自建供水卫生管理制度

自建供水卫生管理制度一、总则1.目的为加强公司自建供水系统的卫生管理，确保供水安全，保障员工的身体健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司内自建供水系统的设计、建设、运行、维护、管理以及相关人员。3.基本原则遵循预防为主、防治结合、科学管理、确保安全的原则，严格执行国家和地方有关供水卫生的法律法规和标准规范。二、职责分工1.行政部门负责自建供水系统卫生管理工作的统筹协调。组织制定和修订自建供水卫生管理制度。监督检查各部门对制度的执行情况。2.工程部门负责自建供水系统的设计、建设和改造，确保符合卫生要求。定期对供水设施进行维护保养，保证设施正常运行。负责供水设施的更新和报废管理。3.卫生管理部门负责对供水水质进行日常检测和监测，确保水质符合国家卫生标准。对供水设施的卫生状况进行检查，提出改进意见和建议。负责组织从业人员的卫生知识培训。4.使用部门负责本部门供水设施的日常管理和维护，发现问题及时报告。教育本部门员工正确使用供水设施，节约用水，保持环境卫生。三、供水系统设计与建设卫生要求1.选址与布局供水系统选址应远离污染源，如垃圾处理场、污水排放口等。布局应合理，便于施工、运行、维护和管理，避免交叉污染。2.水源选择优先选用符合国家卫生标准的地表水或地下水作为水源。对水源进行卫生调查和水质检测，确保水源安全可靠。3.水处理工艺根据水源水质和用水要求，选择合适的水处理工艺，如沉淀、过滤、消毒等。水处理设备应符合国家相关标准，保证处理效果。4.管材与设备选用符合卫生标准的管材和设备，不得使用对水质有污染的材料。管材和设备应具有良好的耐腐蚀性和密封性。5.施工要求施工单位应具备相应的资质，严格按照设计图纸和施工规范进行施工。施工过程中应采取有效的卫生防护措施，防止污染供水系统。施工结束后，应进行全面的清洗和消毒，经检测合格后方可投入使用。四、供水设施运行与维护卫生要求1.日常运行管理建立供水设施运行管理制度，明确运行人员的职责和操作流程。运行人员应严格按照操作规程进行操作，确保供水设施正常运行。定期对供水设施进行巡查，及时发现和处理故障和隐患。2.水质监测卫生管理部门应按照国家规定的检测项目和频率，定期对供水水质进行检测。水质检测结果应记录在案，发现异常情况应及时报告，并采取相应的措施进行处理。3.消毒管理按照规定的消毒方法和剂量，定期对供水系统进行消毒。消毒药剂应符合国家卫生标准，不得使用过期或变质的消毒药剂。消毒后应进行余氯检测，确保消毒效果。4.设施维护保养工程部门应制定供水设施维护保养计划，定期对设施进行维护保养。维护保养内容包括设备检修、管道清洗、阀门更换等，确保设施完好率。对维护保养情况应做好记录，并存档备查。5.水质污染应急处理制定水质污染应急预案，明确应急处理流程和责任分工。一旦发生水质污染事件，应立即启动应急预案，采取有效的措施进行处理，防止污染扩大。及时向上级主管部门报告水质污染情况，并配合相关部门进行调查和处理。五、供水设施卫生管理要求1.设施清洁定期对供水设施进行清洁，包括蓄水池、水箱、水泵、管道等。清洁时应使用符合卫生标准的清洁工具和消毒剂，不得使用对水质有污染的清洁剂。清洁后应进行冲洗和消毒，确保设施卫生。2.防护措施对供水设施的入口、通风口、排水口等部位应采取防护措施，防止异物进入和污染。蓄水池、水箱应加盖加锁，防止人员随意进入和污染。3.标识管理在供水设施的显著位置设置标识，标明设施名称、用途、责任人等信息。标识应清晰、醒目、持久，便于识别和管理。4.档案管理建立供水设施卫生管理档案，包括设施设计图纸、施工资料、运行记录、水质检测报告、维护保养记录等。档案应妥善保管，保存期限不少于规定年限。六、从业人员卫生要求1.健康管理所有直接从事供水工作的人员应每年进行健康检查，取得健康证明后方可上岗。患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病等有碍饮用水卫生疾病的人员，不得从事供水工作。2.卫生知识培训卫生管理部门应定期组织从业人员进行卫生知识培训，培训内容包括卫生法规、操作规程、水质卫生等。从业人员应掌握必要的卫生知识和技能，严格遵守操作规程，确保供水卫生安全。3.个人卫生从业人员应保持良好的个人卫生习惯，勤洗手、勤换工作服，不得留长指甲、涂指甲油、戴戒指等。工作时应穿戴清洁的工作服、工作帽和口罩，避免将污染物带入供水系统。七、监督与检查1.内部监督行政部门应定期对自建供水系统的卫生管理情况进行监督检查，发现问题及时督促整改。卫生管理部门应加强对供水水质和设施卫生状况的日常监督检查，确保符合卫生要求。2.外部监督积极配合卫生行政部门等相关部门的监督检查，如实提供有关资料和情况。对监督检查中提出的问题，应及时整改，并将整改情况报告相关部门。八、罚则1.对违反本制度的部门和