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文档简介

银行防火安全管理制度总则1.目的为加强银行系统的防火安全管理,预防和减少火灾事故的发生,保障员工生命安全和银行财产安全,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于银行系统内所有营业场所、办公区域、自助设备区域、金库及附属设施等。3.基本原则银行防火安全管理工作遵循"预防为主、防消结合"的方针,实行"谁主管、谁负责"的原则,确保防火安全责任落实到每个部门、每个岗位和每个员工。组织与职责1.防火安全管理委员会成立银行防火安全管理委员会,由行领导担任主任,各部门负责人为成员。主要职责包括:贯彻执行国家有关消防法律法规和方针政策,制定银行防火安全管理制度和年度工作计划。组织开展防火安全检查和隐患排查治理工作,协调解决防火安全工作中的重大问题。定期组织防火安全培训和演练,提高员工的防火安全意识和应急处置能力。对各部门的防火安全工作进行考核和奖惩。2.部门职责安全保卫部门负责制定和完善银行防火安全管理制度,并组织实施。定期组织防火安全检查,督促整改火灾隐患。指导和监督各部门落实防火安全措施,开展防火安全宣传教育工作。负责消防设施设备的日常管理和维护,确保其正常运行。制定灭火和应急疏散预案,并组织演练。各营业网点负责本网点的防火安全管理工作,落实各项防火安全制度。对员工进行防火安全培训,提高员工的防火安全意识和操作技能。定期检查本网点的消防设施设备,确保其完好有效。组织开展火灾隐患自查自纠工作,及时消除火灾隐患。发生火灾时,及时报警并组织员工疏散,配合消防部门进行灭火救援工作。其他部门负责本部门办公区域的防火安全管理工作,落实各项防火安全制度。对员工进行防火安全宣传教育,提高员工的防火安全意识。配合安全保卫部门做好防火安全检查和火灾隐患整改工作。防火安全措施1.建筑防火银行建筑物的耐火等级应符合国家相关标准要求,不得使用易燃、可燃材料进行装修。营业场所、办公区域等应设置明显的疏散指示标志和应急照明设施,确保疏散通道畅通无阻。建筑物内的楼梯间、电梯前室等应采用防火分隔措施,防止火灾蔓延。2.电气设备防火银行应按照国家有关电气安全标准,合理设计、安装电气线路和设备,并定期进行检查和维护。严禁私拉乱接电线,严禁使用不合格的电气设备和电器产品。对电气设备的过载、短路等情况应设置保护装置,防止电气火灾事故的发生。营业结束后,应关闭所有电器设备的电源,切断不必要的电源线路。3.消防设施设备管理银行应按照规定配备足够数量、种类齐全的消防设施设备,如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等,并定期进行检查、维护和保养,确保其完好有效。消防设施设备应设置明显的标识,便于识别和操作。建立消防设施设备档案,记录其型号、规格、购置时间、维护保养情况等信息。消防设施设备的维护保养工作应委托具有相应资质的专业机构进行,确保维护保养质量。4.易燃易爆物品管理银行内严禁存放易燃易爆物品,如汽油、酒精、烟花爆竹等。如需使用少量易燃易爆物品进行业务操作,应严格按照相关规定进行审批,并采取相应的安全防范措施。对易燃易爆物品的储存、使用、运输等环节应进行严格管理,确保安全。5.用火、用电、用气管理银行内严禁吸烟,严禁使用明火。因特殊情况需要进行明火作业的,应办理动火审批手续,并采取相应的防火措施。对燃气设备的使用应严格按照操作规程进行,定期进行检查和维护,防止燃气泄漏引发火灾事故。对用电设备的使用应注意安全,避免过载、短路等情况的发生。如需临时用电,应办理临时用电审批手续,并由专业电工进行操作。6.机房防火机房应设置防火分隔措施,与其他区域进行有效分隔。机房内的电气设备应符合防火要求,严禁使用易燃、可燃材料进行装修。机房应配备气体灭火系统等消防设施设备,并定期进行检查和维护,确保其正常运行。机房应制定严格的管理制度,严禁无关人员进入,防止因人为因素引发火灾事故。防火安全检查与隐患排查治理1.检查内容消防设施设备的配备、运行情况。电气线路、设备的安装、使用情况。用火、用电、用气的管理情况。疏散通道、安全出口的畅通情况。易燃易爆物品的管理情况。员工的防火安全意识和操作技能。2.检查方式定期检查:安全保卫部门每月组织一次全面的防火安全检查,各部门每周进行一次自查。专项检查:根据季节特点、重大节日等,开展针对性的防火安全专项检查。不定期抽查:安全保卫部门不定期对各部门的防火安全工作进行抽查。3.隐患排查治理对检查中发现的火灾隐患,应及时下达整改通知书,明确整改责任人和整改期限。整改责任人应按照整改通知书的要求,制定整改措施,及时进行整改。安全保卫部门应对火灾隐患的整改情况进行跟踪复查,确保隐患得到彻底整改。对重大火灾隐患,应立即采取临时防范措施,并及时报告银行防火安全管理委员会,研究制定整改方案,限期整改到位。防火安全培训与演练1.培训内容消防法律法规和银行防火安全管理制度。火灾预防知识和火灾危害。消防设施设备的使用方法和操作技能。火灾报警、灭火和应急疏散逃生知识。2.培训方式定期培训:安全保卫部门每年组织不少于两次的全行性防火安全培训,各部门每月组织一次内部培训。专题培训:根据实际需要,邀请消防专家进行专题讲座,提高员工的防火安全意识和专业知识水平。现场培训:结合实际操作,对员工进行消防设施设备的使用培训,确保员工能够熟练掌握操作技能。3.演练计划安全保卫部门应制定年度灭火和应急疏散预案演练计划,明确演练的时间、地点、内容和参与人员等。演练应至少每半年组织一次,演练内容应包括火灾报警、灭火、疏散逃生、救援等环节。4.演练实施演练前,应制定详细的演练方案,明确各部门和人员的职责分工,并组织参演人员进行培训和预演。演练过程中,应模拟真实火灾场景,检验各部门和人员的应急处置能力,发现问题及时进行整改。演练结束后,应及时对演练效果进行评估总结,针对演练中存在的问题,修订完善灭火和应急疏散预案。奖惩制度1.奖励对在防火安全工作中表现突出的部门和个人,给予表彰和奖励。奖励方式包括:通报表扬。颁发奖金。晋升职务或岗位。2.处罚对违反防火安全管理制度的部门和个人,视情节轻重给予相应的

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