




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
深圳市电子政务应用服务规范第4部分:组织身份模型数据规范深圳市质量技术监督局发布I I 2规范性引用文件 13术语和定义 4组织身份模型概述 25组织模型定义 25.1组织模型实体定义 25.2组织身份模型实体关系 85.3实现要求 8附录A(规范性附录)组织模型实体模式Schema定义 参考文献 ⅡSZDB/Z17-2008《深圳市电子政务应用服务规范》目前分为10个部分:——第1部分《总则》——第2部分《应用系统分类及代码规范》—第3部分《应用系统描述规范》——第4部分《组织身份模型数据规范》——第5部分《应用服务运行管理框架规范》——第6部分《组织身份服务接口规范》——第7部分《访问控制服务接口规范》——第8部分《单点登录服务接口规范》——第9部分《电子表单服务接口规范》——第10部分《业务流程服务接口规范》本部分为SZDB/Z17-2008的第4部分。第4部分:组织身份模型数据规范本部分规定了电子政务系统中组织身份模型包含的实体、各实体的基本属性子政务各应用系统中组织身份的应用提供了一致性的语义,为组织身份的统一管理提供了基础元数据。本部分主要用于深圳市各级党政机关的信息系统规划与建设,以及电子政务成商、软件开发商和监理单位进行信息化规划、建设。适用于在电子政务系统组织结构抽象建模时进行规范性引导。主要对模型中包含的实体及属性进行规范。本部分适用于总标题《电子政务应用服务规范》下的所有部分。下列文件中的条款通过本部分的引用而成为本部分的条款。凡是修改单(不包括勘误的内容)或修订版均不适用于本部分,然而,鼓励根据本部分达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件,其最新版本适用于本部分。GB11714-1997全国组织机构代码编制规则GB/T16987-2002组织机构代码信息数据库(基本库)数据格式GB/T2260-2007中华人民共和国行政区划代码GB/T20091-2006组织机构类型GB/T14946-2002全国干部、人事管理信息系统指标体系分类与代码SZDB/Z17.1-2008深圳市电子政务应用服务规范第1部分:总则3术语和定义是一个0或正整数,从0开始,以递增1为一个新版本号。用来区分同一个对象在不同时间内的不同状态,一个对象的某一版本号代表了这个对象的特定状态。是一个整数,用来进行排序。中英文对照表机构部门人员岗位角色2组织身份模型是对电子政务系统中涉及的机构、部门、人员、角色、用户组、岗位等实体的抽象,组织身份模型对机构、部门、人员实体提供了区分实体生命周期信息的数据项(版本号)。基于这时间段职务变化的信息查询。机构:对应的实体名为0rganization,指在社会生活中等若干因素有序地联结起来的、相对稳定的社会实体单位的抽象,通常指机关其内部组织,例如:深圳市人民政府。对应的实体名为Department,是根据行政划分而实际存在的实体部门的抽象,例如对应的实体名为Person,是部门内的实体人员及类似实体的抽象,例如:张三。角色:对应的实体名为Role,指在处理特定业务时设定的具有特定工作范围或工作职责,用用户组:对应的实体名为Position,是根据部门编制、实际存在的工作岗位的实体抽象,如工商局局长。对各实体的属性进行描述,实体的属性包括数据类型、值域、约束、示例、描述五方面的定义。尔型、字符型、日期型等。说明实体属性必须遵守的一些强制性规则,如不可取空值等。对于每一个属性元素,都列举一个填写内容示例,如部门名字的取值示例:信息化办公室。对实体属性的意义进行简短的描述。来的、相对稳定的社会实体单位的抽象,通常指机关、团体或其他工作单位及其市人民政府。3元数据英文名数据类型约束示例唯一串非空唯一略机构实体对象的唯一标识符,中文名称串非空深圳市英文名称串机构串11714-1997全国组织机构代大写拉丁字毋)本体码和1位数字(或大写拉丁字母)校验码组成。负责人姓名串张三构登记机关或批准机关核发的人姓名或负责人姓名。负责人类型串身份证护照、军官证、士兵证、临时身份证、户口簿等,缺省为身份证。负责人号码串略机构类型串国家行政表明本机构属于那一个类型,参考《GB/T20091-2006组织时间日期型时间串略版本号整型0或正0部门是根据行政划分而实际存在的实体部门的抽象,例如:深圳市政府办公厅。序号元数据英文名数据类型约束示例4唯一串非空唯一略部门实体对象的唯一标识符,中文名称串非空英文名称串部门别名串市信息办。部门级别串考《GB/T14946-2002全国干系分类与代码》表A.54。类型串指以企业登记机关、机构编制管理机关和社会团体登记机关日期日期型部门成立的日期行政区域串区)、市(地区、自治州、盟)自治旗),用代码表示。邮政编码串一个区域的邮政编码时间日期时间型表示部门实体创建的时间串略部门楼牌号串XXX楼201室部门的办公室地址部门联系电话串略部门串略部门的传真号码5部门领导串略部门领导,取值一个实际存在的人员实体对象的UID。主管领导串略序号型版本号型人员是部门内的实体人员及类似实体的抽象,例如:张三。序号元数据英文名数据类型约束示例唯一串非空唯一略名称串非空张三注册、人事档案中正式记载的本人姓氏名称。是否在编整型0或11编,默认为1。编制类别串公务员编制职级串处级表示人员的当前职务级别串商务局局长登录名串非空唯一重复。登录串户名/密码”方式进行身份验证。类型串身份证护照、军官证、士兵证、临时身份证、户口簿等,缺省为身份证。号码串略对应证件类型的证件唯一号CA证书唯一标识串略一标识,用于以CA证书登录。此标识符可以与用户唯一标识符uid一致。6电子邮箱串联系的电子邮箱性别串人员的性别,只能取”男”或”女”两个值,空为未知。出生日期串人员的出生日期国籍串中国省籍串广东省人员户籍所处的省市居住城市串深圳人员居住的城市办公串号办公电话串办公串电话串串移动电话串序号整型时间日期型表示人员实体创建的时间版本号串角色是指在处理特定业务时设定的具有特定工作范围或工作职责,用于解决特定业务问题的实体抽象,例如:办公室文件管理员。序号元数据英文名数据类型约束示例唯一串非空唯一略角色实体对象的唯一标识符,不可重复。名称串非空员串0略对本角色对象的描述信息7整型时间日期型表示角色实体创建的时间用户组是为满足特定业务需求而组建的,不受机构或部门限制的人员集合长期的,如:信息化领导小组。序号元数据英文名数据类型约束示例唯一串非空唯一略用户组实体对象的唯一标识符,不可重复。名称串非空办公室领导组串略对本用户组对象的描述信息序号整型时间日期型表示用户组实体创建的时间岗位是根据部门编制实际存在的工作岗位的实体抽象,如工商局局长。序号元数据英文名数据类型约束示例唯一串非空唯一略岗位实体对象的唯一标识符,不可重复。名称串非空局长、副局长类别串非空职务类型分领导职务和非领导职务两种。串略对本岗位对象的描述信息整型时间日期型表示本岗位实体创建的时间级别整型非空务级别代码》。8级别名称串局级如图1所示,组织身份模型实体关系是组织身份模型中各个实体之间的关联关系的统称。机构和部门的关系:一对多关系,一个机构可以包含多个部门,一个部门只能被一个机构包含。机构和人员的关系:一对多关系,一个机构可以包含多个人员,一个人员只能被一个机构包含。机构和角色的关系:一对多关系,一个机构可以包含多个角色,一个角色只能被一个机构包含。机构和岗位的关系:一对多关系,一个机构可以包含多个岗位,一个岗位只能被一个机构包含。机构和组的关系:一对多关系,一个机构可以包含多个组,一个组只能被一个机构包含。部门和人员的关系:一对多关系,一个部门可以包含多个人员,一个人员只能被一个部门包含。部门和角色的关系:一对多关系,一个部门可以包含多个角色,一个角色只能被一个部门包含。部门和岗位的关系:一对多关系,一个部门可以包含多个岗位,一个岗位只能被一个部门包含。部门和组的关系:一对多关系,一个部门可以包含多个组,一个组只能被一个部门包含。组和组的关系:多对多关系,一个组可以包含多个组,一个组也可以被多个组包含。组和人员的关系:多对多关系,一个组可以包含多个人,一个人也可以被多个组包含。岗位和人员的关系:多对多关系,一个岗位可以由多个人员担任,一个人员也可以担任多个岗位。角色和角色的关系:一个角色可以包含多个子角色,一个子角色也可以被多个父角色包含。图1组织模型实体关系示意图有的实体都包含一个properties属性,它是一个键、属性值。如人员实体中,若properties中有一组值为(“英文名”,“jiem”),则表明这个人员实体9由于电子政务应用系统的特殊要求,对于一些实体必须保证它的整个生命周期的信息具有可跟踪性。基于此需求,本部分规定了机构、部门、人员三个实体对象必须具有版本号(version)属性,版本号属性请参考“3术语和定义”。版本号属性的具(规范性附录)<?xmlversion="1.0"encoding="elementFormDefault="qualified">"name="enname"minOccname="aliasName"minOccname="gradeCode"minOccname="deptType"minOccname="establishDate"minOccname="divisionsCode"minOccname="zipCode"minOccname="createTime"minOccname="description"minOccuname="deptOffice"minOccname="deptPhone"minOccuname="deptFax"minOccuname="deptLeader"minOccname="deptManager"minOccname="tabIndex"minOccname="version"minOccref="properties"minOccref="include"minOccuname="description"minOcname="tabIndex"minOccname="createTime"minOccref="properties"minOccref="groupInclude"minOcref="subPosition"minOccurs="0"maxOccurs="unbref="department"maxOccurs="unboref="person"maxOccurs="unbref="role"maxOccurs="unbref="position"maxOccurs="unboref="group"maxOccurs="unb<xs:attributename="vername="enname"minOccuname="organizationCode"minOcname="principalName"minOccname="principallDType"minOccname="principallDNum"minOccname="organizationType"minOcname="createTime"minOccname="description"minOcname="version"minOccref="properties"minOccref="include"minOccu<xs:attributename="name="official"minOccname="officialType"minOccname="dutyLevel"minOccuname="password"minOccname="idType"minOccname="birthday"minOccname="country"minOccname="province"minOccname="officeAddress"minOccname="officePhone"minOccname="officeFax"minOccname="homePhone"minOccuname="homeAddress"minOccname="mobilePhone"minOccname="tabIndex"minOccname="createTime"minOccuname="version"minOccuref="properties"minOcc<xs:attributename="name="dutyType"minOccurs=name="description"minOccursname="tabIndex"minOccurs=name="createTime"minOccursname="dutyLevel"minOccursname="duty"minOccursref="properties"minOccursref="positionInclude"minOccur<xs:attributename="name"use="r<xs:attributename="uid"use="o<xs:elementname="position<xs:elementname="pro<xs:attributename="name"use="requir<xs:attributename="value"use="requirname="description"minOccursname="tabIndex"minOccurs=name="createTime"minOccurref="properties"minOccursref="roleInclude"minOccurs=≤xs:attributename="uid"use="optional"><xs:elementname="role<xs:elementname="subDep<xs:elementname="sub<xs:elemen
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 鞋店加盟合同协议书
- 银行专项培训协议书
- 邻里打架纠纷协议书
- 销售合作联盟协议书
- 合伙经营货车辆协议书
- 项目外包生产协议书
- 现代汉语有效学习法试题及答案
- 护士证的考试试题及答案
- 湖南计算机一级ps试题及答案
- 国企银行面试题目及答案
- 湖北省武汉市2025届高三年级五月模拟训练试题数学试题及答案(武汉五调)
- DL∕T 5210.6-2019 电力建设施工质量验收规程 第6部分:调整试验
- 设备(材料)供应招标文件范本
- 220千伏线路无人机放线施工组织设计
- (完整版)培训学校电话话术(初中)
- 大猫英语分级阅读 二级2 Let's go shopping 课件
- 自密实混凝土的设计与实践-C30自密实混凝土配合比设计
- 便携式洛氏表面洛氏硬度计使用说明书
- 西安高新一小 三年级数学竞赛题汇总
- BF——2008——0603 北京市房屋租赁合同
- 张紧轮支架加工工艺及夹具设计说明书
评论
0/150
提交评论