脱管党员管理办法

脱管党员管理办法一、总则（一）目的为加强对脱管党员的管理，规范党员组织关系，确保党员正常参加党组织生活，履行党员义务，发挥党员先锋模范作用，依据《中国共产党章程》及党内有关规定，结合本公司/组织实际情况，制定本办法。（二）适用范围本办法适用于本公司/组织内组织关系转出后未及时落实接收党组织，导致组织关系处于脱管状态的党员。（三）基本原则1.党要管党原则：严格按照党的组织原则和纪律要求，加强对脱管党员的管理，确保党员队伍的先进性和纯洁性。2.教育管理并重原则：在加强对脱管党员教育的同时，注重管理措施的落实，促使党员增强党性观念，自觉履行党员义务。3.动态管理原则：根据脱管党员的实际情况，及时调整管理措施，实行动态跟踪管理，确保管理工作的有效性。二、脱管党员的界定（一）组织关系转出后未在规定时间内到接收党组织报到，且未说明原因超过[具体时长]的党员。（二）因工作调动、居住地变动等原因，未及时办理党组织关系转接手续，导致组织关系脱管的党员。（三）出国（境）定居、长期外出务工等原因，未与原党组织保持联系，且未办理相关手续的党员。三、脱管党员的查找与核实（一）查找责任主体原党组织负责对脱管党员进行查找，明确专人负责，确保查找工作落实到位。（二）查找方式1.组织排查：通过查阅党员档案、党组织活动记录等资料，了解脱管党员的基本情况和可能去向。2.电话联系：利用党员信息库中的联系方式，逐一与脱管党员进行电话沟通，了解其现状及未落实组织关系的原因。3.实地走访：对于电话联系不上或情况复杂的脱管党员，安排专人进行实地走访，到其工作单位、居住地等进行查找核实。4.委托查找：对于跨地区的脱管党员，可委托当地党组织协助查找核实。（三）核实内容1.党员基本信息：包括姓名、性别、年龄、民族、籍贯、入党时间、学历、工作单位、联系方式等。2.脱管原因：详细了解党员组织关系脱管的具体原因，如工作调动、家庭变故、外出务工等。3.现实表现：通过与党员本人、相关单位或人员沟通，了解其在脱管期间的政治表现、工作表现、社会表现等。四、脱管党员的教育管理措施（一）集中教育1.教育内容党的理论知识：深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想，提高党员的政治理论水平。党性修养：加强党员的党性锻炼，增强党员的党性观念，使其牢记党的宗旨，自觉遵守党的纪律。形势政策教育：及时传达党的路线方针政策和上级党组织的重要决策部署，帮助党员了解国内外形势，明确工作方向。2.教育方式举办培训班：定期举办脱管党员培训班，邀请专家学者、党务工作者进行授课，系统学习党的理论知识和党性修养要求。专题讲座：根据党员的实际需求，不定期举办专题讲座，如党风廉政建设、党的组织纪律等方面的讲座。观看教育片：组织脱管党员观看党性教育片、先进事迹报告会等，通过直观的形式增强教育效果。（二）日常管理1.建立管理台账：对脱管党员进行逐一登记，建立专门的管理台账，详细记录党员的基本信息、脱管原因、查找核实情况、教育管理措施落实情况等。2.定期联系：原党组织指定专人与脱管党员保持定期联系，每月至少联系[具体次数]次，了解党员的思想、工作和生活情况，及时传达党组织的要求。3.参加组织生活：要求脱管党员按时参加原党组织的组织生活，如党员大会、支部委员会、党小组会、党课学习、主题党日活动等。对于因特殊原因不能参加的，需提前向党组织请假，并在事后及时补课。4.交纳党费：督促脱管党员按时足额交纳党费，明确党费交纳标准和方式，确保党费收缴工作规范有序。（三）组织处理1.限期改正：对于因疏忽大意或其他原因导致组织关系脱管的党员，给予限期改正的处理，要求其在规定时间内落实组织关系，参加党组织活动。2.批评教育：对于经教育仍不重视组织关系转接，不参加党组织活动的党员，进行批评教育，责令其作出书面检讨，明确整改措施和期限。3.组织处置：对于无正当理由连续六个月不参加党的组织生活，或不交纳党费，或不做党所分配的工作的党员，按自行脱党予以除名，并报上级党组织备案。五、脱管党员组织关系的转接（一）转接条件1.已落实工作单位：脱管党员已在新的工作单位就业，且该单位有党组织的，应及时将组织关系转入新单位党组织。2.居住地变动：脱管党员因居住地变动，已在新居住地社区（村）居住，且社区（村）有党组织的，应将组织关系转入居住地党组织。3.其他符合转接条件的情况：如党员因退休、失业等原因，符合组织关系转接规定的，应及时办理转接手续。（二）转接程序1.党员申请：脱管党员本人向原党组织提出组织关系转接申请，填写《党员组织关系介绍信》，并提供相关证明材料，如工作单位证明、居住地证明等。2.原党组织审核：原党组织对党员的转接申请进行审核，核实党员的基本情况、脱管原因及现实表现等，对符合转接条件的，开具《党员组织关系介绍信》。3.接收党组织审查：接收党组织收到《党员组织关系介绍信》后，对党员进行审查，了解党员的基本情况和工作表现，决定是否接收党员组织关系。4.办理转接手续：经接收党组织审查同意后，党员到原党组织办理组织关系转出手续，原党组织将党员档案、组织关系介绍信等材料一并移交接收党组织。接收党组织在收到党员档案和组织关系介绍信后，及时办理党员组织关系转入手续，并将党员编入相应的党支部或党小组。六、保障与监督（一）组织保障公司/组织各级党组织要高度重视脱管党员管理工作，明确专人负责，确保管理工作顺利开展。要加强对党务工作者的培训，提高其业务水平和工作能力，为脱管党员管理工作提供有力的组织保障。（二）经费保障公司/组织要合理安排脱管党员管理工作所需经费，用于举办培训班、购买学习资料、开展走访慰问等活动，确保脱管党员管理工作的正常开展。（三）监督检查1.定期检查：公司/组织党委（党组）定期对各基层党组织脱管党员管理工作进行检查，重点检查管理台账建立、教育管理措施落实、组织关系转接等情况，及时发现问题并督促整改。2.不定期抽查：公司/组织党委（党组）不定期对基层党组织脱管党员管理工作进行抽查，对工作不力、敷衍了事的