大学教师劳务协议

大学教师劳务协议通用合同编号：__________甲方（学校）：法定代表人：地址：联系方式：乙方（教师）：身份证号：地址：联系方式：一、协议主体1.甲方（学校）信息甲方为依法成立的教育机构，具备开展教学、科研等相关活动的资质。学校拥有完善的教学设施、师资队伍管理体系，并致力于提供优质的教育教学服务。2.乙方（教师）信息乙方具备相应学科的专业知识和教学能力，持有相关学科的学历证书、教师资格证书或其他专业资格证书，具备履行本协议规定劳务工作的资格和条件。二、协议目的与范围1.劳务提供目的乙方为甲方提供劳务，旨在提升甲方的教学质量、丰富教学内容、提高学生的综合素质以及促进甲方的科研发展（如有科研任务）等。乙方将凭借自身的专业知识和教学技能，按照甲方的要求完成各项教学、科研及相关工作任务。2.劳务工作范围界定（1）教学工作：包括但不限于课程教学、课程设计、教学大纲编写、教学辅导、学绩评定等。乙方应按照学校规定的教学计划、教学大纲进行授课，保证教学内容准确、完整、合理，并能够适应学生的学习需求。（2）科研工作（如有）：若乙方承担科研任务，应积极参与甲方组织的科研项目申报、研究工作，包括科研课题的选题、立项、研究过程、成果总结与发表等环节。乙方应遵守科研道德规范，保证科研成果的真实性和原创性。三、劳务期限1.开始与结束日期本协议劳务期限自____年__月__日起至____年__月__日止。在劳务期限开始前，乙方应完成必要的入职手续，包括但不限于熟悉学校教学环境、了解学校教学管理制度等；劳务期限届满时，乙方应按照甲方的要求完成工作交接。2.劳务期限延长或终止的条件（1）延长条件：若甲方因教学、科研工作需要，且乙方在劳务期间表现优秀、工作任务尚未完成或需要继续开展相关工作的，经双方协商一致，可以延长劳务期限。延长的劳务期限及相关事宜应以书面形式另行约定。（2）终止条件：a.协议期满且双方无意续签的；b.乙方违反本协议约定，包括但不限于违反工作纪律、教学质量不达标、科研成果存在严重造假等行为，甲方有权提前终止本协议；c.甲方因不可抗力因素（如学校停办、重大政策调整等）导致无法继续履行本协议的，可以提前终止本协议，但应提前通知乙方，并按照乙方已完成的工作量支付相应报酬。四、劳务报酬1.报酬金额及计算方式（1）教学工作报酬：乙方的教学工作报酬根据其授课课程的类型、课时数量、学生人数等因素计算。具体计算方式为：每课时报酬标准为____元，乙方每月授课总课时数为____课时，每月基本教学报酬为____元。若乙方所授课程学生人数超过标准人数（标准人数为____人），每超出一人，按照每课时____元的标准给予额外报酬。（2）科研工作报酬（如有）：对于乙方承担的科研工作，根据科研项目的级别、经费预算、乙方在项目中的贡献等因素确定报酬。若乙方参与国家级科研项目，项目经费的____%作为乙方的科研报酬；省级科研项目则按照项目经费的____%支付乙方报酬。具体金额在项目立项后，根据项目实际情况进行确定。2.支付时间与方式（1）支付时间：甲方每月____日前支付乙方上月的劳务报酬。如遇特殊情况（如节假日、财务结算期等），支付时间可能会适当延迟，但甲方应提前通知乙方。（2）支付方式：甲方将通过银行转账的方式支付乙方劳务报酬，乙方应提供准确的银行账户信息。若因乙方提供的银行账户信息错误导致报酬支付失败或延误，甲方不承担责任。五、劳务工作内容与要求1.教学任务（1）课程教学：乙方应按照教学大纲的要求，精心备课，采用合适的教学方法和手段进行教学。在教学过程中，应注重培养学生的创新思维、实践能力和综合素质。乙方应定期更新教学内容，以反映学科领域的最新发展动态。（2）课程设计：乙方应根据课程的性质和教学目标，设计合理的课程结构和教学环节，包括课堂讲授、实践教学、课程考核等内容。课程设计应注重理论与实践相结合，提高学生的学习兴趣和参与度。（3）教学大纲编写：乙方负责编写所授课程的教学大纲，教学大纲应包括课程的教学目标、教学内容、教学方法、教学进度、考核方式等内容。教学大纲应符合学校的教学要求，并经甲方审核通过后实施。（4）教学辅导：乙方应及时解答学生在学习过程中遇到的问题，为学生提供必要的学习指导和帮助。乙方可以通过课堂答疑、课后辅导、邮件、在线教学平台等方式进行教学辅导。（5）学绩评定：乙方应按照学校规定的考核方式和标准，公正、客观地评定学生的学习成绩。学绩评定应包括平时成绩（如考勤、作业、课堂表现等）和期末考试成绩，平时成绩占总成绩的比例为____%，期末考试成绩占总成绩的比例为____%。乙方应在考试结束后的____个工作日内提交学绩。六、工作时间与休假1.正常工作时间安排（1）乙方的正常教学工作时间为每周____小时，具体教学时间安排根据甲方的教学计划确定。乙方应按照学校的课程表准时上课，不得无故迟到、早退或旷工。（2）除教学工作时间外，乙方还应参加甲方组织的教学研讨、备课、批改作业等与教学相关的工作，这些工作时间将根据实际情况另行安排。（3）若乙方承担科研任务，科研工作时间应根据科研项目的进度和要求自行安排，但应保证不影响正常的教学工作。2.休假制度（1）法定节假日：乙方享有国家规定的法定节假日休假权利。在法定节假日期间，乙方无需履行劳务工作任务。（2）寒暑假：乙方享有寒暑假休假权利。寒暑假期间，乙方可根据甲方的安排进行休息或参与学校组织的培训、科研等活动。若乙方在寒暑假期间承担教学任务（如暑期课程、培训课程等），甲方应按照本协议的规定支付相应的劳务报酬。（3）病假与事假：a.病假：乙方因病需要请假时，应提供医院出具的诊断证明。病假期间的报酬支付按照国家相关规定和甲方的人事政策执行。b.事假：乙方因个人事务需要请假时，应提前向甲方提出书面申请。事假期间的报酬将根据请假天数相应扣减。（4）其他休假：乙方如符合国家规定的婚假、产假、陪产假、丧假等休假条件，可按照国家相关规定和甲方的人事政策享受相应的休假权利，休假期间的报酬支付按照相关规定执行。七、知识产权与保密条款1.知识产权归属（1）教学成果：乙方在履行本协议过程中所创作的教学课件、教案、教学论文等教学成果的知识产权归甲方所有，但乙方享有署名权。乙方应将上述教学成果提交给甲方存档，并在甲方的要求下，允许甲方在教学、科研及其他合法范围内使用。（2）科研成果：若乙方在甲方的科研项目中取得科研成果，知识产权的归属按照科研项目立项时双方的约定执行。若立项时未明确约定的，在乙方为主要完成人的情况下，知识产权归甲方和乙方共同所有；乙方应按照甲方的要求，积极配合甲方进行科研成果的转化和推广应用。2.保密信息范围（1）甲方的保密信息：包括但不限于学校的教学计划、教学大纲、学生名单、学绩、科研项目资料、学校的管理模式、财务信息等。（2）乙方的保密信息：乙方的个人教学方法、教学经验、未发表的科研成果等属于乙方的保密信息。3.双方保密义务（1）甲方保密义务：甲方应对乙方的保密信息予以保密，不得向第三方泄露或用于非本协议目的的其他用途。甲方应采取必要的保密措施，保证乙方保密信息的安全。（2）乙方保密义务：乙方应严格遵守保密条款，不得向第三方泄露甲方的保密信息。在协议期满或解除后，乙方仍应继续承担保密义务，直至相关保密信息不再具有保密性。八、双方权利与义务1.甲方权利与义务（1）甲方权利：a.有权对乙方的工作进行管理、监督和检查，包括但不限于教学质量、工作纪律等方面的检查。b.有权根据教学、科研工作的需要，调整乙方的工作任务和工作安排，但应提前通知乙方，并保证调整后的工作任务在合理范围内。c.有权要求乙方遵守甲方的各项规章制度，如教学管理制度、科研管理制度、人事管理制度等。（2）甲方义务：a.按照本协议的规定，按时足额支付乙方的劳务报酬。b.为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于教学场地、教学设备、办公设备等。c.为乙方提供与教学、科研工作相关的培训机会和学术交流机会，以提高乙方的业务水平。d.尊重乙方的人格尊严和劳动权益，不得歧视、侮辱或虐待乙方。2.乙方权利与义务（1）乙方权利：a.有权按照本协议的规定获取劳务报酬。b.有权要求甲方提供必要的工作条件和支持，以保证工作的顺利开展。c.在不违反本协议和甲方规章制度的前提下，有权自主安排教学和科研工作（在规定的范围内）。（2）乙方义务：a.遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，遵守教师职业道德规范，不得从事有损甲方形象和利益的行为。b.按照本协议的规定，认真履行劳务工作任务，保证工作质量和工作效率。c.积极参加甲方组织的教学研讨、培训、学术交流等活动，不断提高自身的业务水平。d.爱护甲方提供的教学设备、办公设备等公共财产，不得故意损坏或挪作他用。九、协议变更与解除1.变更条件与程序（1）变更条件：本协议在履行过程中，若因国家政策调整、学校教学改革、科研项目需求变化等原因，需要对协议内容进行变更的，经双方协商一致，可以变更协议内容。（2）变更程序：变更协议内容时，双方应签订书面的协议变更协议，明确变更的内容、变更的生效时间等事项。协议变更协议应作为本协议的附件，具有与本协议同等的法律效力。2.解除条件与程序（1）解除条件：a.双方协商一致，可以解除本协议。b.若乙方违反本协议约定，严重影响教学质量或损害甲方利益的，甲方有权解除本协议。c.若甲方未按照本协议的规定支付乙方劳务报酬，经乙方催告后在合理期限内仍未支付的，乙方有权解除本协议。d.因不可抗力因素导致本协议无法继续履行的，双方可以解除本协议。（2）解除程序：a.双方协商解除本协议的，应签订书面的协议解除协议，明确解除的时间、双方的权利义务等事项。b.甲方解除本协议的，应提前通知乙方，并说明解除的原因。若乙方对解除决定有异议，可以通过本协议规定的争议解决方式解决。c.乙方解除本协议的，应提前通知甲方，并按照甲方的要求办理工作交接手续。十、违约责任与争议解决1.违约责任界定（1）甲方违约责任：若甲方未按照本协议的规定按时足额支付乙方劳务报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的____%向乙方支付违约金；若甲方违反本协议约定，无故解除本协议的，应按照乙方已完成工作量支付全额报酬，并向乙方支付相当于乙方一个月劳务报酬的违约金。（2）乙方违约责任：若乙方未按照本协议的规定履行劳务工作任务，如教学质量不达标、未按时完成科研任务等，乙方应按照甲方的要求进行整改。若乙方经整改后仍未达到要求，甲方有权扣减乙方的劳务报酬；若乙方违反本协议约定，泄露甲方保密信息或侵犯甲方知识产权的，乙方应向甲方支付相当于乙方三个月劳务报酬的违约金，并赔偿甲方因此遭受的损失。2.争议解决方式（1）协商解决：本协议在履行过程中发生的争议，双方应首先通过友好