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文档简介
火灾现场灭火应急措施预案一、总则
(一)适用范围
本预案适用于本生产经营单位在生产经营活动中发生的火灾事故,包括但不限于生产场所、仓储区域、办公区域等场所内发生的火灾事故。预案旨在规范火灾事故的应急响应流程,确保火灾事故得到及时、有效的控制和处理,最大限度地减少人员伤亡和财产损失。
本预案的适用范围具体包括但不限于以下情况:
1.火灾事故发生时的现场应急处理;
2.火灾事故发生后的现场恢复和重建;
3.火灾事故的应急演练和培训;
4.火灾事故的信息收集、分析和报告。
(二)响应分级
1.基本原则:
a.预防为主,防治结合:在火灾事故发生前,通过预防措施降低火灾风险;在火灾事故发生后,迅速采取应急措施,防止火势蔓延。
b.快速反应,协同作战:一旦发生火灾事故,立即启动应急预案,各应急小组迅速到位,协同作战,确保火灾事故得到及时控制。
c.生命至上,安全第一:在火灾事故应急响应过程中,将人员生命安全放在首位,确保人员安全撤离,防止次生灾害的发生。
d.科学决策,规范操作:依据火灾事故的实际情况,科学决策,规范操作,确保应急措施的有效性和安全性。
2.响应分级:
a.一级响应:适用于火灾事故造成重大人员伤亡、重大财产损失,或可能引发环境污染和次生灾害的情况。
b.二级响应:适用于火灾事故造成较大人员伤亡、较大财产损失,或可能对周边环境造成一定影响的情况。
c.三级响应:适用于火灾事故造成一般人员伤亡、一般财产损失,或对周边环境影响较小的情况。
各级响应的具体操作流程、资源调配、信息报告等将在后续章节中详细阐述。
二、应急组织机构及职责
(一)应急组织形式及构成单位(部门)的应急处置职责
1.应急组织形式
本预案采用综合协调型应急组织形式,即由生产经营单位主要负责人担任应急指挥部的总指挥,下设多个工作小组,负责不同层面的应急处置工作。
2.构成单位(部门)的应急处置职责
(1)应急指挥部
应急指挥部是火灾现场灭火应急措施的最高决策机构,负责全面指挥火灾事故的应急处置工作。其构成单位(部门)及职责如下:
a.总指挥:负责统筹协调火灾事故应急处置的全局工作,下达应急处置指令,确保应急响应措施的有效实施。
b.副指挥:协助总指挥工作,负责应急指挥部日常运作,监督各工作小组的执行情况。
c.办公室:负责应急指挥部日常事务处理,信息收集、整理、上报及对外联络。
(2)灭火救援小组
灭火救援小组负责火灾现场的灭火行动,其构成单位(部门)及职责如下:
a.灭火指挥员:负责现场灭火行动的指挥调度,确保灭火工作的有序进行。
b.灭火战斗员:负责实际操作灭火设备,实施灭火行动。
c.水源保障员:负责确保灭火所需水源的供应,保障灭火工作的持续进行。
(3)疏散引导小组
疏散引导小组负责火灾现场及周边人员的疏散工作,其构成单位(部门)及职责如下:
a.疏散指挥员:负责现场疏散工作的指挥调度,确保人员安全有序撤离。
b.疏散引导员:负责引导人员按照疏散路线快速撤离,协助行动不便的人员疏散。
c.信息员:负责现场信息的收集和上报,确保疏散工作的顺利进行。
(4)医疗救护小组
医疗救护小组负责火灾事故现场的伤员救治工作,其构成单位(部门)及职责如下:
a.医疗救护指挥员:负责现场医疗救护工作的指挥调度,确保伤员得到及时救治。
b.医护人员:负责对伤员进行初步救治,提供必要的医疗支持。
c.后勤保障员:负责医疗救护小组的后勤保障工作,确保医疗物资的充足供应。
(5)现场警戒小组
现场警戒小组负责火灾现场及周边的警戒工作,其构成单位(部门)及职责如下:
a.警戒指挥员:负责现场警戒工作的指挥调度,确保现场秩序和安全。
b.警戒人员:负责设置警戒区域,维护现场秩序,防止无关人员进入。
c.信息联络员:负责现场警戒工作的信息收集、整理和上报。
(二)工作小组的具体构成、职责分工及行动任务
1.灭火救援小组
构成:灭火指挥员、灭火战斗员、水源保障员
职责分工:灭火指挥员负责现场指挥,灭火战斗员负责实际操作,水源保障员负责水源供应
行动任务:迅速到达火灾现场,进行灭火作业,控制火势蔓延,确保火灾得到有效控制
2.疏散引导小组
构成:疏散指挥员、疏散引导员、信息员
职责分工:疏散指挥员负责指挥调度,疏散引导员负责引导人员疏散,信息员负责信息收集和上报
行动任务:组织火灾现场及周边人员有序疏散,确保人员安全撤离
3.医疗救护小组
构成:医疗救护指挥员、医护人员、后勤保障员
职责分工:医疗救护指挥员负责指挥调度,医护人员负责救治伤员,后勤保障员负责后勤保障
行动任务:对伤员进行初步救治,确保伤员得到及时救治
4.现场警戒小组
构成:警戒指挥员、警戒人员、信息联络员
职责分工:警戒指挥员负责指挥调度,警戒人员负责现场警戒,信息联络员负责信息收集和上报
行动任务:设置警戒区域,维护现场秩序,确保现场安全
各工作小组应严格按照预案要求,明确职责分工,协调配合,确保火灾现场灭火应急措施的顺利实施。
三、信息接报
(一)应急值守电话
1.24小时应急值守电话:[电话号码]
2.值守人员:[姓名],[职位],负责接收和处理应急信息。
(二)事故信息接收
1.事故信息接收渠道:
a.现场报告:由火灾现场灭火救援小组在发现火灾事故后立即报告。
b.线上报告:通过企业内部应急信息管理系统或指定电子邮箱接收。
c.线下报告:通过电话、传真等方式接收。
2.事故信息接收责任人:[姓名],[职位],负责接收并初步核实事故信息。
(三)内部通报程序、方式和责任人
1.通报程序:
a.灭火救援小组在发现火灾事故后,立即向应急指挥部报告。
b.应急指挥部接到报告后,立即启动应急预案,并通知相关工作小组。
c.各工作小组根据预案要求,开展相应的应急处置工作。
2.通报方式:
a.现场指挥:通过现场语音、对讲机等设备进行实时指挥。
b.内部通讯:通过企业内部通讯系统、电子邮件等方式进行信息传递。
c.紧急会议:必要时召开紧急会议,进行信息汇总和决策。
3.通报责任人:
a.应急指挥部总指挥:负责整体通报工作。
b.各工作小组组长:负责本小组的通报工作。
(四)向上级主管部门、上级单位报告事故信息的流程、内容、时限和责任人
1.报告流程:
a.应急指挥部在启动应急预案后,立即向上级主管部门报告。
b.上级主管部门接到报告后,根据事故情况,向相关上级单位通报。
2.报告内容:
a.事故发生的时间、地点、原因初步判断。
b.事故造成的伤亡人数、财产损失情况。
c.应急处置措施及进展情况。
d.需要上级主管部门和上级单位支持的事项。
3.报告时限:
a.事故发生后30分钟内向上级主管部门报告。
b.上级主管部门接到报告后,根据事故情况,在1小时内向相关上级单位通报。
4.报告责任人:
a.应急指挥部总指挥:负责向上级主管部门报告。
b.上级主管部门指定联系人:负责向上级单位通报。
(五)向本单位以外的有关部门或单位通报事故信息的方法、程序和责任人
1.通报方法:
a.通过电话、传真、电子邮件等方式向相关部门或单位通报。
b.通过新闻媒体向社会公众通报。
2.通报程序:
a.应急指挥部在启动应急预案后,根据事故情况,决定是否需要向外部通报。
b.确定需要通报的,由应急指挥部指定专人负责。
3.通报责任人:
a.应急指挥部指定联系人:负责向外部通报。
b.新闻发言人:负责通过新闻媒体向社会公众通报。
本预案的信息接报部分旨在确保事故信息的及时、准确传递,为应急响应提供有效支持,同时保障公众知情权和信息安全。
四、信息处置与研判
(一)响应启动的程序和方式
1.信息收集与评估
应急信息收集员负责实时收集火灾现场的信息,包括火势蔓延情况、人员伤亡情况、财产损失情况等。
信息评估员对收集到的信息进行初步评估,判断事故的性质、严重程度、影响范围和可控性。
2.响应启动决策
a.人工启动:根据事故信息是否达到响应启动的条件,由应急领导小组进行综合研判,作出响应启动的决策并宣布。
b.自动启动:若事故信息监测系统检测到特定阈值,系统可自动触发响应启动程序,无需人工干预。
3.响应启动方式
a.紧急会议:应急领导小组召开紧急会议,讨论响应启动事宜,并作出决策。
b.电子通知:通过企业内部通讯系统、电子邮件等方式向各应急小组发布响应启动通知。
c.现场指挥:现场指挥官根据实际情况,直接下达响应启动指令。
(二)响应分级与条件
1.响应分级条件
a.一级响应:火灾事故造成重大人员伤亡、重大财产损失,或可能引发环境污染和次生灾害。
b.二级响应:火灾事故造成较大人员伤亡、较大财产损失,或可能对周边环境造成一定影响。
c.三级响应:火灾事故造成一般人员伤亡、一般财产损失,或对周边环境影响较小。
2.响应启动条件
a.事故信息达到一级响应条件,应急领导小组应立即启动一级响应。
b.事故信息达到二级响应条件,应急领导小组应迅速启动二级响应。
c.事故信息达到三级响应条件,应急领导小组可启动三级响应或预警启动。
(三)预警启动与响应准备
1.预警启动
a.若事故信息未达到响应启动条件,但存在潜在风险,应急领导小组可作出预警启动的决策。
b.预警启动后,各应急小组进入待命状态,做好响应准备工作。
2.响应准备
a.各应急小组根据预警启动通知,做好人员、物资、装备的准备工作。
b.加强信息收集和监测,实时跟踪事态发展。
(四)响应调整与跟踪
1.响应调整
a.在响应过程中,应急领导小组应持续跟踪事态发展,科学分析处置需求。
b.根据事态变化,及时调整响应级别,避免响应不足或过度响应。
2.响应跟踪
a.各应急小组定期向上级汇报响应进展情况。
b.应急指挥部对响应过程进行全程监控,确保响应措施的有效实施。
本部分旨在通过科学的信息处置与研判,确保火灾现场灭火应急措施预案的响应启动能够迅速、准确、高效,以最大限度地减少火灾事故造成的损失。
五、预警
(一)预警启动
1.预警信息发布渠道
a.企业内部信息发布系统:通过企业内部网络、电子显示屏等渠道发布预警信息。
b.应急广播系统:利用应急广播设备,向现场及附近区域发布预警信息。
c.移动通讯平台:通过短信、微信等移动通讯工具向相关人员发送预警信息。
2.预警信息发布方式
a.紧急通知:以最快速度向所有相关人员发送预警信息。
b.预警报告:通过书面报告形式,详细描述预警情况,包括火灾风险等级、可能影响范围等。
3.预警信息发布内容
a.火灾风险等级:根据火灾风险评估结果,明确预警等级。
b.预警原因:说明引发火灾风险的具体原因。
c.应急措施:列出应采取的预防措施和应对策略。
d.联系方式:提供应急指挥部及相关部门的联系方式。
(二)响应准备
1.队伍准备
a.应急队伍集结:预警启动后,各应急小组迅速集结,进入待命状态。
b.专业培训:对应急队伍进行火灾防控、灭火救援等专业培训。
2.物资准备
a.灭火器材:确保灭火器材的充足和完好,包括灭火器、消防水带等。
b.防护装备:准备充足的防护装备,如防火服、防毒面具等。
3.装备准备
a.救援设备:检查救援设备的性能,确保其处于良好状态,如破拆工具、救援梯等。
b.通信设备:确保通信设备畅通,包括对讲机、卫星电话等。
4.后勤准备
a.食宿保障:为应急队伍提供必要的食宿保障。
b.医疗救护:准备医疗救护设施和药品,确保伤员得到及时救治。
5.通信准备
a.建立应急通信网络:确保应急指挥中心与现场、上级单位、相关部门之间的通信畅通。
b.信息化支持:利用大数据、云计算等技术,提供信息支持。
(三)预警解除
1.预警解除基本条件
a.火灾风险得到有效控制,火势被扑灭。
b.预警区域内人员安全撤离,无人员伤亡。
c.预警原因消除,无新的火灾风险出现。
2.预警解除要求
a.应急指挥部根据实际情况,作出预警解除的决策。
b.各应急小组接到预警解除通知后,立即恢复正常工作状态。
3.预警解除责任人
a.应急指挥部总指挥:负责预警解除的决策和宣布。
b.各应急小组组长:负责本小组的预警解除工作,确保恢复正常工作秩序。
本部分旨在通过预警机制的建立,提前识别和应对火灾风险,降低火灾事故发生的可能性,同时确保在火灾发生时能够迅速、有序地开展应急处置工作。
六、应急响应
(一)响应启动
1.响应级别确定
根据火灾事故的严重程度、影响范围和生产经营单位控制事态的能力,应急指挥部将火灾事故分为一级、二级、三级响应。
2.响应启动后的程序性工作
a.应急会议召开:应急指挥部立即召开应急会议,讨论响应方案,明确各小组职责。
b.信息上报:按照规定时限,向上级主管部门、上级单位及相关部门上报事故信息。
c.资源协调:协调各方资源,包括人力、物力、财力等,确保应急处置工作的顺利开展。
d.信息公开:通过企业内部及外部渠道,适时发布事故信息,确保信息公开透明。
e.后勤及财力保障:确保应急队伍的后勤供应和财力支持,包括食宿、医疗、通讯等。
f.专项小组工作:各专项小组按照预案要求,开展具体工作,如警戒疏散、医疗救护等。
(二)应急处置
1.事故现场的警戒疏散
a.警戒设置:设立警戒区域,限制无关人员进入。
b.疏散引导:组织人员按照预定路线有序疏散,确保人员安全。
2.人员搜救
a.救援力量集结:紧急召集救援队伍,进行人员搜救。
b.救援方案制定:根据现场情况,制定针对性的救援方案。
3.医疗救治
a.伤员分类:对伤员进行分类救治,优先处理危重伤员。
b.医疗救护:提供必要的医疗救护,包括止血、包扎、急救等。
4.现场监测
a.火势监测:利用无人机、红外热像仪等设备监测火势蔓延情况。
b.环境监测:检测空气质量、水质等环境指标,确保安全。
5.技术支持
a.消防专家指导:邀请消防专家提供技术支持,指导灭火救援行动。
b.数据分析:利用大数据分析技术,预测火势发展,为救援提供决策支持。
6.工程抢险
a.设施拆除:对火灾威胁的建筑物或设施进行拆除。
b.防火隔离:设置防火隔离带,防止火势蔓延。
7.环境保护
a.防止次生灾害:采取措施防止火灾引发的次生灾害,如爆炸、中毒等。
b.环境修复:火灾扑灭后,对受影响区域进行环境修复。
8.人员防护要求
a.个人防护:救援人员必须穿戴符合标准的防护装备。
b.应急培训:定期进行应急培训,提高救援人员的防护意识和能力。
(三)应急支援
1.请求支援程序及要求
a.评估事态:根据现场情况,评估是否需要外部支援。
b.请求支援:向相关救援机构或部门提出支援请求,明确支援需求和时限。
2.联动程序及要求
a.建立联动机制:与外部救援力量建立联动机制,确保信息共享和行动协调。
b.人员培训:对外部救援力量进行必要的培训,确保其了解现场情况和救援要求。
3.外部(救援)力量到达后的指挥关系
a.指挥协调:由应急指挥部负责对外部救援力量的指挥协调。
b.指挥关系:明确外部救援力量与现场救援队伍的指挥关系,确保行动一致性。
(四)响应终止
1.响应终止基本条件
a.火势得到有效控制,火灾被扑灭。
b.受影响区域人员安全得到保障。
c.环境监测显示无安全隐患。
2.响应终止要求
a.应急指挥部作出响应终止的决策。
b.各应急小组按照预案要求,做好响应终止后的善后工作。
3.响应终止责任人
a.应急指挥部总指挥:负责响应终止的决策和宣布。
b.各应急小组组长:负责本小组的响应终止工作,确保现场恢复和重建。
七、后期处置
(一)污染物处理
1.污染物识别与评估
a.现场监测:使用高精度监测设备对火灾现场及其周边环境进行污染物监测。
b.污染物分析:对收集到的空气、水质、土壤等样本进行化学分析,确定污染物种类和浓度。
2.污染物清除与处置
a.清除措施:根据污染物性质,采取针对性清除措施,如吸附、中和、蒸发等。
b.处置方案:制定污染物处置方案,确保污染物得到合法、安全、环保的处理。
3.环境修复
a.修复评估:对受污染区域进行环境修复评估,确定修复目标和标准。
b.修复实施:实施环境修复工程,包括土壤修复、水质净化、植被恢复等。
4.监测与报告
a.修复过程监测:对修复过程进行持续监测,确保修复效果。
b.环境影响报告:编制环境影响报告,向相关环保部门报告修复情况和结果。
(二)生产秩序恢复
1.生产设备检查与维修
a.全面检查:对火灾现场及其周边的生产设备进行全面检查,评估损坏程度。
b.维修与更换:对损坏设备进行维修或更换,确保生产设备完好。
2.生产流程优化
a.流程分析:对火灾事故影响的生产流程进行分析,识别瓶颈和改进点。
b.流程优化:根据分析结果,优化生产流程,提高生产效率和安全性。
3.生产资源调配
a.资源评估:评估火灾事故对生产资源的影响,包括原材料、能源、人力等。
b.资源调配:合理调配生产资源,确保生产秩序尽快恢复。
4.生产恢复计划
a.制定计划:制定生产恢复计划,明确恢复时间表、责任人和关键节点。
b.实施监控:对生产恢复计划实施过程进行监控,确保计划顺利执行。
(三)人员安置
1.伤员安置
a.医疗救治:对受伤人员进行后续治疗和康复。
b.家庭关怀:为受伤人员及其家属提供心理疏导和生活关怀。
2.员工安置
a.临时工作安排:为受火灾事故影响无法正常工作的员工提供临时工作安排。
b.培训与再就业:为员工提供技能培训,帮助其再就业。
3.信息沟通与心理疏导
a.信息发布:及时向员工、公众发布事故处理进展和恢复情况。
b.心理疏导:为受火灾事故影响的员工提供心理疏导服务,帮助他们度过心理难关。
4.后期补偿与慰问
a.补偿方案:制定合理的补偿方案,对受火灾事故影响的员工进行经济补偿。
b.慰问活动:组织开展慰问活动,关心员工生活,增强企业凝聚力。
本部分后期处置内容旨在确保火灾事故得到妥善处理,恢复生产经营秩序,关爱受影响人员,维护企业形象和社会稳定。
八、应急保障
(一)通信与信息保障
1.相关单位及人员通信联系方式和方法
a.应急指挥部:设立专门的通信中心,配备专业的通信设备,确保24小时通信畅通。
b.通信设备:配备卫星通信设备、移动通信设备、有线通信设备等,确保在各种网络环境下都能进行有效通信。
c.通信人员:指定专门的通信人员,负责应急通信设备的维护、管理和使用。
d.备用方案:制定备用通信方案,如使用卫星电话、无线电等,确保在主通信线路中断时仍能保持通信。
e.保障责任人:通信设备负责人,负责确保通信设备的正常运行和维护。
(二)应急队伍保障
1.应急人力资源
a.专家:聘请消防、医学、环境、安全等方面的专家,提供技术支持和决策咨询。
b.专兼职应急救援队伍:建立专兼职相结合的应急救援队伍,包括消防队伍、医疗救护队伍、工程抢险队伍等。
c.协议应急救援队伍:与邻近地区或其他单位的应急救援队伍签订合作协议,形成区域联动的应急救援网络。
(三)物资装备保障
1.应急物资和装备
a.类型:包括灭火器材、个人防护装备、搜救设备、监测设备、通讯设备、医疗救护用品等。
b.数量:根据企业规模、生产特点、火灾风险等级等因素,合理配置应急物资和装备数量。
c.性能:确保应急物资和装备的性能满足应急处置需求。
d.存放位置:将应急物资和装备存放在易于获取、安全可靠的地方。
e.运输及使用条件:制定详细的物资和装备运输及使用操作规程,确保使用安全。
f.更新及补充时限:定期对应急物资和装备进行检查、测试和更新,确保其处于良好状态。
g.管理责任人:指定专人负责应急物资和装备的管理,确保其完好和可用。
h.联系方式:管理责任人应提供有效的联系方式,以便在紧急情况下快速响应。
2.账台建立
a.建立应急物资和装备台账:详细记录每种物资和装备的类型、数量、状态、存放位置等信息。
b.定期审计:定期对台账进行审计,确保物资和装备的实际情况与台账相符。
c.信息化管理:利用ERP系统或其他信息化工具,实现应急物资和装备的信息化管理。
本部分应急保障内容旨在确保在火灾事故发生时,应急响应能够迅速、高效地展开,为应急救援提供有力保障。
九、其他保障
(一)能源保障
1.能源供应稳定性:确保火灾现场及其周边区域的能源供应稳定,防止因能源中断而影响应急处置工作。
2.备用能源设施:配备备用能源设施,如发电机、应急照明系统等,以应对能源供应中断的情况。
3.能源管理责任:指定能源管理责任人,负责监控能源使用情况,确保能源的高效利用和应急状态下的快速切换。
(二)经费保障
1.应急经费预算:根据预案要求,制定年度应急经费预算,确保应急资金充足。
2.经费使用监督:设立专门的经费使用监督机制,确保应急资金专款专用,提高资金使用效率。
3.经费筹集渠道:明确应急经费的筹集渠道,包括企业自筹、政府补贴、社会捐赠等。
(三)交通运输保障
1.交通管制:在火灾现场及周边区域实施交通管制,确保应急救援车辆和人员快速通行。
2.交通运输协调:与交通运输部门协调,确保应急救援车辆优先通行,必要时提供专用通道。
3.交通保障队伍:组建专门的交通保障队伍,负责现场交通指挥和疏导。
(四)治安保障
1.治安巡逻:在火灾现场及周边区域实施治安巡逻,维护现场秩序,防止盗窃、破坏等行为。
2.治安信息收集:及时收集现场治安信息,评估治安风险,采取相应措施。
3.治安协调:与公安部门协调,确保火灾事故期间的治安稳定。
(五)技术保障
1.技术支持平台:建立应急技术支持平台,提供实时数据分析和专家咨询。
2.技术装备更新:定期更新应急技术装备,确保其先进性和适用性。
3.技术培训:对应急人员进行技术培训,提高其技术应用能力。
(六)医疗保障
1.医疗资源调配:根据事故情况,调配医疗资源,确保伤员得到及时、有效的救治。
2.医疗救护队伍:建立专业的医疗救护队伍,配备必要的医疗设备和药品。
3.医疗信息共享:建立医疗信息共享平台,确保医疗救治信息及时传递。
(七)后勤保障
1.生活物资供应:确保应急队伍和受影响人员的基本生活物资供应,如食品、饮用水等。
2.住宿安排:为应急人员提供临时住宿,确保其休息和恢复体力。
3.清洁卫生保障:确保火灾现场及周边区域的清洁卫生,防止疾病传播。
本部分其他保障措施旨在从多个角度确保火灾现场灭火应急措施预案的全面实施,为应急处置工作提供全方位的支持。
十、应急预案培训
(一)培训内容
1.应急预案概述:介绍预案的编制背景、目的、适用范围和主要内容。
2.火灾事故基础知识:讲解火
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