采矿特种车辆管理办法_第1页
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文档简介

采矿特种车辆管理办法一、总则(一)目的为加强采矿特种车辆的管理,确保车辆安全、高效运行,保障采矿作业的顺利进行,依据国家相关法律法规和行业标准,结合本公司实际情况,制定本办法。(二)适用范围本办法适用于公司内所有用于采矿作业的特种车辆,包括但不限于矿用自卸车、铲运机、装载机、推土机等。(三)基本原则1.安全第一原则:始终将车辆运行安全放在首位,确保人员和设备安全。2.规范管理原则:建立健全车辆管理制度和流程,实现规范化、标准化管理。3.高效运行原则:提高车辆使用效率,降低运营成本,保障采矿生产的连续性。二、车辆购置与选型(一)购置计划1.根据采矿生产规模、作业需求和车辆使用状况,由各采矿作业部门提前制定车辆购置计划,明确车辆类型、数量、技术参数等要求。2.购置计划经部门负责人审核后,报公司主管领导审批,纳入公司年度预算。(二)选型标准1.严格按照国家和行业相关标准,选择符合采矿作业环境和要求的特种车辆。2.优先选用技术先进、性能可靠、节能环保的车辆产品,确保车辆具备良好的安全性、舒适性和经济性。3.对车辆的品牌、质量、售后服务等进行综合评估,选择具有良好口碑和信誉的供应商。(三)购置流程1.采购部门依据批准的购置计划,进行市场调研和询价,选择合适的供应商。2.与供应商签订采购合同,明确车辆的规格、数量、价格、交货期、售后服务等条款。3.车辆到货前,采购部门通知相关部门做好验收准备工作。到货后,由采购部门、使用部门、设备管理部门等共同进行验收,确保车辆质量和技术参数符合要求。三、车辆登记与档案管理(一)车辆登记1.新购置的特种车辆到货后,设备管理部门负责及时办理车辆登记手续,填写车辆登记表,包括车辆型号、车架号、发动机号、购置日期、使用部门等信息。2.车辆登记信息应准确、完整,并录入公司车辆管理信息系统,建立车辆档案。(二)档案管理1.车辆档案应包括车辆购置合同、发票、合格证、使用说明书、维修保养记录、事故记录等资料。2.设备管理部门负责车辆档案的整理、归档和保管,确保档案资料的完整性和可追溯性。3.定期对车辆档案进行更新和维护,及时补充新的资料,确保档案信息与车辆实际情况一致。四、车辆调度与使用(一)调度原则1.根据采矿作业计划和车辆分布情况,合理安排车辆调度,确保车辆资源的优化配置。2.优先保障重点区域、关键环节的车辆需求,提高采矿生产效率。3.遵循公平、公正、公开的原则,对车辆调度进行统一管理。(二)调度流程1.各采矿作业部门根据生产任务需求,提前向车辆调度部门提交用车申请,注明用车时间、地点、车型、数量等信息。2.车辆调度部门接到用车申请后,结合车辆状态和分布情况,进行车辆调度安排,并及时反馈给申请部门。3.申请部门按照调度安排,安排专人负责车辆的使用和交接,确保车辆按时、准确到达指定地点。(三)使用规范1.车辆驾驶员必须经过专业培训,取得相应的驾驶证和操作资格证书,方可上岗作业。2.驾驶员在使用车辆前,应认真检查车辆的外观、轮胎、制动、转向、灯光等系统,确保车辆性能良好。3.严格按照操作规程驾驶车辆,不得超速、超载、疲劳驾驶,严禁酒后驾车。4.在车辆行驶过程中,驾驶员应保持注意力集中,注意观察路况和周围环境,确保行车安全。5.车辆使用完毕后,驾驶员应及时将车辆停放在指定地点,做好车辆清洁和保养工作,并将车辆钥匙交回车辆调度部门。五、车辆维护与保养(一)维护保养计划1.设备管理部门根据车辆使用说明书和实际运行情况,制定车辆维护保养计划,明确维护保养项目、周期和责任人。2.维护保养计划应包括日常维护、一级保养、二级保养、定期检修等内容。(二)维护保养实施1.日常维护由驾驶员负责,每天对车辆进行清洁、检查和紧固,确保车辆外观整洁、各部件连接牢固。2.一级保养每[X]公里或[X]月进行一次,主要对车辆的发动机、底盘、电气系统等进行检查、调整和润滑。3.二级保养每[X]公里或[X]月进行一次,除一级保养项目外,还应对车辆的关键部件进行深度检查和维修。4.定期检修每年进行一次,对车辆进行全面的技术检测和评估,及时发现和排除潜在故障隐患。5.车辆维护保养过程中,应做好记录,包括维护保养时间、项目、更换的零部件等信息,并存入车辆档案。(三)维修管理1.车辆出现故障时,驾驶员应及时报告车辆调度部门和设备管理部门,由设备管理部门安排专业维修人员进行维修。2.维修人员在维修车辆前,应进行故障诊断,确定维修方案,并填写维修工单。维修工单应包括故障描述、维修项目、维修时间、维修费用等信息。3.维修费用应严格按照公司相关规定进行核算和审批,确保维修费用合理、合规。4.维修后的车辆应进行试车验收,确保车辆性能恢复正常。验收合格后,维修人员应在维修工单上签字确认,并将维修工单交设备管理部门存档。六、车辆安全管理(一)安全制度1.建立健全车辆安全管理制度,明确车辆安全管理职责和工作流程。2.加强对驾驶员的安全教育培训,提高驾驶员的安全意识和操作技能。3.定期组织车辆安全检查和隐患排查治理,及时发现和消除安全隐患。(二)安全检查1.车辆调度部门和设备管理部门应定期对车辆进行安全检查,检查内容包括车辆的制动系统、转向系统、灯光系统、消防器材等。2.驾驶员在每次出车前、行车中、收车后,都应对车辆进行安全检查,确保车辆安全状况良好。3.安全检查应做好记录,对发现的安全隐患应及时进行整改,确保车辆不带病运行。(三)事故处理1.发生车辆安全事故时,驾驶员应立即停车,保护现场,并及时报告车辆调度部门和公司安全管理部门。2.公司安全管理部门接到事故报告后,应立即组织相关人员赶赴现场进行救援和调查处理。3.事故处理应按照“四不放过”原则,即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过,认真分析事故原因,明确事故责任,制定整改措施,防止类似事故再次发生。七、驾驶员管理(一)驾驶员招聘与培训1.按照公司驾驶员招聘标准,招聘具有丰富驾驶经验、良好驾驶技能和职业道德的驾驶员。2.新招聘的驾驶员必须经过公司组织的入职培训,培训内容包括公司规章制度、车辆操作规程、安全知识等。3.定期组织驾驶员进行业务培训和技能提升培训,不断提高驾驶员的综合素质和业务能力。(二)驾驶员考核与奖惩1.建立驾驶员考核制度,对驾驶员的工作表现、安全行车、车辆维护保养等方面进行考核评价。2.考核结果与驾驶员的薪酬、晋升、奖励等挂钩,对表现优秀的驾驶员给予表彰和奖励,对违反公司规定和操作规程的驾驶员进行批评教育和处罚。(三)驾驶员档案管理1.为每位驾驶员建立个人档案,档案内容包括驾驶员基本信息、驾驶证复印件、培训记录、考核记录、奖惩记录等。2.驾驶员档案由设备管理部门负责管理,定期更新和维护,确保档案信息的真实性和完整性。八、车辆报废与处置(一)报废标准1.车辆符合下列条件之一的,应当予以报废:达到规定使用年限的;经修理和调整仍不符合机动车安全技术国家标准对在用车有关要求的;经修理和调整或者采用控制技术后,向大气排放污染物或者噪声仍不符合国家标准对在用车有关要求的;在检验有效期届满后连续3个机动车检验周期内未取得机动车检验合格标志的。2.因事故或其他原因导致车辆严重损坏,无法修复或修复成本过高,且无维修价值的,也可申请报废。(二)报废流程1.车辆使用部门或驾驶员发现车辆符合报废条件时,应填写车辆报废申请表,提交设备管理部门审核。2.设备管理部门组织相关人员对车辆进行技术鉴定,确认车辆是否符合报废标准。经鉴定符合报废标准的,报公司主管领导审批。3.公司主管领导批准后,设备管理部门负责办理车辆报废手续,将报废车辆交售给有资质的报废汽车回收企业,并取得报废汽车回收证明。4.设备管理部门根据报废汽车回收证明,核销车辆档案,并对相关资产进行账务处理

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