电力公司继电保护调试规定

电力公司继电保护调试规定

一、总则本规定旨在规范电力公司继电保护调试工作，确保继电保护装置的可靠性、准确性和快速性，保障电力系统的安全稳定运行。继电保护调试工作是电力系统安全运行的重要保障环节，其准确性和可靠性直接关系到电力设备的安全以及电力系统的稳定运行。公司秉承“安全至上、质量第一、客户为本、创新发展”的企业文化和经营理念，在继电保护调试工作中，始终将安全生产放在首位，注重人文关怀，保障员工的安全与健康，同时追求高质量的调试成果，以实现良好的社会效益。公司实行扁平化管理模式，旨在提高工作效率，减少信息传递环节，确保各项调试工作指令能够迅速、准确地传达和执行。二、适用范围本规定适用于电力公司全体从事继电保护调试工作的员工，以及与继电保护调试相关的部门和单位。同时，涉及到客户侧继电保护装置调试需求时，也应遵循本规定相关条款执行，以确保客户电力设备的安全运行，更好地为客户服务。三、组织架构与职责分工1.调试管理部门：负责制定继电保护调试计划，协调各部门之间的工作，监督调试工作的进度和质量。组织对重大调试项目进行技术方案审核，对调试过程中出现的问题进行协调解决。2.继电保护调试团队：具体负责继电保护装置的现场调试工作，按照调试规程和技术要求进行各项试验，记录调试数据，编写调试报告。对调试过程中发现的问题及时汇报，并提出解决方案。3.技术支持部门：为调试工作提供技术支持，解决调试过程中遇到的技术难题。参与制定和修订继电保护调试规程和技术标准，对新技术、新设备进行技术评估和培训。4.设备管理部门：负责继电保护装置的设备选型、采购和验收工作。建立设备台账，跟踪设备的运行状况，及时安排设备的维护和更换。5.安全管理部门：负责制定继电保护调试工作的安全措施，监督现场安全工作的执行情况。对调试过程中的安全事故进行调查和处理，提出安全改进措施。四、管理内容与流程1.调试前期准备-项目立项与计划：根据电力系统运行需求和设备检修计划，确定继电保护调试项目。调试管理部门制定详细的调试计划，明确调试项目的名称、地点、时间、调试人员等信息。-技术资料收集：调试团队收集与调试项目相关的技术资料，包括设备说明书、设计图纸、调试大纲等。对技术资料进行审核和分析，确保资料的完整性和准确性。-设备检查与准备：设备管理部门对即将进行调试的继电保护装置进行外观检查，确保设备无损坏、变形等情况。调试人员准备好调试所需的仪器、仪表和工具，并进行校验和调试，保证其精度和可靠性。-安全措施制定：安全管理部门根据调试现场的实际情况，制定详细的安全措施，包括现场安全防护、电气安全操作等方面的要求。调试人员在调试前必须熟悉安全措施，并严格遵守。2.现场调试工作-设备安装与接线检查：调试人员按照设计图纸进行继电保护装置的安装和接线，确保接线牢固、正确。安装完成后，对设备的接线进行全面检查，防止出现短路、断路等问题。-绝缘电阻测试：使用绝缘电阻测试仪对继电保护装置的各电气回路进行绝缘电阻测试，确保绝缘电阻值符合规定要求。如绝缘电阻值不符合要求，应及时查找原因并进行处理。-通电检查与参数设置：给继电保护装置通电，检查装置的电源指示灯、显示屏等是否正常工作。按照设备说明书和调试大纲的要求，设置装置的各项参数，如动作电流、动作时间、保护范围等。-模拟故障试验：采用模拟故障发生器等设备，向继电保护装置输入各种模拟故障信号，检查装置的动作情况。记录装置的动作时间、动作值等参数，与设计要求进行对比，判断装置是否准确动作。-整组试验：在模拟故障试验的基础上，进行整组试验，检验继电保护装置与其他相关设备（如断路器、二次回路等）之间的配合情况。检查整个保护系统在各种故障情况下的动作准确性和可靠性。3.调试报告编制-数据记录与整理：调试人员在调试过程中，认真记录各项调试数据，包括绝缘电阻测试值、模拟故障试验数据、整组试验数据等。对记录的数据进行整理和分析，确保数据的真实性和准确性。-报告编写：根据调试数据和分析结果，编写调试报告。调试报告应包括调试项目概述、调试依据、调试过程、调试结果、结论和建议等内容。报告应语言简洁、逻辑清晰、数据准确。-审核与批准：调试报告编写完成后，先由调试团队负责人进行审核，审核通过后报调试管理部门审批。审批通过的调试报告作为继电保护装置验收和投入运行的重要依据。4.验收与投运-验收组织：由调试管理部门组织相关人员，包括技术支持部门、设备管理部门、运行维护部门等，对继电保护调试项目进行验收。验收人员应按照验收标准和调试报告，对调试工作进行全面检查。-验收内容：验收内容包括设备安装质量、接线正确性、调试数据准确性、保护装置动作情况等方面。验收人员对验收过程中发现的问题提出整改意见，调试团队应及时进行整改。-投运申请与批准：调试项目验收合格后，运行维护部门向调度部门提交继电保护装置投运申请。调度部门根据电力系统运行情况，批准装置的投运申请。投运前，运行维护人员应对装置进行再次检查，确保装置具备投运条件。五、权利与义务1.员工权利-获得培训权利：员工有权利获得与继电保护调试相关的专业培训，包括新技术、新设备的培训，以提高自身的业务水平和工作能力。-提出建议权利：员工有权对继电保护调试工作中的问题和不足提出建议和意见，公司应认真对待并给予反馈。-安全保障权利：员工在调试工作中有权利获得必要的安全保障措施，如安全防护用品、安全培训等，确保自身的人身安全。2.员工义务-遵守规定义务：员工必须严格遵守本规定以及公司的其他相关规章制度，按照调试规程和技术要求进行工作。-保证质量义务：员工有义务保证继电保护调试工作的质量，确保调试数据的准确性和保护装置的可靠性。对调试工作中出现的质量问题承担相应责任。-安全操作义务：员工在调试工作中必须严格遵守安全操作规程，不冒险、不违规操作。发现安全隐患及时报告并采取措施消除。3.客户权利-了解调试信息权利：客户有权了解继电保护调试工作的相关信息，包括调试计划、调试内容、调试结果等。公司应及时向客户提供必要的信息。-监督调试过程权利：客户有权监督继电保护调试工作的过程，对调试工作提出合理的意见和建议。公司应积极回应客户的监督和意见。4.客户义务-配合调试工作义务：客户应配合电力公司的继电保护调试工作，提供必要的工作条件和协助。如因客户原因导致调试工作延误或无法进行，客户应承担相应责任。-保护调试成果义务：客户有义务保护继电保护调试工作的成果，不得擅自更改保护装置的参数或进行其他影响装置正常运行的操作。六、监督与考核机制1.监督机制-内部监督：安全管理部门和调试管理部门定期对继电保护调试工作进行现场监督，检查调试人员的工作行为是否符合安全规定和调试规程。技术支持部门对调试工作的技术质量进行监督，检查调试数据的准确性和调试报告的规范性。-客户监督：鼓励客户对继电保护调试工作进行监督，客户可通过电话、邮件等方式向公司反馈调试工作中存在的问题。公司对客户反馈的问题进行及时处理和回复。2.考核机制-绩效考核：将继电保护调试工作的质量、进度、安全等指标纳入员工绩效考核体系。对在调试工作中表现优秀的员工给予奖励，如绩效加分、奖金等；对工作不力、出现问题的员工进行处罚，如绩效扣分、罚款等。-责任追究：对因调试工作失误导致电力设备损坏、电力系统故障等事故的，按照公司的事故责任追究制度，对相关责任人进行严肃处理，包括警告、降职、辞退等。七、附则1.