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文档简介

公用工具管理办法一、总则(一)目的为加强公司公用工具的管理,提高公用工具的使用效率,延长其使用寿命,降低公司运营成本,特制定本管理办法。(二)适用范围本办法适用于公司内所有公用工具的管理,包括但不限于办公设备、生产工具、检测仪器等。(三)管理原则1.统一管理原则:公司设立专门的公用工具管理部门,对公用工具进行集中管理,确保工具的合理配置和有效使用。2.分级负责原则:根据公用工具的使用部门和使用人员,明确各级管理人员的职责,确保管理工作落实到位。3.合理使用原则:鼓励员工合理使用公用工具,提高工具的使用效率,避免浪费和闲置。4.定期维护原则:建立公用工具定期维护制度,确保工具的性能良好,延长使用寿命。二、公用工具的分类与编号(一)分类1.办公设备类:如电脑、打印机、复印机、传真机等。2.生产工具类:如机床、模具、夹具、量具等。3.检测仪器类:如万用表、示波器、卡尺、千分尺等。4.其他类:如办公桌椅、文件柜、饮水机等。(二)编号为便于公用工具的管理和识别,对每类公用工具进行编号。编号规则如下:1.办公设备类:以“BG”开头,后面跟随四位数字,如“BG0001”表示第一台办公电脑。2.生产工具类:以“SC”开头,后面跟随四位数字,如“SC0001”表示第一套生产模具。3.检测仪器类:以“JC”开头,后面跟随四位数字,如“JC0001”表示第一台万用表。4.其他类:以“QT”开头,后面跟随四位数字,如“QT0001”表示第一个文件柜。三、公用工具的采购与验收(一)采购申请1.使用部门根据工作需要,填写《公用工具采购申请表》,详细说明工具的名称、规格、型号、数量、用途等信息。2.《公用工具采购申请表》经部门负责人审核签字后,报公用工具管理部门。(二)采购审批1.公用工具管理部门收到《公用工具采购申请表》后,对申请内容进行审核。审核内容包括工具的必要性、合理性、预算等。2.审核通过后,将《公用工具采购申请表》报公司领导审批。公司领导根据公司实际情况进行审批,审批通过后,由公用工具管理部门负责采购。(三)采购实施1.公用工具管理部门根据审批后的《公用工具采购申请表》,选择合格的供应商进行采购。采购过程中,要严格按照公司的采购制度执行,确保采购的工具质量可靠、价格合理。2.采购合同签订后,要及时跟踪合同执行情况,确保工具按时、按质、按量到货。(四)验收1.工具到货后,公用工具管理部门组织使用部门、质量部门等相关人员进行验收。验收内容包括工具的规格、型号、数量、质量、外观等。2.验收合格后,填写《公用工具验收单》,并办理入库手续。验收不合格的工具,要及时与供应商联系,协商解决办法。四、公用工具的入库与保管(一)入库1.验收合格的公用工具,由仓库管理人员办理入库手续。入库时,要按照工具的类别、编号、规格、型号等信息进行分类存放,并建立《公用工具库存台账》。2.《公用工具库存台账》要详细记录工具的入库时间、名称、规格、型号、数量、供应商等信息,确保账物相符。(二)保管1.仓库要保持干燥、通风、整洁,确保公用工具的存放环境良好。2.对不同类型的公用工具,要采取相应的保管措施。如对精密仪器要采取防潮、防尘、防震等措施;对易生锈的工具要进行防锈处理。3.仓库管理人员要定期对公用工具进行盘点,确保账物相符。发现问题要及时查明原因,并向上级报告。五、公用工具的领用与发放(一)领用申请1.使用人员根据工作需要,填写《公用工具领用申请表》,详细说明工具的名称、规格、型号、数量、用途等信息。2.《公用工具领用申请表》经部门负责人审核签字后,报公用工具管理部门。(二)领用审批1.公用工具管理部门收到《公用工具领用申请表》后,对申请内容进行审核。审核内容包括工具的必要性、合理性、库存情况等。2.审核通过后,将《公用工具领用申请表》报公司领导审批。公司领导根据公司实际情况进行审批,审批通过后,由公用工具管理部门负责发放。(三)发放1.公用工具管理部门根据审批后的《公用工具领用申请表》,从仓库领取工具,并发放给使用人员。发放时,要填写《公用工具发放登记表》,详细记录工具的发放时间、名称、规格、型号、数量、领用人员等信息。2.使用人员领取工具后,要在《公用工具发放登记表》上签字确认。六、公用工具的使用与归还(一)使用1.使用人员要按照工具的操作规程正确使用公用工具,不得违规操作。2.使用过程中,要注意爱护工具,保持工具的清洁和完好。如发现工具损坏或故障,要及时报告公用工具管理部门。3.使用人员要妥善保管公用工具,不得随意转借他人或带出公司。如因工作需要转借他人或带出公司,要经部门负责人批准,并办理相关手续。(二)归还1.使用完毕后,使用人员要及时将公用工具归还仓库。归还时,要确保工具的清洁和完好,如有损坏要照价赔偿。2.仓库管理人员收到归还的工具后,要进行检查验收。验收合格后,办理入库手续,并在《公用工具发放登记表》上注明归还时间。七、公用工具的维修与报废(一)维修1.公用工具出现故障或损坏时,使用人员要及时报告公用工具管理部门。公用工具管理部门根据工具的损坏情况,安排维修人员进行维修。2.维修人员要对维修情况进行记录,填写《公用工具维修记录单》,详细记录工具的维修时间、故障原因、维修方法、维修费用等信息。3.维修后的公用工具要进行验收,验收合格后方可继续使用。(二)报废1.公用工具符合下列条件之一的,可以申请报废:已超过规定使用年限,且无法修复或修复后无法满足工作需要的。因技术进步、设备更新等原因,已被淘汰的。因自然灾害、意外事故等原因,造成工具严重损坏,无法修复的。2.报废申请由使用部门填写《公用工具报废申请表》,详细说明工具的名称、规格、型号、数量、报废原因等信息。3.《公用工具报废申请表》经部门负责人审核签字后,报公用工具管理部门。公用工具管理部门组织相关人员进行鉴定,鉴定通过后,报公司领导审批。4.公司领导审批通过后,由公用工具管理部门负责办理报废手续。报废工具要进行统一处理,如变卖、销毁等。处理过程中,要填写《公用工具报废处理记录单》,详细记录报废工具的名称、规格、型号、数量、处理方式、处理时间等信息。八、公用工具的盘点与清查(一)盘点1.公用工具管理部门定期对公用工具进行盘点,盘点周期为[具体盘点周期]。2.盘点时,要按照《公用工具库存台账》逐一核对工具的数量、规格、型号等信息,确保账物相符。3.盘点结束后,要填写《公用工具盘点报告》,详细记录盘点情况、发现的问题及处理建议等信息。(二)清查1.公司不定期对公用工具进行清查,清查内容包括工具的使用情况、保管情况、维修情况、报废情况等。2.清查结束后,要填写《公用工具清查报告》,详细记录清查情况、发现的问题及处理建议等信息。九、罚则(一)对使用人员的处罚1.因违规操作导致公用工具损坏的,要照价赔偿。2.未经批准转借他人或带出公司公用工具的,给予警告处分;造成工具丢失或损坏的,要照价赔偿,并给予相应的纪律处分。3.未按规定及时归还公用工具的,给予警告处分;经多次催促仍不归还的,给予相应的纪律处分。(二)对仓库管理人员的处罚1.未按规定办理公用工具入库、保管、发放等手续的,给予警告处分;造成工具丢失或损坏的,要照价赔偿,并给予相应的纪律处分。2.未定期对公用工具进行盘点的,给予警告处分;因盘点不及时导致账物不符的,要查明原因,并给予相应的纪律处分。(

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