医院药学管理办法_第1页
医院药学管理办法_第2页
医院药学管理办法_第3页
医院药学管理办法_第4页
医院药学管理办法_第5页
已阅读5页,还剩6页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

医院药学管理办法一、总则(一)目的为加强医院药学管理,规范药学服务行为,提高药学服务质量,保障患者用药安全、有效、经济,根据《中华人民共和国药品管理法》《医疗机构药事管理规定》等相关法律法规及行业标准,结合本院实际情况,制定本办法。(二)适用范围本办法适用于本院药学部门及其工作人员,包括药品采购、储存、调配、发放、药学专业技术服务等相关工作。(三)基本原则1.依法管理原则:严格遵守国家法律法规,依法开展药学管理工作。2.质量第一原则:始终将药品质量和药学服务质量放在首位,确保患者用药安全有效。3.服务患者原则:以患者为中心,提供优质、高效、便捷的药学服务。4.科学管理原则:运用现代科学管理方法和技术手段,提高药学管理水平。二、药学部门职责(一)部门设置与人员配备1.药学部门应根据医院规模、功能、任务等合理设置,包括药学部、药剂科等,下设药品采购供应、调剂、制剂、临床药学、药品质量管理等专业科室。2.按照国家规定配备相应数量和资质的药学专业技术人员,其中临床药师应占一定比例,以满足临床药学服务需求。(二)主要职责1.药品供应管理负责医院药品的采购、储存、保管、供应等工作,确保药品质量和供应及时。建立健全药品采购管理制度,规范采购流程,严格执行药品集中采购政策,保证药品采购渠道合法、价格合理。做好药品库存管理,定期盘点,确保账物相符,防止药品积压、变质、过期等情况发生。2.调剂与制剂管理负责门诊、急诊、住院患者的处方调配和药品发放工作,严格执行处方审核制度,确保调配准确无误。按照制剂质量管理规范,开展医院制剂的配制、检验、使用等工作,保证制剂质量稳定、安全有效。加强对调剂和制剂设备的管理与维护,确保其正常运行。3.临床药学服务开展临床药学工作,参与临床药物治疗方案的设计与实施,为临床合理用药提供技术支持。监测药物不良反应,及时收集、整理、分析和上报药品不良反应信息,保障患者用药安全。开展药学查房、会诊、病例讨论等工作,协助临床医师制定个体化药物治疗方案。对患者进行用药教育,提高患者用药依从性和自我药疗能力。4.药品质量管理建立药品质量管理制度,加强对药品采购、储存、调配、使用等环节的质量控制,确保药品质量符合标准要求。定期对药品进行质量检查和抽检,对不合格药品及时进行处理。配合药品监督管理部门的检查和抽验工作,接受社会监督。5.药学信息管理收集、整理、分析和传播药学信息,为临床用药提供参考依据。建立药学信息数据库,定期更新药品信息、临床用药指南等资料,方便医务人员查询和使用。开展药学情报研究,为医院药事管理决策提供支持。三、药品采购管理(一)采购计划制定1.根据医院医疗业务需求、药品库存情况、临床用药动态等,由药学部门会同相关临床科室制定年度药品采购计划。2.采购计划应明确药品名称、规格、剂型、数量、采购时间等内容,并经医院药事管理与药物治疗学委员会审核批准。(二)采购渠道选择1.严格按照药品集中采购政策要求,选择合法、规范的药品采购渠道,优先采购中标药品和国家基本药物。2.与具有合法资质的药品生产企业、经营企业签订药品采购合同,明确双方权利和义务。(三)采购流程1.采购部门根据批准的采购计划,向供应商发送采购订单,明确采购药品的品种、规格、数量、价格、交货时间等要求。2.供应商按照采购订单要求组织发货,并提供药品质量检验报告、发票等相关资料。3.采购部门对到货药品进行验收,验收合格后办理入库手续;验收不合格的药品,及时与供应商协商处理,做好记录。(四)采购监督与评估1.建立采购监督机制,加强对采购过程的监督检查,防止采购中的违规行为。2.定期对药品采购工作进行评估,分析采购成本、药品质量、供应及时性等指标,不断优化采购流程,提高采购效益。四、药品储存管理(一)仓库设施与布局1.按照药品储存要求,建设符合标准的药品仓库,仓库应具备良好的通风、防潮、防虫、防鼠等设施。2.合理划分仓库区域,设置常温库、阴凉库、冷库、不合格药品区、退货区等,并有明显标识。(二)药品储存条件1.根据药品说明书要求,分类储存药品,确保药品储存条件符合规定。2.常温库温度为10℃30℃,阴凉库温度不高于20℃,冷库温度为2℃8℃。3.对易串味、易燃、易爆、强腐蚀性等特殊药品,应按照相关规定单独储存,并有相应的安全防护措施。(三)库存管理1.建立药品库存管理制度,实行库存动态管理,定期盘点库存,保证账物相符。2.按照药品有效期远近,实行“先进先出、近期先出”的原则,避免药品过期失效。3.对库存药品进行质量检查,发现质量问题及时处理,并做好记录。(四)药品养护1.制定药品养护计划,定期对库存药品进行养护检查,重点检查药品的外观、包装、质量等情况。2.对易霉变、易潮解、易氧化等药品,应增加养护检查频次。3.根据药品养护检查结果,采取相应的养护措施,如通风、除湿、降温、遮光等,确保药品质量稳定。五、药品调配与发放管理(一)处方审核1.调剂人员在调配处方前,应认真审核处方,包括患者姓名、性别、年龄、科别、诊断、药品名称、规格、剂型、剂量、用法、用量、用药合理性等内容。2.对存在用药不适宜、超常处方等问题的处方,应及时与处方医师沟通,经医师修改并再次签字确认后,方可调配。(二)调配操作1.严格按照处方调配操作规程进行调配,做到“四查十对”,即查处方,对科别、姓名、年龄;查药品,对药名、剂型、规格、数量;查配伍禁忌,对药品性状、用法用量;查用药合理性,对临床诊断。2.调配过程中,应注意药品的摆放顺序、剂量准确、剂型正确等,避免差错发生。3.调配完成后,应在处方上签名或盖章,并将调配好的药品交核对人员进行核对。(三)核对发放1.核对人员应对调配好的药品进行认真核对,包括药品名称、规格、剂型、数量、用法用量、包装等内容,确保与处方一致。2.核对无误后,将药品发放给患者,并向患者交代药品的用法用量、注意事项等。3.对麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品等特殊管理药品,应严格按照相关规定进行调配、核对和发放,做好记录。六、临床药学服务管理(一)临床药师配备与职责1.根据医院规模和临床需求,配备足够数量的临床药师,临床药师应具备扎实的药学专业知识和丰富的临床实践经验。2.临床药师负责参与临床药物治疗团队,为临床药物治疗提供专业技术支持,包括药物治疗方案的制定与调整、药物不良反应监测、药物经济学评价等。(二)临床药学工作开展1.开展药学查房,深入临床科室,了解患者用药情况,协助医师解决药物治疗中出现的问题。2.参与临床药物治疗方案的设计与实施,对患者进行个体化药物治疗监护,优化药物治疗方案。3.开展药物不良反应监测与报告工作,及时发现、收集、整理和分析药物不良反应信息,采取有效的防范措施。4.开展药学信息咨询服务,为医务人员和患者提供准确、及时的药学信息。5.参与临床药物治疗病例讨论、会诊等工作,为临床合理用药提供决策依据。(三)临床药学质量控制1.建立临床药学质量控制制度,定期对临床药学工作进行质量检查和评估。2.对临床药师的工作进行考核评价,考核结果与绩效挂钩,激励临床药师提高工作质量和水平。七、药品质量管理(一)质量管理制度建设1.建立健全药品质量管理体系,制定药品采购、储存、调配、使用等环节的质量管理制度和操作规程。2.明确各岗位人员的质量职责,确保药品质量管理工作落实到位。(二)质量控制措施1.加强对药品采购环节的质量控制,严格审核供应商资质,索取药品质量证明文件,确保采购药品质量合格。2.强化药品储存过程的质量监控,定期检查仓库温湿度、药品质量等情况,发现问题及时处理。3.严格执行处方审核制度,加强对调配过程的质量控制,确保调配准确无误。4.建立药品质量抽检制度,定期对库存药品和在用药品进行质量抽检,对不合格药品及时进行处理。(三)药品不良反应监测与报告1.按照国家药品不良反应监测报告制度要求,开展药品不良反应监测工作,及时收集、整理、分析和上报药品不良反应信息。2.对新的、严重的药品不良反应,应在规定时间内报告,并采取有效的防范措施。(四)质量改进与持续改进1.定期对药品质量管理工作进行总结分析,查找存在的问题和不足,制定改进措施,不断提高药品质量管理水平。2.关注药品质量管理的新法规、新政策、新技术,及时调整和完善质量管理体系,确保质量管理工作符合要求。八、药学信息管理(一)信息收集与整理1.广泛收集国内外药学信息,包括药品研发进展、药品标准、临床用药指南、药物不良反应信息等。2.对收集到的信息进行整理、分类、分析,建立药学信息数据库,方便医务人员查询和使用。(二)信息传播与利用1.通过医院内部网络、药学简报、宣传栏等多种渠道,及时向医务人员和患者传播药学信息。2.为临床医师、药师等提供药学信息咨询服务,协助他们解决药物治疗中遇到的问题。3.开展药学情报研究,为医院药事管理决策提供参考依据。(三)信息系统建设与维护1.建立完善的药学信息管理系统,实现药品采购、库存、调配、临床药学服务、药品质量管理等工作的信息化管理。2.加强对药学信息系统的维护和管理,确保系统安全稳定运行,数据准确可靠。九、培训与考核(一)培训计划制定1.根据药学部门人员的岗位需求和业务发展需要,制定年度培训计划。2.培训计划应包括培训目标、培训内容、培训方式、培训时间、培训师资等内容。(二)培训内容与方式1.培训内容包括药学专业知识、法律法规、职业

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论