自来水厂治安管理制度_第1页
自来水厂治安管理制度_第2页
自来水厂治安管理制度_第3页
自来水厂治安管理制度_第4页
自来水厂治安管理制度_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

自来水厂治安管理制度一、总则1.目的为加强自来水厂的治安管理,维护水厂正常的生产经营秩序,保障员工人身安全和企业财产安全,特制定本制度。2.适用范围本制度适用于自来水厂全体员工、外来施工人员、参观人员及其他进入水厂区域的人员。3.基本原则治安管理工作遵循“预防为主、综合治理、谁主管谁负责”的原则,确保水厂治安秩序稳定。二、治安保卫组织与职责1.治安保卫领导小组成立以水厂厂长为组长,各部门负责人为成员的治安保卫领导小组,全面领导和协调水厂的治安保卫工作。其主要职责包括:贯彻执行国家有关治安保卫工作的法律法规和公司的相关规定。制定和修订水厂治安管理制度,并监督执行。定期召开治安保卫工作会议,分析研究治安形势,部署工作任务。协调解决治安保卫工作中的重大问题。2.保卫部门及人员职责保卫部门负责水厂治安保卫工作的具体实施,配备专职保卫人员,明确其岗位职责。保卫人员要认真履行职责,加强巡逻检查,及时发现和处理各类治安问题。负责对进出水厂的人员、车辆和物资进行检查、登记,防止无关人员和危险物品进入水厂。协助公安机关做好案件的调查处理工作,维护水厂的治安秩序。3.各部门职责各部门负责人是本部门治安保卫工作的第一责任人,要切实加强对本部门治安保卫工作的领导,落实各项安全防范措施。组织本部门员工学习治安保卫知识,提高员工的安全意识和防范能力。配合保卫部门做好本部门的治安保卫工作,及时发现和报告安全隐患及异常情况。三、人员出入管理1.员工出入管理员工凭工作证进出水厂。工作证应妥善保管,不得转借他人。员工上班时间应按时打卡,不得迟到、早退、旷工。如有特殊情况需要请假,应按照公司请假制度办理相关手续。员工下班时应主动接受保卫人员的检查,不得携带水厂物资出厂。如有特殊情况需要携带公物出厂,应凭相关部门开具的出门证放行。2.外来人员出入管理外来人员进入水厂应先到保卫部门登记,说明来访事由、被访部门及人员,并出示有效身份证件。经保卫人员与被访部门及人员联系确认后,填写《外来人员登记表》,领取临时出入证,方可进入水厂。外来人员在水厂内应遵守水厂的各项规章制度,不得随意走动,不得进入与来访无关的区域。外来人员离开水厂时,应将临时出入证交回保卫部门注销。3.施工人员出入管理外来施工单位进入水厂施工,应提前与水厂相关部门签订施工安全协议,并到保卫部门办理施工人员出入证。施工人员应凭出入证进出水厂,出入证应佩戴在胸前明显位置,以便保卫人员检查。施工单位应加强对施工人员的管理,教育施工人员遵守水厂的治安管理制度,不得在施工区域以外的地方逗留、吸烟、酗酒等。施工结束后,施工单位应及时到保卫部门办理施工人员出入证注销手续。四、车辆出入管理1.本厂车辆出入管理本厂车辆凭车辆通行证进出水厂。车辆通行证应按规定放置在车辆前挡风玻璃右下角,以便保卫人员检查。本厂车辆出厂时,保卫人员应检查车辆是否携带公物,是否有违规违纪行为。如有问题,应及时通知相关部门处理。本厂车辆在水厂内停放应按照指定的位置停放,不得乱停乱放,影响交通秩序。2.外来车辆出入管理外来车辆进入水厂应先到保卫部门登记,说明来访事由、被访部门及人员,并出示有效身份证件和车辆行驶证。经保卫人员与被访部门及人员联系确认后,填写《外来车辆登记表》,领取临时车辆通行证,方可进入水厂。外来车辆在水厂内应限速行驶,不得超过规定时速,不得鸣喇叭。外来车辆出厂时,保卫人员应检查车辆是否携带水厂物资,是否有违规违纪行为。如有问题,应及时通知相关部门处理。五、物资出入管理1.物资出厂管理水厂物资出厂应凭相关部门开具的出门证放行。出门证应注明物资名称、规格、数量、去向等信息,并加盖相关部门印章。保卫人员应认真核对出门证与物资的一致性,检查物资是否符合放行条件。如有疑问,应及时与相关部门核实。对于贵重物资、危险化学品等特殊物资的出厂,应严格按照相关规定办理审批手续,并进行重点检查。2.物资进厂管理外来物资进入水厂应先到保卫部门登记,填写《外来物资登记表》,说明物资名称、规格、数量、来源等信息。保卫人员应检查物资是否符合水厂的要求,是否有夹带违禁物品的情况。如有问题,应及时通知相关部门处理。物资进厂后,应按照规定的流程进行验收、入库等操作。六、巡逻检查制度1.巡逻安排保卫部门应制定详细的巡逻计划,明确巡逻路线、巡逻时间和巡逻人员。巡逻人员应按照巡逻计划进行巡逻,不得擅自离岗、脱岗。巡逻时间应覆盖水厂的正常工作时间和非工作时间,确保水厂治安状况随时处于监控之中。2.巡逻内容检查水厂的门窗、围墙、大门等设施是否完好,有无被破坏的迹象。检查水厂内的设备、物资是否安全,有无被盗、被损坏的情况。检查水厂内的消防设施是否完好有效,疏散通道是否畅通无阻。检查进出水厂的人员、车辆和物资是否符合规定,有无异常情况。发现可疑人员、车辆或异常情况时,应及时进行盘查、询问,并报告保卫部门负责人。3.巡逻记录巡逻人员应认真填写巡逻记录,记录巡逻时间、巡逻路线、发现的问题及处理情况等信息。巡逻记录应妥善保管,以备查阅。七、安全防范设施管理1.设施配备水厂应根据实际情况,配备必要的安全防范设施,如监控设备、报警装置、门禁系统、消防器材等。安全防范设施应定期进行检查、维护和更新,确保其正常运行。2.设施使用与管理监控设备应24小时开机运行,保存监控录像资料不少于规定期限。报警装置应定期进行测试,确保其灵敏可靠。门禁系统应严格管理,确保只有授权人员能够进入相应区域。消防器材应放置在明显位置,不得随意挪动或损坏。定期进行检查和维护,确保其完好有效。八、治安案件处理1.案件报告发生治安案件时,现场人员应立即向保卫部门报告。保卫部门接到报告后,应迅速赶到现场,保护现场,了解案件情况,并及时向公安机关报案。同时,应将案件情况报告水厂治安保卫领导小组和上级主管部门。2.案件调查保卫部门应积极配合公安机关进行案件调查,提供相关线索和证据。协助公安机关询问证人、收集证据,对案件进行分析研究,查找案件发生的原因和规律。3.案件处理根据公安机关的调查结果和处理意见,对涉案人员进行相应的处理。对因治安案件造成的损失,应及时进行统计和评估,并按照相关规定进行赔偿或处理。总结治安案件发生的教训,采取有效措施,加强治安管理,防止类似案件再次发生。九、消防安全管理1.消防组织与职责成立以水厂厂长为组长,各部门负责人为成员的消防安全领导小组,全面领导和协调水厂的消防安全工作。消防安全领导小组下设办公室,负责日常消防安全工作的组织、协调和指导。各部门应成立义务消防队,定期进行消防知识培训和灭火演练,提高员工的消防安全意识和自防自救能力。2.消防设施与器材管理水厂应按照国家有关规定,配备足够数量、种类齐全的消防设施和器材,如灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等。消防设施和器材应定期进行检查、维护和更新,确保其完好有效。消防设施和器材应设置在明显、便于取用的位置,不得随意挪动或损坏。3.消防安全检查消防安全领导小组应定期组织消防安全检查,每月不少于一次。各部门应每周进行一次消防安全自查,及时发现和消除火灾隐患。消防安全检查应包括消防设施和器材的完好情况、疏散通道和安全出口的畅通情况、用火用电用气情况等。4.火灾应急预案制定完善的火灾应急预案,明确火灾报警程序、灭火措施、疏散逃生方法等内容。定期组织员工进行火灾应急演练,提高员工的应急处置能力。火灾发生时,应立即启动火灾应急预案,组织员工疏散逃生,扑救初起火灾,并及时向公安机关消防机构报警。十、保密管理1.保密制度建立健全保密制度,明确保密工作的范围、责任和措施。对涉及水厂商业秘密、技术秘密、生产经营信息等重要信息进行严格保密管理。2.保密措施加强对员工的保密教育,提高员工的保密意识。对涉及保密信息的文件、资料、数据等进行严格的登记、保管和传递。限制无关人员接触保密信息,对涉及保密信息的区域进行严格管理。3.泄密处理如发现员工有泄密行为,应立即进行调查处理,并按照相关规定追究其责任。对因泄密给水厂造成损失的,应依法要求泄密人员赔偿损失。十一、教育培训1.治安保卫知识培训定期组织员工进行治安保卫知识培训,提高员工的安全意识和防范能力。培训内容包括治安管理法律法规、安全防范知识、消防知识、保密知识等。2.培训计划与实施保卫部门应制定年度治安保卫知识培训计划,明确培训内容、培训时间、培训对象等。按照培训计划组织实施培训,确保培训质量和效果。培训结束后,应对员工进行考核,考核结果作为员工绩效考核的重要依据。十二、奖惩制度1.奖励对在治安

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论