




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
中职班费管理制度总则1.目的为加强中职班级班费的管理,规范班费的使用,提高班费使用效益,增强班级凝聚力,特制定本制度。班费是班级公共财产,用于班级集体活动、学习用品购置、班级环境布置等与班级全体同学利益相关的事务,旨在为同学们创造良好的学习和生活环境,促进班级各项工作顺利开展。2.适用范围本制度适用于中职学校[具体学校名称][具体班级名称]全体学生。3.班费管理原则公开透明原则:班费的收支情况必须定期向全班同学公开,接受大家监督。民主管理原则:班费的使用由班级成员共同讨论决定,充分尊重同学们的意见和建议。勤俭节约原则:班费使用要合理规划,节约开支,杜绝浪费。专款专用原则:班费必须用于班级集体事务,不得挪作他用。班费的收取1.收取标准根据班级实际情况,经全班同学讨论通过,确定每学期班费收取标准为每人[X]元。收费标准会根据班级活动开展的实际需求以及同学们的经济状况进行合理调整,如有变动将提前向全班同学说明。2.收取方式开学初统一收取:每学期开学第一周内,由班长负责组织收取班费,生活委员协助。同学们将班费以现金或转账方式交给班长或生活委员,并由收款人开具收款收据。特殊情况的收取:如有同学因特殊原因未能在开学初及时缴纳班费,需在知晓后一周内主动向班长或生活委员说明情况并完成缴纳。班费的使用1.使用范围学习方面购置学习资料,如教材辅导书、练习册、试卷等,以帮助同学们更好地掌握知识,提高学习成绩。购买文具,如笔记本、笔、文件夹等,满足日常学习所需。班级活动方面组织文体活动,如运动会、文艺晚会、户外拓展等,丰富同学们的课余生活,增强班级凝聚力和团队合作精神。开展主题班会活动,购置相关装饰物品、奖品等,营造良好的班会氛围,促进班级文化建设。班级之间的交流活动费用,如友谊篮球赛、足球赛等的组织费用。班级环境布置方面购买绿植、花卉等装饰教室,改善学习环境,为同学们创造舒适、温馨的学习氛围。制作班级文化墙的材料费用,展示班级风采、荣誉以及同学们的优秀作品等。其他班级公共事务方面班级卫生用品的购置,如扫帚、拖把、垃圾袋等,保持教室清洁卫生。维修班级公共设施所需费用,如桌椅损坏维修、门窗玻璃更换等。2.使用审批流程日常小额开支:单次使用金额在[X]元以下的班费支出,由经手人填写《班费使用申请表》,简单说明用途,经班长审核签字后即可支出。较大金额开支:单次使用金额在[X]元及以上的班费支出,经手人需详细填写《班费使用申请表》,包括用途、预算金额、预计受益人数等信息,交由班级委员会讨论。班级委员会成员应认真审议每一笔较大金额开支申请,充分发表意见,根据多数成员的意见决定是否通过。通过后,由班长签字确认,方可支出。重大活动开支:对于涉及金额较大、影响范围广的班级重大活动开支,如运动会、文艺晚会等,在填写《班费使用申请表》并经班级委员会讨论通过后,还需提交全班同学会议审议。在全班同学会议上,由活动负责人详细介绍活动方案和预算情况,接受同学们的提问和建议。经全体同学表决通过后,方可执行。3.使用方式现金支付:对于一些小额的采购或现场支付的费用,如购买文具、支付场地租赁定金等,可以使用现金支付,但需保留好相关发票或收据。转账支付:对于金额较大或需要通过银行转账支付的费用,如购买学习资料的批量采购、租赁大型活动场地等,应尽量采用银行转账方式,并保存好转账记录。转账时需确保收款账户信息准确无误,并在备注中注明款项用途。集体采购:对于一些常用的学习用品、班级活动用品等,鼓励进行集体采购,以获取更优惠的价格。集体采购时,应选择信誉良好、质量可靠的供应商,并签订采购合同或协议,明确采购物品的规格、数量、价格、交货时间等条款。班费的管理与监督1.管理人员职责班长:全面负责班费的管理工作,监督班费的收支情况,审批班费使用申请,定期向全班同学公布班费收支明细。生活委员:协助班长管理班费,负责班费的收取、保管和记录工作。建立班费收支台账,详细记录每一笔收支情况,并定期与班长核对账目。班级委员会:对班费的使用情况进行监督和审查,参与较大金额班费支出的讨论和决策,确保班费使用合理、合规。2.账目记录生活委员应建立健全班费收支台账,使用专门的账本或电子表格进行记录。账目记录应及时、准确、完整,包括收支日期、事由、金额、经手人、审批人等信息。每次收支后,应在当天或次日完成记录,并妥善保管好相关票据。3.定期公布班长应每月至少向全班同学公布一次班费收支情况,可通过班级群公告、班会等形式进行。公布内容包括本月班费收入金额、支出金额、余额以及各项支出的明细情况,让同学们清楚了解班费的使用状况。在学期末,班长应进行班费收支情况的总结,向全班同学汇报本学期班费的总体收支情况、各项费用所占比例以及班费使用效果等,并接受同学们的监督和评价。4.监督机制设立班级班费监督小组,成员由[具体人数]名同学组成,从班级不同小组中随机抽取,负责对班费的收支情况进行日常监督。监督小组有权查阅班费账目,对班费使用情况提出疑问,并要求相关人员作出解释。鼓励全体同学对班费管理和使用情况进行监督,如发现问题或有不合理的支出,可随时向班长、生活委员或班费监督小组反映。对于同学们的意见和建议,应及时认真对待并做出回应。班费的报销1.报销凭证要求所有班费支出必须取得合法有效的报销凭证,如发票、收据等。报销凭证应注明日期、购买物品名称、数量、金额、收款单位名称等信息,并加盖收款单位公章。对于无法取得正式发票的支出,如购买绿植、花卉等小额支出,可使用收款收据代替,但收据上必须有经手人签字、证明人签字以及物品详细清单。2.报销流程整理票据:经手人在完成费用支出后,应及时将相关票据进行整理,按照费用类别和时间顺序排列,并粘贴在报销单上。报销单应填写完整,包括日期、事由、金额、经手人、审批人等信息。提交申请:经手人将整理好的报销单及相关票据一并提交给生活委员进行初审。生活委员应认真审核报销凭证的真实性、合法性、完整性以及报销金额的合理性,对不符合要求的报销申请予以退回,并说明原因。审核签字:初审通过后,报销单由班长进行审核签字。班长应重点审查费用支出是否符合班费使用范围和审批流程,确保班费支出合理合规。报销支付:审核签字后的报销单及票据交由生活委员进行报销支付。生活委员根据报销金额的大小,按照班费使用方式进行支付。如采用现金支付,应及时将现金交付经手人,并在报销单上注明支付方式;如采用转账支付,应在规定时间内完成转账操作,并保存好转账记录。班费的补充与结算1.班费补充在班费使用过程中,如因特殊情况导致班费余额不足,影响班级正常活动开展,可经全班同学讨论决定进行班费补充。班费补充方式与收取方式相同,由班长负责组织收取,并按照本制度规定的班费管理流程进行管理。2.班费结算每学期结束时,生活委员应对班费进行全面结算。结算内容包括本学期班费总收入、总支出、期末余额等,并编制班费结算报表。班费结算报表应详细列出各项收入和支出明细,以便同学们查阅和监督。班费期末余额可根据班级实际情况进行处理,如留存下学期继续使用,或经全班同学讨论决定进行其他合理安排,如捐赠给公益事业、用于班级毕业纪念活动等。在进行班费期末余额处理时,应提前向全班同学说明情况,并按照民主管理原则进行决策。违规处理1.对于违反本制度规定,私自挪用班费、虚报费用、贪污班费等行为,一经查实,将视情节轻重给予相应处理。情节较轻的,如私自挪用班费金额较小且及时归还的,给予警告处分,并责令其退还挪用款项。情节较重的,如虚报费用、贪污班费等行为,除责令退还全部违规款项外,给予严重警告处分,并在班级内进行通报批评。对于性质恶劣、造成严重后果的违规行为,将提交学校相关部门进行处理,并取消其本学期的评优评先资格。2.因个人原因导致班费损失的,如票据丢失、现金被盗等,责任人应承担相应的赔偿责任。赔偿金额根据实际损失情况确定,赔偿方式可采用现金赔偿或通过参与班级公益活动等方式
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年保康县统一公开招聘事业单位工作人员笔试有关事项考前自测高频考点模拟试题及一套答案详解
- 2025贵州铜仁职业技术学院引进高层次及紧缺专业人才57人考前自测高频考点模拟试题及一套完整答案详解
- 2025广西玉林市玉州区人力资源和社会保障局招聘编外人员4人考前自测高频考点模拟试题附答案详解(典型题)
- 2025湖北巴东县溪丘湾乡人民政府招聘公益性岗位工作人员11人模拟试卷附答案详解(黄金题型)
- 2025年西夏区自治区级公益性岗位招聘模拟试卷及一套参考答案详解
- 2025年海上风电项目发展计划
- 2025湖南省血吸虫病防治所(湖南省第三人民医院)高层次人才公开招聘12人考前自测高频考点模拟试题及一套参考答案详解
- 2025广东东莞东坑镇第三小学(松实附小)招聘20人模拟试卷有答案详解
- 2025年甘肃省兰州新区市政投资管理集团有限公司急需紧缺技术岗位人员招聘32人模拟试卷附答案详解(考试直接用)
- 2025北京十一未来城学校春季招聘模拟试卷及完整答案详解
- 卫生院对村卫生室业务指导总结
- 小学英语写人作文
- 23秋国家开放大学《液压与气压传动》形考任务1-2参考答案
- 煤矿架空乘人装置安装检验报告
- 寻常型天疱疮
- 法人车辆租给公司合同范本
- 汉画像石课件
- 初中毕业证怎么从网上查询
- GB/T 32926-2016信息安全技术政府部门信息技术服务外包信息安全管理规范
- GB/T 26006-2010船用铝合金挤压管、棒、型材
- 建筑工程防火墙脚手架搭设施工方案
评论
0/150
提交评论