岗位培训课程的认可管理程序

概述与适用范围本程序阐述了对参加非岗位课程或学术研讨或专业评审会等活动，以及在其他单位工作期间取得的岗位相关培训证书或证照等进行等效培训课程评估的管理规定及程序。本程序适用于飞机维修工程部各部门（含分维修地点）及福州分公司机务部。程序属性■CCAR121■CCAR145航线■CCAR145定检/部件依据文件无术语和定义无要求所需的人员岗位培训管理人员、机务培训部主管申请人职责机务培训部：负责接收申请人岗位培训课程的认可申请，并对其进行初审；负责岗位培训课程认可申请相关材料的录入存档。申请人：对照厦航维修工程系统某岗位的课程，根据岗位培训课程认可项目，提出岗位培训课程的等效认可申请。规定本程序涉及的可进行岗位课程认可的课程包含：参加非岗位课程或学术研讨或专业评审会等活动，经评估后可等效于某岗位培训课程的培训，可对其进行等效认可并视为已完成该岗位培训课程；在其他单位工作期间取得的岗位相关培训证书或证照，经评估后可等效于某岗位培训课程的，可认可该培训证书或证照，并视为已完成该岗位培训课程。福州分公司机务部质量处是福州分公司机务部的培训主管机构，参照本程序要求执行。程序申请人对照厦航维修工程系统某岗位的课程，提出岗位培训课程的等效认可申请，填写“岗位培训课程认可申请评估表”同相关申请材料一同报机务培训部。培训管理人员收到岗位培训课程认可的申请后，根据相关申请材料，于5个工作日内对申请项目进行等效认可的评估，并填写“岗位培训课程认可申请评估表”报机务培训部主管审批。机务培训部主管对“岗位培训课程认可申请评估表”进行审批。培训管理人员将审批通过的“岗位培训课程认可申请评估表”及相关申请材料报质量部。将岗位培训课程认可的评估结果反馈提出申请的部门人，并将评估结果录入人员技术档案、“岗位培训课程认可申请评估表”归档保存。工作记录要求序号表格号记录名称保管期限保管部门1JW8208-18-01(0708/20132015)岗位培训课程认可申请评估表人员离开飞机维修工程部后5年机务培训部流程图岗位培训课程的认可管理流程使用的表格样式岗位培训课认可申请评估表表格样式岗位培训课程认可申请评估表编号：[1]申请人姓名[2]工号[3]所属单位[4]个人工作简历[5]可等效认可的岗位培训课程[6]机务培训部课程评估[7]机务培训部评估结果[8]□737NGA级机型培训凡取得下列证书之一的，可视为等效：□CCAR147I类737NG机型培训证书□CCAR147II类737NG机型培训证书□厦航737NGB级机型证书□符合□不符合□AMM□BOEING技术手册培训证明□符合□不符合□IPC□BOEING技术手册培训证明□符合□不符合□FIM□BOEING技术手册培训证明□符合□不符合□标准施工基本技能培训（ME）□CCAR66维修人员基础执照（ME）□符合□不符合□基本技能培训（AV）□CCAR66维修人员基础执照（AV）□符合□不符合□其他□符合□不符合评估人年月日机务培训部审批意见签名：年月日本表递送程序：申请人→机务培训部JW8208-18-01(0708/20132015)填写说明[1]：由机务培训