民航团建活动方案

民航团建活动方案一、活动主题“翱翔蓝天，凝聚力量——共筑民航梦想之旅”二、活动目的本次团建活动旨在通过多样化的团队建设活动，增强民航员工之间的沟通与协作，提升团队凝聚力和执行力，缓解工作压力，激发员工的工作热情，同时增进员工对民航行业的认同感和归属感，为更好地服务民航事业奠定坚实基础。三、活动对象[民航公司名称]全体员工四、活动时间及地点1.时间：[具体活动日期]，为期一天2.地点：[详细活动地点]五、活动准备1.成立活动筹备小组组长：[组长姓名]成员：[成员姓名]职责：负责活动的整体策划、组织协调、物资采购、现场布置等工作。2.物资准备活动道具：如团队建设游戏道具、奖品、纪念品等。餐饮物资：午餐、饮用水、茶歇等。宣传物资：横幅、海报、活动手册等。3.场地布置根据活动主题和流程，对活动场地进行精心布置，营造积极向上、团结协作的氛围。设置签到区、活动区、休息区、餐饮区等不同功能区域，并做好相应标识。4.人员通知通过公司内部邮件、微信群等渠道，提前向全体员工发布活动通知，告知活动时间、地点、内容及注意事项。统计参加活动的人员名单，确保活动顺利进行。六、活动流程1.上午开场致辞（9:009:15）由活动筹备小组组长发表开场致辞，欢迎全体员工参加本次团建活动，介绍活动的目的、流程和注意事项。团队组建（9:1510:00）将全体员工分成若干个小组，每组人数大致相等。各小组在规定时间内完成队名、队徽、口号的设计，并选派代表进行展示。团队拓展活动（10:0012:00）“齐眉棍”所有队员排成一列，每个人用手指托住一根轻质塑料棍，使其保持水平。在保证塑料棍水平的情况下，全体队员缓慢下蹲，将塑料棍下降至膝盖高度。过程中任何人的手指都不能离开塑料棍，若塑料棍掉落则需重新开始。通过这个活动，培养团队成员的团队协作能力和沟通能力，让大家明白团队目标的达成需要每个成员的共同努力。“盲人方阵”所有队员蒙上眼睛，在规定时间内将一根绳子拉成一个最大的正方形，并且所有队员要均匀分布在正方形的四条边上。活动过程中，队员们只能通过语言沟通，不能摘下眼罩。此活动锻炼了团队成员的领导力、沟通能力和团队协作能力，让大家体会到在信息不对称的情况下，如何高效地完成团队任务。2.中午午餐及休息（12:0013:30）全体员工在活动场地享用午餐，休息片刻，缓解上午活动的疲劳。3.下午民航知识竞赛（13:3015:00）赛前准备：根据民航行业的相关知识，准备若干道竞赛题目，涵盖航空安全、飞行原理、服务规范等方面。将全体员工重新分组，进行知识竞赛的初赛。竞赛流程：初赛采用必答题和抢答题的形式，各小组轮流答题，累计得分最高的小组进入决赛。决赛增加风险题环节，各小组可根据自身情况选择不同分值的题目进行作答，答对得分，答错扣分。通过知识竞赛，激发员工学习民航知识的积极性，增强员工对民航行业的了解和认识。团队分享与交流（15:0016:00）组织各小组进行团队分享，分享上午团队拓展活动中的心得体会，以及对民航行业发展的展望。邀请部分员工代表上台发言，分享自己在民航工作中的经验和感悟，促进员工之间的相互学习和交流。颁奖仪式（16:0016:30）根据上午团队拓展活动和下午知识竞赛的结果，为表现优秀的小组和个人颁发奖品和证书。由公司领导为获奖团队和个人颁奖，鼓励大家在今后的工作中继续保持积极向上的态度，为公司发展贡献更多力量。自由活动（16:3017:00）为员工提供一些自由活动时间，员工可以根据自己的兴趣爱好，选择参加一些轻松愉快的活动，如拍照留念、自由交流等。4.下午活动总结与结束（17:0017:30）由活动筹备小组组长对本次团建活动进行总结，回顾活动的精彩瞬间，感谢全体员工的积极参与和配合。宣布本次团建活动圆满结束，全体员工合影留念。七、活动预算本次团建活动预算总计[X]元，具体费用明细如下：1.活动道具费用：[X]元2.餐饮费用：[X]元3.奖品及纪念品费用：[X]元4.宣传费用：[X]元5.其他费用：[X]元八、活动评估1.设立评估指标团队凝聚力提升：通过观察员工在活动中的参与度、协作情况等，评估活动对团队凝聚力的提升效果。员工满意度：通过问卷调查或现场访谈的方式，了解员工对活动内容、组织安排等方面的满意度。知识与技能提升：根据知识竞赛的成绩以及员工在团队拓展活动中的表现，评估员工对民航知识和团队协作技能的掌握情况。2.收集评估数据在活动结束后，及时发放调查问卷，收集员工对活动的反馈意见。整理活动过程中的照片、视频等资料，作为评估的参考依据。统计知识竞赛的成绩，分析员工在团队拓展活动中的表现。3.分析评估结果对收集到的数据进行分析，总结活动的优点和不足之处。根据评估结果，提出改进建议，为今后的团建活动提供参考。九、注意事项1.活动期间，全体员工要听从活动筹备小组的统一安排，遵守活动纪律，确保活动安全、有序进行。2.注意个人安全，在进行团队拓