铲车本岗位管理制度

铲车本岗位管理制度一、总则1.目的本管理制度旨在规范铲车岗位的操作流程，确保操作人员安全、高效地完成工作任务，保障公司生产运营的顺利进行，同时维护公司设备的正常使用，延长设备使用寿命。2.适用范围本制度适用于公司内所有涉及铲车操作的岗位及操作人员。3.职责分工铲车操作人员：负责按照本制度及操作规程正确操作铲车，完成各项生产任务，并做好设备日常维护保养工作。设备管理部门：负责铲车的定期维护、维修计划制定与实施，确保设备性能良好；对操作人员进行技术培训和指导，监督检查设备使用情况。安全管理部门：负责监督铲车操作过程中的安全规范执行情况，对违规行为进行纠正和处理；组织安全培训和教育活动，提高操作人员安全意识。生产部门：根据生产任务合理安排铲车作业，协调各部门之间的工作衔接，确保生产任务按时完成。二、铲车操作人员基本要求1.资质要求操作人员必须年满18周岁，具有初中及以上文化程度。持有有效的铲车操作资格证书，证书需经正规培训并考试合格取得。无妨碍从事铲车操作的疾病和生理缺陷，如色盲、听力障碍等。2.技能要求熟悉铲车的性能、构造、工作原理及操作方法，能够熟练进行启动、行驶、转向、升降、装卸等操作。具备一定的故障判断和排除能力，能够及时发现并处理铲车运行过程中出现的常见问题。掌握货物装载、卸载的合理方法，确保货物堆放平稳、安全，避免货物损坏和洒落。3.职业道德要求遵守公司各项规章制度，诚实守信，爱岗敬业，具有高度的责任心和敬业精神。爱护公司财产，珍惜设备资源，不得随意损坏或浪费公司财物。保守公司机密，不得泄露公司业务信息和技术资料。三、铲车操作流程规范1.作业前准备检查铲车外观是否完好，各部件连接是否牢固，有无松动、变形、损坏等情况。检查燃油、润滑油、液压油、冷却液等液位是否正常，不足时应及时添加。检查轮胎气压是否符合规定要求，轮胎表面有无破损、异物等。检查制动系统是否灵敏可靠，手刹、脚刹是否有效。检查灯光、喇叭、后视镜等是否齐全有效。启动发动机，观察仪表指示是否正常，倾听发动机运转声音是否平稳，有无异常声响。预热发动机，待水温、油温达到正常工作温度后，方可进行作业。2.作业过程操作起步前，应观察周围环境，确认安全后鸣笛示意，缓慢松开手刹，平稳起步。行驶过程中，应保持中速行驶，注意观察路况和周围人员、车辆动态，避免急刹车、急转弯。装卸货物时，应将铲车停放在平坦、坚实的地面上，拉起手刹，将货叉调整到合适高度和角度。装载货物时，应使货叉对准货物中心，平稳升起货叉，将货物叉起，避免货物倾斜、滑落。卸载货物时，应将货叉缓慢下降至指定位置，平稳放下货物，确保货物堆放整齐、安全。在作业过程中，如需调整货叉高度、角度或行驶方向，应在停车状态下进行操作。严禁超载、偏载作业，货物重量不得超过铲车额定载重量，货物重心应尽量靠近货叉中心。不得用铲车吊运人员或在铲车上载人行驶。3.作业后操作将铲车停放在指定的停放位置，拉起手刹，关闭发动机。将货叉降至最低位置，取下钥匙，妥善保管。清理铲车车身及货叉上的杂物，检查各部件是否正常，如有异常情况应及时报告。填写铲车使用记录，记录作业时间、作业内容、运行状况等信息。四、铲车维护保养制度1.日常维护保养操作人员在每班作业前、作业中、作业后应对铲车进行检查和维护保养，主要内容包括：清洁车身、检查各部件连接情况、检查油液液位、检查轮胎气压、检查制动系统、检查灯光及仪表等。发现问题应及时处理，如无法处理应及时报告设备管理部门。每天作业结束后，应对铲车进行全面清洁，擦拭车身、货叉、驾驶室等部位，保持设备整洁。2.一级保养一级保养以清洁、润滑、紧固为中心，每[X]工作小时进行一次。具体内容包括：彻底清洁铲车车身内外，包括发动机、变速箱、驱动桥等部位。检查并紧固各部位螺栓、螺母，确保连接牢固。检查并更换发动机机油、机油滤清器、柴油滤清器、空气滤清器等。检查并调整风扇皮带、发电机皮带、空压机皮带等传动皮带的松紧度。检查并润滑各部位销轴、关节、轴承等，添加润滑脂。检查制动系统，调整制动间隙，检查制动蹄片磨损情况。检查轮胎磨损情况，调整轮胎气压。检查灯光、喇叭、仪表等电气系统是否正常。一级保养由操作人员在设备管理部门的指导下进行，保养完成后填写一级保养记录。3.二级保养二级保养以检查、调整为中心，每[X]工作小时进行一次。具体内容包括：执行一级保养的全部内容。检查发动机、变速箱、驱动桥等主要部件的技术状况，如有异常应及时修理或更换。检查并调整铲车的转向系统、制动系统、液压系统等，确保其性能良好。检查并修复车身、货叉等部位的变形、损坏情况。对电气系统进行全面检查，修复或更换损坏的电器元件。对设备进行全面调试，确保设备各项性能指标符合要求。二级保养由设备管理部门组织专业维修人员进行，保养完成后填写二级保养记录。4.定期检查设备管理部门应定期对铲车进行全面检查，检查周期为每[X]月一次。检查内容包括：设备外观、各部件性能、安全装置、润滑情况、电气系统等。对检查中发现的问题及时进行处理，做好记录，并制定相应的整改措施。5.换季保养在季节交替时，应对铲车进行换季保养。换季保养主要内容包括：更换适合季节的燃油、润滑油、冷却液等；检查蓄电池电解液密度，调整充电装置；检查轮胎花纹深度，更换磨损严重的轮胎等。五、铲车安全管理制度1.安全操作规程操作人员必须严格遵守铲车安全操作规程，严禁违规操作。作业前必须对铲车进行全面检查，确认设备正常后方可作业。行驶过程中应注意观察路况和周围环境，保持安全距离，避免碰撞其他车辆和人员。装卸货物时应选择平坦、坚实的地面，确保铲车稳定，避免货物掉落伤人。严禁在铲车行驶过程中进行升降、倾斜货叉等操作。不得用铲车吊运易燃、易爆、有毒等危险物品，如需吊运特殊物品，必须采取相应的安全措施，并经相关部门批准。作业结束后，应将铲车停放在指定位置，关闭发动机，拉起手刹，取下钥匙。2.安全培训教育安全管理部门应定期组织铲车操作人员进行安全培训教育，培训内容包括安全操作规程、安全事故案例分析、安全法律法规等。新入职的操作人员必须经过三级安全教育培训，经考试合格后方可上岗操作。定期组织安全演练，提高操作人员应对突发安全事故的能力。3.安全检查与隐患排查安全管理部门应定期对铲车进行安全检查，检查内容包括设备安全装置、制动系统、灯光系统、轮胎等。操作人员在作业前、作业中、作业后应进行安全自查，发现问题及时报告并处理。对检查中发现的安全隐患，应立即采取措施进行整改，确保设备安全运行。4.安全事故处理发生铲车安全事故后，操作人员应立即停止作业，保护现场，并及时报告安全管理部门和相关领导。安全管理部门应迅速组织人员进行事故调查，分析事故原因，确定事故责任。根据事故严重程度，按照“四不放过”原则（事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过）进行处理。对事故进行总结分析，制定相应的防范措施，防止类似事故再次发生。六、铲车岗位考核制度1.考核内容操作技能：考核操作人员对铲车操作技能的掌握程度，包括启动、行驶、转向、升降、装卸等操作的熟练程度和准确性。作业质量：考核操作人员作业完成情况，包括货物装载、卸载的质量，货物堆放的整齐度和安全性等。设备维护：考核操作人员对铲车日常维护保养工作的执行情况，包括设备清洁、检查、润滑、紧固等工作的完成质量。安全规范：考核操作人员遵守安全操作规程和安全管理制度的情况，包括作业前检查、行驶安全、装卸安全、危险物品吊运等方面的执行情况。工作态度：考核操作人员的工作责任心、敬业精神、团队协作能力等方面的表现。2.考核方式日常考核：由设备管理部门和生产部门负责人对操作人员进行日常工作表现的考核，包括现场观察、作业记录检查、设备检查等方式。定期考核：每月或每季度进行一次定期考核，考核内容包括理论知识考试和实际操作考核。理论知识考试主要考核安全操作规程、设备维护保养知识、相关法律法规等内容；实际操作考核主要考核铲车操作技能、作业质量等方面。3.考核评分标准考核满分为100分，其中操作技能占[X]分，作业质量占[X]分，设备维护占[X]分，安全规范占[X]分，工作态度占[X]分。根据考核得分情况，将操作人员分为优秀（90分及以上）、良好（8089分）、合格（6079分）、不合格（60分以下）四个等级。4.考核结果应用对考核优秀的操作人员给予表彰和奖励，如奖金、荣誉证书等。对考核良好的操作人员进行鼓励，提出改进建议，促进