安全生产公告管理制度_第1页
安全生产公告管理制度_第2页
安全生产公告管理制度_第3页
安全生产公告管理制度_第4页
安全生产公告管理制度_第5页
已阅读5页,还剩1页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

安全生产公告管理制度一、总则(一)目的为加强公司安全生产管理,及时、准确、全面地传达安全生产信息,提高全体员工的安全生产意识,确保公司安全生产工作的顺利进行,特制定本制度。(二)适用范围本制度适用于公司内所有部门、车间、班组及全体员工。(三)基本原则1.真实性原则:公告内容必须真实、准确,不得隐瞒、虚报或夸大安全生产相关信息。2.及时性原则:及时发布安全生产相关信息,确保员工能够及时了解公司安全生产动态。3.全面性原则:涵盖安全生产工作的各个方面,包括安全政策、法规、事故通报、安全知识培训等。4.易懂性原则:公告内容应简洁明了,通俗易懂,便于员工理解和接受。二、公告内容(一)安全政策与法规1.国家及地方最新的安全生产法律法规、标准规范。2.公司制定的安全生产方针、目标、政策及相关制度。(二)安全工作动态1.公司安全生产会议纪要,包括会议主要内容、决议及工作部署。2.各部门、车间安全生产工作进展情况,如安全检查、隐患排查治理等工作成果。3.安全生产先进事迹及经验分享,鼓励员工积极参与安全生产工作。(三)事故通报1.公司内部发生的安全生产事故,包括事故经过、原因分析、处理结果及防范措施。2.同行业发生的安全生产事故案例,从中吸取教训,引以为戒。(四)安全知识培训1.安全生产基础知识,如安全操作规程、危险有害因素识别等。2.季节性安全知识,如夏季防暑降温、冬季防寒保暖等。3.应急救援知识,如火灾逃生、地震避险等。(五)其他安全相关信息1.安全设施设备的更新、维护情况。2.安全奖励与处罚情况,对安全生产工作表现突出的部门和个人进行表彰,对违反安全规定的行为进行处罚。三、公告发布渠道(一)公司内部网站1.在公司内部网站设立安全生产公告专栏,定期发布安全生产相关信息。2.确保网站信息的及时更新,方便员工随时查阅。(二)电子显示屏1.在公司办公区域、车间等显著位置设置电子显示屏,滚动播放安全生产公告内容。2.显示屏内容应简洁明了,重点突出,吸引员工关注。(三)宣传栏1.在公司宣传栏设立安全生产板块,定期张贴安全生产公告纸质材料。2.宣传栏应设置在员工必经之路,便于员工驻足观看。(四)内部邮件1.对于重要的安全生产信息,通过内部邮件发送给全体员工,并要求员工及时阅读。2.邮件主题应明确,内容应详细,确保员工能够准确了解信息。(五)会议传达1.在公司安全生产会议、部门例会等会议上,传达安全生产相关信息。2.会议主持人应重点强调安全生产工作的重要性,确保参会人员能够将信息传达给本部门员工。四、公告发布流程(一)信息收集1.各部门、车间指定专人负责收集本部门的安全生产相关信息,包括安全工作动态、事故情况等。2.安全管理部门负责收集国家及地方安全生产法律法规、标准规范,以及同行业事故案例等信息。(二)内容审核1.收集到的安全生产信息由各部门负责人或安全管理人员进行初步审核,确保信息内容真实、准确、完整。2.审核后的信息提交至安全管理部门,由安全管理部门负责人进行最终审核。3.对于涉及公司重大安全决策、事故处理结果等重要信息,需经公司主管领导审核批准后发布。(三)公告制作1.安全管理部门根据审核通过的信息,制作安全生产公告。公告内容应按照规定的格式进行排版,确保清晰、美观。2.公告制作完成后,应进行校对,避免出现错别字、数据错误等问题。(四)发布实施1.根据公告内容的性质和紧急程度,选择合适的发布渠道进行发布。2.对于通过公司内部网站发布的公告,由网站管理员负责上传;对于通过电子显示屏发布的公告,由相关技术人员负责操作;对于通过宣传栏张贴的公告,由专人负责张贴;对于通过内部邮件发送的公告,由邮件发送人员负责发送;对于通过会议传达的公告,由会议主持人负责传达。3.在公告发布后,应及时记录发布时间、发布渠道、公告内容等信息,建立公告发布台账。五、公告更新与撤销(一)更新1.安全生产公告应定期更新,确保内容的时效性。一般每周至少更新一次,对于重要的安全生产信息应及时更新。2.在更新公告时,应将新的信息与原公告内容进行合并,避免出现信息遗漏或重复。(二)撤销1.对于已发布的安全生产公告,如因信息错误、政策调整等原因需要撤销的,应及时发布撤销公告,并说明撤销原因。2.撤销公告应与原公告在同一发布渠道进行发布,确保员工能够及时了解公告撤销情况。六、员工反馈与沟通(一)意见反馈1.鼓励员工对安全生产公告内容提出意见和建议,如对公告内容的疑问、对安全工作的改进建议等。2.员工可通过公司内部网站留言、电子邮件、意见箱等方式向安全管理部门反馈意见。(二)沟通交流1.安全管理部门应定期收集员工的意见反馈,并及时进行回复和处理。对于员工提出的合理建议,应积极采纳,并在安全生产工作中加以应用。2.针对员工普遍关心的安全生产问题,安全管理部门可组织专题沟通会,与员工进行面对面的交流和沟通,解答员工的疑问,听取员工的意见和建议。七、监督与考核(一)监督检查1.公司安全管理部门负责对安全生产公告管理制度的执行情况进行监督检查,定期检查公告发布渠道的运行情况、公告内容的准确性和完整性等。2.对于发现的问题,应及时下达整改通知书,要求责任部门限期整改,并跟踪整改情况,确保问题得到彻底解决。(二)考核评价1.将安全生产公告管理制度的执行情况纳入公司安全生产考核体系,对各部门、车间的公告发布工作进行考核评价。2.考核内容包括公告发布的及时性、准确性、完整性,以及员工对公告内容的知晓率和反馈情况等。3.对于在安全生产公告管理工作中表现突出的部门和个人,给予表彰和奖励;对于违反本制度的部门和个人,按照公

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论