大学实习实训管理办法

大学实习实训管理办法一、引言大学实习实训是高等教育的重要环节，对于培养学生的实践能力、创新精神和职业素养具有至关重要的作用。为了加强对我校学生实习实训工作的管理，提高实习实训质量，保障实习实训工作的顺利进行，依据国家相关法律法规和教育行业标准，结合我校实际情况，特制定本管理办法。二、适用范围本办法适用于我校所有专业的实习实训教学活动，包括集中实习、分散实习、顶岗实习等各种形式。三、实习实训目标1.通过实习实训，使学生深入了解所学专业在实际工作中的应用，增强学生的实践操作能力。2.培养学生的团队协作精神、沟通能力和解决实际问题的能力，提高学生的综合素质。3.帮助学生树立正确的职业观和就业观，为学生今后的职业发展打下坚实的基础。四、实习实训组织与管理1.实习实训工作领导小组成立以主管教学的副校长为组长，教务处、各二级学院负责人为成员的实习实训工作领导小组，全面负责学校实习实训工作的领导、协调和指导。2.教务处职责负责制定学校实习实训工作的总体规划和年度计划。审核各二级学院实习实训教学大纲和实习实训计划。协调解决实习实训工作中的重大问题。对实习实训工作进行检查和评估。3.二级学院职责负责制定本学院各专业实习实训教学大纲和实习实训计划，并报教务处备案。组织本学院学生的实习实训工作，包括实习实训单位的联系与安排、实习实训指导教师的选派、实习实训过程的管理等。对实习实训学生进行安全教育和职业道德教育。定期检查实习实训工作进展情况，及时解决实习实训过程中出现的问题。对实习实训学生的成绩进行考核和评定。4.实习实训指导教师职责根据实习实训教学大纲和实习实训计划，制定详细的实习实训指导方案。指导学生完成实习实训任务，解答学生在实习实训过程中遇到的问题。对学生的实习实训表现进行考核和评价，及时向二级学院反馈学生的实习实训情况。协助实习实训单位做好学生的管理工作，确保学生实习实训安全。五、实习实训单位的选择与确定1.选择原则实习实训单位应具有良好的社会信誉和稳定的生产经营状况，能够为学生提供与专业相关的实习实训岗位。实习实训单位应具备完善的管理制度和安全保障措施，能够保障学生的人身安全和合法权益。实习实训单位应配备有经验的指导人员，能够对学生进行有效的指导和培训。2.选择程序二级学院根据专业实习实训教学大纲和实习实训计划的要求，广泛联系实习实训单位，并对实习实训单位进行实地考察。二级学院与实习实训单位签订实习实训协议，明确双方的权利和义务。实习实训协议签订后，二级学院将实习实训单位的相关信息报教务处备案。六、实习实训学生的选拔与要求1.选拔原则根据专业实习实训教学大纲和实习实训计划的要求，按照学生的专业成绩、综合素质等进行选拔。优先选拔学习成绩优秀、综合素质较高、有较强实践能力和创新精神的学生参加实习实训。2.学生要求学生应认真学习实习实训教学大纲和实习实训计划，明确实习实训目标和任务。学生应遵守实习实训单位的规章制度，服从实习实训单位的管理和安排。学生应认真完成实习实训任务，积极参加实习实训单位组织的各项活动，努力提高自己的实践能力和综合素质。学生应定期向实习实训指导教师汇报实习实训情况，及时反馈实习实训过程中遇到的问题。七、实习实训过程管理1.实习实训前准备二级学院在实习实训前应组织学生进行实习实训动员，使学生了解实习实训的目的、意义、要求和注意事项。实习实训指导教师应在实习实训前对学生进行集中培训，使学生熟悉实习实训内容和方法，掌握相关的专业知识和技能。实习实训单位应在实习实训前为学生安排好实习实训岗位，并对学生进行安全教育和岗位培训。2.实习实训中期检查二级学院应定期对实习实训学生的实习实训情况进行检查，了解学生的实习实训进展情况和存在的问题，并及时给予指导和帮助。实习实训指导教师应定期到实习实训单位看望学生，了解学生的实习实训表现和工作情况，及时解决学生在实习实训过程中遇到的问题。实习实训单位应加强对学生的日常管理，为学生提供必要的工作条件和生活保障，确保学生实习实训工作的顺利进行。3.实习实训后期总结实习实训结束后，学生应认真撰写实习实训报告，总结实习实训收获和体会，分析存在的问题和不足，并提出改进措施和建议。实习实训指导教师应根据学生的实习实训报告和实习实训表现，对学生的实习实训成绩进行考核和评定，并填写实习实训鉴定表。二级学院应组织召开实习实训总结大会，对实习实训工作进行全面总结，表彰优秀实习实训学生和实习实训指导教师，分析存在的问题和不足，提出改进措施和建议，为今后的实习实训工作提供参考。八、实习实训成绩考核与评定1.考核方式实习实训成绩考核采用过程考核与终结考核相结合的方式。过程考核主要包括学生的实习实训表现、实习实训报告、实习实训单位鉴定等；终结考核主要包括实习实训答辩等。2.评定标准实习实训成绩评定采用百分制，具体评定标准如下：优秀（90分及以上）：实习实训表现优秀，能出色完成实习实训任务，实习实训报告质量高，在实习实训单位得到高度评价。良好（8089分）：实习实训表现良好，能较好地完成实习实训任务，实习实训报告质量较高，在实习实训单位表现较好。中等（6079分）：实习实训表现一般，能基本完成实习实训任务，实习实训报告质量一般，在实习实训单位表现一般。及格（60分以下）：实习实训表现较差，不能完成实习实训任务，实习实训报告质量较差，在实习实训单位表现较差。3.成绩评定程序学生完成实习实训任务后，应及时提交实习实训报告。实习实训指导教师根据学生的实习实训表现、实习实训报告等，对学生的实习实训成绩进行初步评定，并填写实习实训鉴定表。二级学院实习实训工作领导小组对实习实训指导教师评定的成绩进行审核，并确定最终成绩。教务处对实习实训成绩进行备案，并将成绩录入学生成绩管理系统。九、实习实训安全管理1.安全教育二级学院应在实习实训前对学生进行安全教育，使学生了解实习实训过程中的安全注意事项，提高学生的安全意识和自我保护能力。实习实训指导教师应在实习实训过程中对学生进行安全教育，及时提醒学生注意安全，防止发生安全事故。2.安全保障措施实习实训单位应具备完善的安全保障措施，为学生提供必要的安全防护用品，确保学生的人身安全。实习实训单位应制定安全管理制度，加强对学生的安全管理，防止发生安全事故。学校应与实习实训单位签订安全责任书，明确双方的安全责任。3.安全事故处理发生安全事故后，实习实训单位应立即采取措施进行救治，并及时向学校报告。学校应及时启动安全事故应急预案，配合实习实训单位做好事故处理工作，并对事故原因进行调查分析，提出处理意见和防范措施。十、实习实训经费管理1.经费来源实习实训经费主要来源于学校专项拨款、实习实训单位支付的实习实训费用等。2.经费使用原则专款专用原则。实习实训经费应专门用于实习实训教学活动，不得挪作他用。勤俭节约原则。实习实训经费应合理使用，勤俭节约，提高经费使用效益。公开透明原则。实习实训经费的使用应公开透明，接受学校财务部门和审计部门的监督检查。3.经费使用范围实习实训指导教师的指导费用。实习实训学生的交通、住宿、餐饮等费用。实习实训教学设备的购置、维修等费用。实习实训教学资料的印刷、购买等费用。实习实训教学活动的组织、管理等费用。4.经费报销程序实习实训结束后，实习实训