功能室卫生管理制度

功能室卫生管理制度总则一、目的为了保持公司功能室的清洁卫生，创造一个良好的工作环境，提高工作效率，保障员工的身体健康，特制定本制度。二、适用范围本制度适用于公司内所有功能室，包括会议室、培训室、档案室、实验室等。三、管理职责1.行政部负责功能室卫生管理制度的制定、修订和监督执行。2.各功能室的使用部门负责本部门功能室的日常卫生清洁工作，指定专人负责，并定期进行检查和维护。3.公司全体员工应自觉遵守本制度，保持功能室的清洁卫生。一、功能室卫生标准（一）地面1.地面干净整洁，无垃圾、无污渍、无积水。2.地面无明显脚印和灰尘，定期进行清扫和拖地。（二）墙面及天花板1.墙面及天花板无蜘蛛网、无污渍、无破损。2.定期进行墙面和天花板的清洁，保持其整洁美观。（三）桌椅及办公设备1.桌椅摆放整齐，表面干净无污渍，定期进行擦拭。2.办公设备如电脑、打印机、复印机等表面干净，无灰尘和污渍，定期进行清洁保养。（四）门窗1.门窗玻璃干净明亮，无污渍和水渍。2.门窗轨道无杂物堵塞，开关灵活。3.定期对门窗进行擦拭和保养，保持其良好的状态。（五）垃圾桶1.垃圾桶内垃圾及时清理，保持桶内无异味。2.垃圾桶外表干净，无污渍和灰尘。（六）其他1.功能室内的绿植定期浇水、修剪，保持其生机盎然。2.定期对功能室进行消毒，预防疾病传播。二、卫生清洁要求（一）日常清洁1.每天上班前，各功能室使用部门指定的专人应对功能室进行一次全面的清洁，包括地面、桌面、椅子、办公设备等。2.每天下班前，使用部门的专人应将功能室内的垃圾清理干净，并将桌椅摆放整齐。3.每周至少进行一次全面的卫生大扫除，包括墙面、天花板、门窗等部位的清洁。（二）定期清洁1.每月对功能室的办公设备进行一次清洁保养，如电脑主机、显示器、键盘、鼠标等。2.每季度对功能室的门窗进行一次擦拭和保养，如涂抹润滑油、更换密封条等。3.每年对功能室的墙面和天花板进行一次彻底的清洁，如粉刷、修补等。（三）特殊情况处理1.如遇有特殊情况，如会议、培训等活动结束后，使用部门应及时清理功能室，保持其整洁。2.如遇有污渍、水渍等难以清理的情况，应及时通知行政部，由行政部安排专业人员进行处理。三、卫生检查与考核（一）检查方式1.行政部定期对各功能室的卫生情况进行检查，检查方式包括日常巡查、定期抽查和专项检查等。2.各功能室的使用部门应定期对本部门功能室的卫生情况进行自查，发现问题及时整改。（二）考核标准1.卫生检查采用百分制考核，满分为100分。2.卫生检查内容包括地面、墙面及天花板、桌椅及办公设备、门窗、垃圾桶等方面，每项内容的考核标准如下：地面：干净整洁，无垃圾、无污渍、无积水，得20分。墙面及天花板：无蜘蛛网、无污渍、无破损，得20分。桌椅及办公设备：表面干净无污渍，摆放整齐，得20分。门窗：玻璃干净明亮，轨道无杂物堵塞，开关灵活，得20分。垃圾桶：内垃圾及时清理，外表干净，得20分。3.如发现卫生情况不符合要求，应根据实际情况扣除相应的分数。（三）考核结果处理1.行政部将定期对各功能室的卫生检查结果进行汇总和通报，对卫生情况优秀的部门进行表彰和奖励，对卫生情况较差的部门进行批评和处罚。2.对于连续多次卫生检查不合格的部门，行政部将责令其限期整改，并对相关责任人进行问责。3.卫生检查结果将作为各部门绩效考核的重要依据之一，对部门的整体绩效产生影响。四、卫生设施与用品管理（一）卫生设施1.公司为各功能室配备必要的卫生设施，如垃圾桶、拖把、扫帚、抹布等。2.卫生设施应放置在指定的位置，保持其整洁卫生，不得随意挪动或损坏。3.如卫生设施出现损坏或故障，应及时通知行政部，由行政部安排专业人员进行维修或更换。（二）卫生用品1.公司为各功能室配备必要的卫生用品，如清洁剂、消毒剂、垃圾袋等。2.卫生用品应放置在指定的位置，由各功能室的使用部门专人负责管理，不得随意挪用或浪费。3.各功能室的使用部门应根据实际需要，及时向行政部申请补充卫生用品。五、培训与宣传（一）培训1.行政部应定期组织对各功能室使用部门的专人进行卫生知识培训，提高其卫生意识和清洁技能。2.卫生知识培训内容包括卫生标准、清洁方法、消毒常识等方面，培训方式可采用集中授课、现场演示等形式。（二）宣传1.行政部应通过公司内部宣传栏、微信公众号等渠道，定期宣传卫生知识和卫生管理制度，提高全体员工的卫生意识。2.各功能室的使用部门也应在