2025年人员派遣租赁协议常用版（三篇）

2025年人员派遣租赁协议常用版甲方（委托方）：____（以下简称“甲方”）地址：____电话：____营业执照号码：____乙方（承办方）：____（以下简称“乙方”）地址：____电话：____营业执照号码：____鉴于甲方为推进业务发展，拟向乙方租赁劳动力资源，且乙方拥有符合要求的劳动力资源并同意提供人员派遣服务。为明确双方在合作过程中的权利与义务，依据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方租赁乙方人员事宜，达成如下协议：第一条合同目的本协议旨在明确甲方向乙方租赁劳动力资源的相关事宜，并规范双方在人员派遣过程中的权利与义务。第二条人员派遣范围1.乙方根据甲方需求，向其派遣的劳动力资源包括但不限于以下岗位：*岗位名称：____，数量：____，岗位要求：____*岗位名称：____，数量：____，岗位要求：____2.具体的岗位要求详见附件1《岗位要求表》，该附件为本协议不可分割的一部分。第三条派遣期限本次人员派遣的期限为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。若甲方需延长派遣期限，应提前____天以书面形式通知乙方，并经双方协商一致后执行。第四条人员派遣费用1.甲方向乙方支付的人员派遣费用计算公式为：派遣人员工资+社会保险费+住房公积金，费用总额按派遣人员数量计算。具体标准详见附件2《派遣人员工资、社会保险费、住房公积金标准》，该附件为本协议不可分割的一部分。2.甲方应于每月的____日前，按照约定的费用标准向乙方支付人员派遣费用。第五条保密义务1.双方在本协议履行过程中，应妥善保护对方的商业机密和技术秘密，未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露或使用。2.本协议解除或终止后，双方仍应继续履行保密义务，对因违反保密义务给对方造成的损失承担相应法律责任。第六条合同解除和终止1.若发现对方存在违反本协议的行为，违约方应及时通知对方并要求其改正。____日内未改正违约行为，守约方有权解除本协议。2.若任一方违反相关法律法规规定或受到依法处罚，另一方有权随时单方面解除本协议，并要求违约方承担相应违约责任。3.本协议解除或终止后，双方应继续履行已产生的费用支付义务，且已履行的权利义务不受影响。第七条争议解决1.本协议的解释、执行及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成时，任一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他事项1.对本协议的任何修改或补充均需以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。2.本协议及其附件自双方签署之日起生效，有效期至本协议终止时止。3.对于本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议加以约定。甲方（盖章）：____日期：____乙方（盖章）：____日期：____2025年人员派遣租赁协议常用版（二）甲方（以下简称“用工单位”）地址：（略）法定代表人：（略）联系电话：（略）营业执照号码：（略）乙方（以下简称“人员派遣单位”）地址：（略）法定代表人：（略）联系电话：（略）营业执照号码：（略）鉴于：1.甲方作为需求方，具有对人员派遣的合法需求；2.乙方为依法注册成立的专业人员派遣单位，具备为甲方提供相关服务的资质与能力；3.双方基于平等互利的原则，经友好协商，达成如下协议。第一条合作内容1.1甲方委托乙方进行人员派遣服务，服务范围包括但不限于人员派遣、管理、培训等相关事务。1.2乙方应根据甲方提出的工作岗位需求及人员配置要求，合理配置并派遣符合条件的人员至甲方单位工作。1.3乙方负责所派遣人员的管理事务，包括但不限于考勤记录、岗位技能培训、绩效评估等。1.4乙方应确保所派遣人员符合国家法律法规及相关政策要求，并具备完成工作所需的资质与技能。1.5乙方需按照甲方要求，对派遣人员进行岗位培训，确保其充分了解并遵守甲方的岗位职责及工作规范。第二条人员派遣方式2.1乙方应根据甲方的实际需求，制定并提交符合要求的人员派遣方案，包括派遣人数、岗位分配、派遣周期等具体信息。2.2乙方需与甲方确认派遣人员的具体岗位及工作内容，并确保所派遣人员具备完成该工作的能力。2.3甲方有权根据实际工作需要，向乙方提出调整派遣计划的请求，乙方应积极响应并适时调整派遣人员情况。第三条人员派遣期限3.1本协议项下的人员派遣期限自双方签字盖章之日起生效，至甲方书面通知终止时止。3.2若甲方需延长派遣期限，应提前以书面形式通知乙方，并双方另行签订书面协议。3.3如甲方需提前终止派遣服务，应提前书面通知乙方，并依约支付相应的违约金。第四条费用和支付方式4.1甲方应按照双方商定的标准及方式，及时支付派遣费用。派遣费用包括但不限于人员工资、社会保险费、培训费、管理费等。4.2乙方应于每月底前向甲方提交详细的派遣费用清单及结算表，并提供相关凭证以供审核。4.3若甲方未能按时支付派遣费用，乙方有权暂停或终止派遣服务，并要求甲方承担违约责任。第五条保密条款5.1双方应对彼此的商业、技术及运营信息予以保密，未经对方书面同意，不得擅自向第三方披露或提供。5.2对于从对方获取的商业、技术及运营信息，接收方应按照提供方的要求予以保密，并限制使用范围。5.3在派遣期间及协议终止后，双方均不得利用对方及其相关人员的商业、技术及运营信息从事与本协议无关的活动。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议条款或附加条件，均应向对方支付违约金。违约金的数额由双方协商确定。6.2因一方违约给对方造成损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。第七条争议解决7.1双方因执行本协议发生争议时，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可提交有管辖权的人民法院诉讼解决。第八条协议变更与解除8.1本协议的任何变更均需经双方书面同意并签署补充协议后方可生效。8.2本协议的解除需经双方书面协商一致，并签署解除协议后方可生效。第九条其他条款9.1本协议未尽事宜，由双方另行协商并签订补充协议予以明确。9.2本协议自双方签字盖章之日起生效。9.3本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（用工单位）：（签字）日期：（填写）乙方（人员派遣单位）：（签字）日期：（填写）2025年人员派遣租赁协议常用版（三）人员派遣服务协议一、甲方：（委托方）地址：联系电话：二、乙方：（承接方）地址：联系电话：三、协议条款1.乙方应甲方要求，同意提供人员派遣服务，包括但不限于人员配置、工作调度等。2.乙方确保派遣的人员具备相关工作经历和技能，能胜任指派的任务。3.甲方在接收派遣人员后，需按照协定向乙方支付相应费用。费用标准：____。4.本协议自双方签字之日起生效，有效期为____年/月。期满后，经双方协商可选择延长协议期限。四、违约责任1.如因乙方原因造成人员服务质量未达约定标准，乙方需承担违约责任，并按协议规定进行赔偿。2.若因甲方原因导致无法继续提供工作环境或支付费用，乙方有权终止协议，并要求甲方赔偿相应损失。五、其他规定1.若出现与本协议相关的