特殊职业司机工作表现和安全保障协议

特殊职业司机工作表现和安全保障协议合同编号：__________甲方（用人单位）：公司名称：__________法定代表人：__________地址：__________联系方式：__________乙方（特殊职业司机）：姓名：__________性别：__________身份证号码：__________地址：__________联系方式：__________一、合同主体1.甲方（用人单位）甲方作为合法的用人单位，具有招聘和管理员工的资格和能力。甲方应按照本协议的约定，为乙方提供工作条件、支付劳动报酬，并保障乙方的合法权益。2.乙方（特殊职业司机）乙方具备相应的驾驶资格和技能，符合甲方对特殊职业司机的要求。乙方应遵守甲方的规章制度，认真履行工作职责，保证工作安全和质量。二、引言1.协议背景交通运输行业的发展，特殊职业司机的需求日益增加。为了规范特殊职业司机的工作表现和安全保障，明确双方的权利和义务，特订立本协议。2.协议目的本协议旨在保证乙方在工作中的表现符合甲方的要求，同时保障乙方的工作安全和健康。通过明确双方的责任和义务，提高工作效率和质量，减少安全的发生。三、工作内容与职责1.工作范围乙方的工作范围主要包括但不限于在指定区域内驾驶特殊车辆，如危险品运输车辆、工程车辆等。乙方应根据甲方的安排，按时完成运输任务，保证货物的安全和准时送达。2.工作职责乙方应严格遵守交通法规和甲方的安全管理制度，保证行车安全。在运输过程中，乙方应认真检查货物的装载情况，保证货物的稳固和安全。乙方应按时对车辆进行保养和维修，保证车辆的功能良好。如遇特殊情况，乙方应及时向甲方报告，并按照甲方的指示进行处理。3.工作时间与班次乙方的工作时间根据甲方的安排确定，实行轮班制。乙方应按时到岗，不得迟到早退。如因特殊原因需要请假，应提前向甲方提出申请，并经批准后方可请假。四、工作表现评估1.评估标准乙方的工作表现评估将根据以下标准进行：行车安全：无交通发生，遵守交通法规。货物运输：按时、安全地完成货物运输任务，无货物损坏或丢失情况。车辆维护：按时对车辆进行保养和维修，保证车辆功能良好。工作纪律：遵守甲方的规章制度，按时到岗，无旷工现象。具体评估标准可根据甲方的实际情况进行调整和完善。2.评估周期乙方的工作表现评估将定期进行，评估周期为[具体周期]。3.评估结果的应用评估结果将作为乙方绩效考核的重要依据，与乙方的工资待遇、奖金发放等挂钩。如乙方的工作表现评估结果连续多次不合格，甲方有权解除本协议。五、安全保障措施1.车辆安全检查甲方应定期对车辆进行安全检查，保证车辆的功能良好，符合安全行驶的要求。乙方在每次出车前，应对车辆进行检查，包括车辆的制动系统、轮胎、灯光等，保证车辆无安全隐患。如发觉车辆存在安全隐患，乙方应及时向甲方报告，并按照甲方的要求进行维修或更换。2.安全培训与教育甲方应定期组织乙方参加安全培训与教育活动，提高乙方的安全意识和应急处理能力。培训内容包括但不限于交通法规、安全操作规程、应急处理措施等。乙方应按时参加培训活动，认真学习培训内容，不断提高自身的安全素质。3.安全设备配备甲方应为乙方配备必要的安全设备，如安全带、灭火器、急救箱等。乙方应正确使用安全设备，保证在紧急情况下能够及时有效地进行自救和互救。六、劳动报酬与福利1.工资待遇乙方的月工资为[具体工资]元，甲方应按月以[付款方式]支付给乙方。乙方的工资待遇将根据乙方的工作表现和绩效考核结果进行调整。2.福利待遇甲方按照国家和地方的规定，为乙方缴纳社会保险费。甲方为乙方提供必要的劳动保护用品和工作条件。乙方享有国家规定的法定节假日、带薪年休假等福利待遇。3.奖金与激励机制甲方根据乙方的工作表现和业绩，设立奖金制度，对表现优秀的乙方给予奖励。奖金的具体数额和发放方式将根据甲方的规定执行。七、工作条件与环境1.工作场所乙方的工作场所主要为车辆驾驶室及相关运输路线。甲方应保证工作场所的卫生和安全，为乙方提供良好的工作环境。2.工作设备与工具甲方为乙方提供工作所需的车辆及相关设备和工具。乙方应妥善保管和使用工作设备和工具，如因乙方原因造成设备和工具损坏或丢失，乙方应承担相应的赔偿责任。3.劳动保护用品甲方按照国家和地方的规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，如工作服、安全帽、手套等。乙方应正确佩戴和使用劳动保护用品，保证自身的安全和健康。八、合同期限与试用期1.合同期限本协议的合同期限为[具体期限]，自[起始日期]起至[终止日期]止。合同期满前，双方如需续签合同，应提前[提前时间]通知对方，并经协商一致后签订新的合同。2.试用期规定本协议设定试用期，试用期为[试用期限]，自乙方入职之日起计算。在试用期内，甲方将对乙方的工作表现进行考察，如乙方不符合甲方的要求，甲方有权解除本协议。试用期满后，如乙方表现合格，甲方将正式录用乙方，并按照本协议的约定履行双方的权利和义务。九、保密与竞业限制1.保密义务乙方应对在工作中知悉的甲方商业秘密、客户信息等予以保密，不得向任何第三方泄露。乙方在本协议终止或解除后，仍应继续履行保密义务，直至该商业秘密已为公众所知悉。2.竞业限制条款未经甲方书面同意，乙方在本协议有效期内及离职后[竞业限制期限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。如乙方违反竞业限制条款，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。十、违约责任与赔偿1.甲方违约责任如甲方未按照本协议的约定支付乙方劳动报酬或提供福利待遇，应按照法律法规的规定向乙方支付逾期利息或赔偿金。如甲方违反本协议的约定解除本协议，应按照法律法规的规定向乙方支付经济补偿或赔偿金。2.乙方违约责任如乙方违反本协议的约定，未按时完成工作任务、违反工作纪律或发生安全，应按照甲方的规定承担相应的责任，包括但不限于扣除绩效奖金、解除合同等。如乙方违反保密义务或竞业限制条款，应按照本协议的约定向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此造成的损失。3.赔偿责任的范围与计算双方同意，因一方违约给对方造成的损失包括直接损失和间接损失。直接损失包括但不限于因违约行为导致的财产损失、人身伤害赔偿等；间接损失包括但不限于因违约行为导致的商业机会丧失、名誉损害等。赔偿责任的计算方式将根据具体情况进行确定，如法律法规有明确规定的，按照法律法规的规定执行；如法律法规没有明确规定的，双方将协商确定。十一、合同的解除与终止1.解除合同的条件双方协商一致，可以解除本协议。乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本协议：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反甲方的规章制度或工作纪律的；严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；被依法追究刑事责任的；法律法规规定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：未按照本协议的约定提供劳动保护或工作条件的；未按照本协议的约定支付劳动报酬的；甲方的规章制度违反法律法规的规定，损害乙方权益的；法律法规规定的其他情形。2.终止合同的情形本协议期满，双方未续签合同的，本协议自动终止。乙方开始依法享受基本养老保险待遇的，本协议自动终止。乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的，本协议自动终止。甲方被依法宣告破产的，本协议自动终止。甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的，本协议自动终止。法律法规规定的其他情形。3.合同解除与终止的程序双方协商解除本协议的，应签订书面协议。甲方或乙方依据本协议的约定解除本协议的，应提前[通知期限]书面通知对方，并说明解除的理由。本协议终止后，双方应按照法律法规的规定和本协议的约定办理相关手续。十二、争议解决1.协商解决本协议的履行过程中如发生争议，双方应首先通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.仲裁机构与仲裁规则双方同意将争议提交[仲裁机构名称]进行仲裁。仲裁将按照该仲裁机构的仲裁规则进行，仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。3.诉讼管辖如对仲裁裁决不服，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。本协议的签订地为[签订地点]，如发生诉讼，双方同意由签订地的人民法院管辖。十三、其他条款1.通知与送达本协议项下的通知应以书面形式发出，可通过邮寄、传真、邮件等方式送达对方。通知的送达地址以本协议中双方约定的地址为准，如地址发生变更，应及时通知对方。2.合同的变更与修订本协议的变更与修订应经双方协商一致，并签订书面协议。本协议的变更与修订不影响双方在变更与修订前已经履行的权利和义务。3.合同的份数与保存本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字（或