合同如有歧义，双方应协商解决。十三、合同附件1.残疾人就业服务清单2.残疾人职业培训计划3.服务费用明细表十四、合同签字甲方（服务提供方）：[甲方全称]代表签字：________________日期：________________乙方（服务接受方）：[乙方全称]代表签字：________________日期：________________多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明：1.服务内容调整权条款说明：甲方有权根据残疾人需求和市场变化，对服务内容进行调整，但调整需提前[调整通知期限]通知乙方，并确保服务质量不降低。2.服务费用调整权条款说明：若服务内容调整导致费用增加，甲方有权调整服务费用，调整后的费用需经乙方确认，并在合同中体现。3.残疾人信息保护条款说明：甲方对乙方提供的残疾人个人信息负有保密义务，未经残疾人同意，不得向第三方泄露。4.服务效果反馈条款说明：甲方需定期向乙方提供服务效果反馈，包括培训完成率、就业率等数据。5.质量控制条款说明：甲方应建立服务质量控制体系，确保服务的质量和效果，并及时对服务质量进行自我评估。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明：1.服务需求反馈权条款说明：乙方有权对甲方提供的服务提出需求反馈，甲方应在[反馈处理期限]内予以回复，并根据反馈调整服务内容。2.服务费用调整参与权条款说明：乙方有权参与服务费用调整的决策过程，确保费用调整的合理性和透明度。3.残疾人就业权益保护条款说明：乙方应保障残疾人在就业过程中的合法权益，如工资待遇、工作时间等。4.服务效果监督权条款说明：乙方有权对甲方提供的服务效果进行监督，并定期进行评估。5.甲方服务承诺条款说明：甲方承诺在合同期内，为乙方提供符合合同约定的服务，并承担相应的法律责任。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明：1.中介费用承担条款说明：中介服务费用由[甲方/乙方/双方]承担，具体承担方式在合同中明确。2.中介服务责任条款说明：中介方应保证提供的信息真实、准确，并对因信息错误导致的不良后果承担相应责任。3.中介保密条款说明：中介方对在提供服务过程中知悉的双方商业秘密负有保密义务。4.中介争议解决条款说明：中介方在履行合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，提交[仲裁机构]仲裁。5.中介服务终止条款说明：中介方在合同期内如因故无法继续履行职责，应提前[终止通知期限]通知双方，并协助双方处理相关事宜。附件及其他补充说明一、附件列表：1.残疾人就业服务清单2.残疾人职业培训计划3.服务费用明细表4.甲方服务内容调整通知5.乙方服务需求反馈表6.服务效果评估报告7.中介服务协议8.合同签订及解除通知9.残疾人个人信息保密协议二、违约行为及认定：1.违约行为：a.甲方未按时支付服务费用。b.乙方未按合同约定提供服务质量。c.甲方未按约定调整服务内容。d.乙方未按约定参与服务费用调整。e.中介方泄露商业秘密。2.违约行为的认定：a.违约行为的认定以合同约定为准。b.双方应通过协商解决违约行为，协商不成的，可提交仲裁或诉讼。三、法律名词及解释：1.仲裁：指双方在争议发生前或发生后达成协议，将争议提交给仲裁机构进行裁决。2.诉讼：指一方当事人向法院提起诉讼，请求法院对争议进行审理和判决。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.保密义务：指合同双方在合同履行过程中，对知悉的对方商业秘密负有保密责任。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付服务费用。解决办法：乙方应及时发出催款通知，并保留相关证据，必要时可采取法律手段追讨欠款。2.问题：乙方未按合同约定提供服务质量。解决办法：甲方应及时反馈问题，乙方应采取措施改进服务，如无法改进，甲方有权要求赔偿损失。3.问题：中介方泄露商业秘密。解决办法：双方应及时采取措施制止泄露行为，并追究中介方的法律责任。五、所有应用场景：1.适用于各类残疾人就业保障与职业培训服务。2.适用于甲方为服务提供方，乙方为服务接受方的合同。3.适用于有第三方中介参与的服务合同。全文完。2025年度残疾人就业保障与职业培训服务合同3甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、服务内容描述1.服务项目与标准服务1：名称为______，标准为______（详细说明如服务内容、服务质量等）。服务2（如有）：名称为______，标准为______。乙方提供的服务应符合国家相关法律法规以及甲方特定的服务要求。2.服务质量要求乙方提供的服务应具备服务质量合格证明文件，如服务合同、服务质量检测报告等。服务质量应满足甲方对残疾人就业保障与职业培训的需求，包括但不限于培训效果、就业率等方面的要求。乙方保证所提供服务在正常使用条件下，自交付之日起______年内（具体时长）不出现因服务质量问题导致的甲方不满或服务效果下降。二、服务数量与价格1.服务数量甲方预计采购的服务数量如下：服务1：数量为______（单位）。服务2（如有）：数量为______（单位）。实际采购数量以甲方最终书面通知为准，但通知应在服务开始前______天（具体时长）发出。2.服务单价与总价服务1的单价为______元/（单位），服务2（如有）的单价为______元/（单位）。本合同服务总价预计为______元（大写：______），该总价根据预计数量计算得出，最终总价以实际采购数量和相应单价结算为准。三、服务时间与地点1.服务时间乙方应在合同签订后的______个工作日内（具体时长）开始提供服务。对于后续批次（如有）的服务，乙方应根据甲方需求，在接到甲方书面通知后的______个工作日内提供服务。2.服务地点乙方将服务提供至甲方位于______（详细地址）的指定地点。四、服务交付与验收1.服务交付乙方应在约定的时间内完成服务，并将服务成果交付给甲方。乙方应在服务完成后，向甲方提供服务成果的相关文件和证明材料。2.服务验收甲方应在收到服务成果后______个工作日内进行验收。验收合格后，甲方应在验收合格证明上签字确认；验收不合格的，乙方应在接到通知后______个工作日内进行整改，直至合格。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的服务进行评估和验收，如发现服务不符合要求，有权拒绝接受或要求乙方重新提供服务。有权根据实际需求调整服务内容，但应按照本合同约定的程序通知乙方。义务：在合同规定的时间内接受符合要求的服务，并按照合同约定支付服务费用。为乙方提供服务提供必要的协助，如提供培训场地等。2.乙方权利与义务权利：在按照合同要求提供服务后，有权要求甲方按照约定支付服务费用。如因甲方原因导致服务延迟或其他损失，有权要求甲方承担相应责任。义务：按照合同约定的时间、地点、内容和质量提供服务。对甲方提供的与服务相关的个人信息和隐私保密，不得泄露给第三方。六、服务评估与验收1.评估方式乙