公司员工辞职报告

公司员工辞职报告公司员工辞职报告「篇一」尊敬的校长：您好！我很遗憾自己在这个时候向学校提出辞职申请，希望您能批准并谅解！自领导也很体谅下属，在学校我感受到了家的温暖。我对于学校长期的照顾表示真心的感谢！此外，我还要感谢校长对我的督促、指导与批评，让我在迷惘之中有了方向，脆弱之际有了力量。在这种关怀与督促下，我更加努力于自己的工作，并用的能力做出我最满意的成绩。我还很想继续为x中学努力，我还想在这里继续成长，我还想与我们敬爱的老师们齐头并进，共同致力于人类最伟大的事业。可是，生活总无奈的，天意也总是那么不遂人愿。如今的我，已为人夫，与爱人长期分居两地，家庭生活不完满，愧为人夫。双亲日渐苍老，无法就近侍奉，愧为人子。因此，经过长时间的冷静思考，我不得不离开这个让我终生难忘，迅速成长的地方。无论到何时，我回头来看看自己的成长历程，我觉得在x中学是我生命中的一个里程碑，并永记于心，感恩不尽。希望领导能够批准我的辞职请求，并感谢您一直以来的关怀。此致敬礼！xxx20xx年xx月xx日公司员工辞职报告「篇二」领导：您好！感谢公司多年来对我的培养关心和照顾，从20xx年5月份来到xx公司至今，我学到了很多东西，今后无论走向哪里，从事什么，这段经历都是一笔宝贵的财富，我为在网通公司的这段工作经历而自豪。而今，由于个人原因提出辞职，望领导见谅！此致敬礼！申请人：xxx20xx年xx月xx日公司员工辞职报告「篇三」总经理：您好！从XX年到如今，在一起相处了快4年多时间，我也学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会，在良好的环境中工作和学习！在这样的态势下，我选择辞职，我确实有点舍不得，也想了好久！选择辞职，不是因为赵总您对我不好，也不是赵总您给我的待遇不好，这点您也应该知道，自从来公司正式入职后，我从来都没有提过关于待遇问题的。我选择辞职，主要原因是：虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。而在一个环境里，工作时间长了，人没有了上进的欲望，而且有些倦怠的感觉。其实从XX年年的时候，这样的感觉就很明显。而我最不愿意地就是自己在这样的状态里生活与工作。自从我离开学校踏入社会的那一刻起，我就有个梦想，要么拥有自己的事业，要么努力做个职业经理人，虽然目前我距离这两个都很遥远，但是我自己的梦想，我不能轻易放弃。要让自己成为独挡一面的能手，我必须放弃眼前的安逸，去新的环境磨砺自己，努力改变自己，突破自己，让自己真正的能够前进与成长。而目前，我们公司的管理体系与态势以及组织机构，我觉得都与我自己的梦想不太一致，在这里，我可以取得还算不错的收入，但这个不是我理想的全部。您也是个做事业的人。我想，您能理解我的这个想法。我将把手上的业务交接给小卢，或者，您可以另外安排一个人，我想在3月下旬左右完成交接工作，当然如果在3月下旬，事情还没有处理好，我会继续延迟时间，直到把一切工作交接清楚。所以广交会我也就不去了，您还是另外安排其他人，让他们做好准备。我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请赵总尽管分配，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。另外，希望赵总不要挽留我，其实，离开我也是很舍不得，但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难，再说，心已经不能定下了，事情也不可能做的很好，我在这里继续呆着，也不会有什么突破，而且这些业务交给小卢，你也应该能放心他能把事情处理好，对公司也不会有什么损失。关于从xx月开始的到xx月底，我经手的并且我自己收回款子的业务提成，请老板能根据实际情况，结算好了，在任何您方便的时候还是汇给我原来的帐户。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！祝您及各位同仁工作顺利！此致敬礼！xxx20xx年xx月xx日夜公司员工辞职报告「篇四」尊敬的经理：xx在这里首先先谢谢诸位在近段时间对我的工作支持。同时也感谢支持、理解、信任我的那些员工们！一个企业想有发展就像战场打仗一样，需要一个统一的管理，从上到下需要令行禁止，企业的发展利益永远放在首位，企业管理经营者，不仅要制定相关的企业发展，各项规章制度，并要求干部员工严格遵守各项规章制度，制定各项员工福利标准，制定企业文化，让员工更好的了解企业今后的发展，同时还要考虑企业多元化经营管理。为企业增添更多收入。提高企业干部员工的福利待遇。xx是一个刚组建的新公司，在现有xx物业市场已经算是起步很晚的物业公司了，想在现有物业市场生存、扩大发展市场，首先依靠自身开发商，先把企业品牌打造出来，严格执行各项规章制度，培养打造本企业自己的团队，在今后的几年里，积累企业财富，在xx市提高xx企业的社会知名度！让更多人知道xx，了解xx，渴望xx，只有这样xx才能在今后的市场站稳、扩大。现在xx物业专业人才都在外面市场发展，同时xx物业市场也因为种种因素影响着人才发展壮大。所以xx物业有一个很好的机会，正因为xx是一个刚组建的物业公司，人才能够看到今后个人升值发展空间大，所以现在就应该培养，组建企业团队，淘汰筛选不适应本企业发展的人员。刚来的时候，就怕与你们在今后的管理经营上面发生管理经营思路不一致，以便造成不必要的麻烦，所以当时我就一再强调独立的管理经营权，只是为了更好的经营企业，能把xx经营起来，能在未来十至十五年内把xx做成xx物业的龙头企业。但是现在公司的执行力度，让我看不见希望也制约着员工的发展，员工都是人不是神，他们也同时再拿着皇亲国戚来衡量，成功的企业在用人方面大多数都是用人不用亲，在公司规章制度面前做到人人平等。企业用人也要遵循能者上、平着让、庸者下的原则。可现在你们几位股东都是各自猜忌，相互把控财、务、人、使得我在工作中力不从心，现在门面房还有地下停车场还没启用，启用后会带来一定的收益，同时也会带来相应的开支费用，随着脱离开发商，还要支出很多费用，小区日常费用、设备绿化维护费用，办公费用，以及人员各项费用，还会产生一些不可遇见的费用等，现有各项支出不明确使得无法做到实际的基本预算。同时对整体的企业发展带来很大的弊端。辞职人：20xx年xx月xx日公司员工辞职报告「篇五」尊敬的领导：您好！我是销售部门的xx，非常抱歉在这么忙碌的时候还来打搅您，希望您能原谅。在经过了自己在这几周的深思熟虑后，我对自己的近况进行了很多次的分析，自己现在的状况非常的不理想！不仅在业绩在不断的下滑，连工作的状态，也越来越差。我清楚的知道，这是不应该且不允许的事情，但是在我的身上却渐渐的成了一种常态。在好好的反思了自己的情况后，我认识到了自己这样状况的原因。我是在20xx年x月进入的公司。作为一名老员工，在这几年的工作中，感谢能得到领导的信任，一直在外工作。因为自己并非对口专业，所以我知道自己在很多的地方都不如其他的同事优秀，所以在工作中我一直在努力的前进，让自己能比别人更多进一步。就是为了让自己能跟上大家的脚步，能成为一名出色的业务员！在这些年来，在努力中，我收获了很多，也成长了很多，许多过去看似遥不可及，难以拿下的客户，现在都成了自己的老客户、老朋友。这些，都是在这些年来自己的成长！但是，这样高强度的进步，并不是没有带价的！让然，也不仅仅只是因为工作，自己在外跑业务的时候，总是不考虑身体，认为自己年轻，还有资本，结果在工作中落下了病根。这都是自己年轻气盛的时候没有好好的照顾自己导致的，现在想想，还真是有些后悔没有好好听母亲的话，在外照顾好自己。总之，随着自己在身体上的问题，导致在工作的时候，自己也越发的不再状态，甚至导致和客户说话的时候，都感到难受，因此导致谈话边的不顺利。我知道，自己可能需要好好的休息一段时间了。尽管我还想要努力，尽管自己离目标还有这样远的距离，但我也不得不承认，自己已经没有力气再前进了。真的很可惜，没有机会继续完成自己的理想。所以在这里，我希望向您正式的提出辞职，希望能好好的修养一段日子。希望领导能考虑我的情况，批准我的离职。我会在离职前好好的完成最后的准备，将工作圆满的交接。很惭愧，自己辜负了您的期望和教导，但是我相信，只要努力，我一定也能有不错的成就，今后如果还有机会，我一定会重返职场！在这里，祝愿xxx保险，越来越好！此致敬礼！辞职人：xxx20xx年x月x日公司员工辞职报告「篇六」尊敬的XX集团领导：您好！鉴于我个人的兴趣偏好和能力等原因的考虑，我已决定辞去在温州旅游集散中心的现有工作，以迎接新的挑战。在工作期间我得到了公司领导和同事们的大力支持和帮助，也感受到了公司对我个人的无微不至的关怀，对