电力公司维修电工管理规章

电力公司维修电工管理规章

一、总则1.目的为加强电力公司维修电工的管理，提高维修电工的工作效率和服务质量，保障电力系统的安全稳定运行，结合本公司的企业文化和经营理念，特制定本规章。2.指导思想秉持公司“安全供电，服务社会”的经营理念，以保障电力供应的可靠性和稳定性为核心目标，强化维修电工的专业素养和责任意识，体现人文关怀，促进员工与企业共同发展。3.遵循原则遵循安全生产、高效服务、公平公正、持续发展的原则，对维修电工进行全面规范管理，确保各项工作符合公司要求和社会效益需求。二、适用范围本规章适用于电力公司全体维修电工，包括正式员工、合同制员工以及临时聘用的维修电工人员。三、组织架构与职责分工1.组织架构公司设立维修电工管理小组，由运维部门主管担任组长，负责统筹协调维修电工的管理工作。小组下设不同区域的维修电工团队，每个团队设团队负责人一名。2.管理小组职责制定维修电工的工作计划、培训计划和绩效考核标准；监督维修电工的工作执行情况；协调解决维修电工工作中遇到的重大问题；定期评估维修电工团队的工作成效，提出改进建议。3.团队负责人职责负责本团队维修电工的日常工作安排和调度；组织团队内部的技术交流和培训；对团队成员的工作进行现场指导和监督；及时向管理小组反馈团队工作情况和成员需求。4.维修电工职责负责电力设备的日常巡检、维护和保养工作，及时发现并处理设备故障；按照工作流程和安全规范进行电力设备的维修和抢修工作；配合其他部门进行电力设备的安装和调试工作；记录设备维修和维护情况，及时反馈工作中发现的问题和隐患。四、管理内容与流程1.日常巡检管理制定详细的巡检计划，明确巡检路线、内容和周期。维修电工按照计划进行巡检，对电力设备的运行状态进行检查，包括设备的温度、声音、电压、电流等参数。发现异常情况及时记录，并根据情况进行初步处理或上报。2.故障维修管理当接到设备故障报修信息后，维修电工应在规定时间内到达现场。对故障进行诊断和评估，制定维修方案。在维修过程中，严格遵守安全操作规程，确保维修质量和自身安全。维修完成后，填写维修记录，包括故障现象、维修方法、更换的零部件等信息。3.预防性维护管理根据设备的运行状况和使用寿命，制定预防性维护计划。定期对电力设备进行保养和维护，如清洁、紧固、润滑等工作。对关键设备进行定期检测和试验，提前发现潜在问题并进行处理，降低设备故障发生率。4.工作流程维修电工接到工作任务后，首先进行工作准备，包括工具、材料的准备和安全防护措施的落实。到达工作现场后，进行现场安全检查和工作交底。按照工作方案进行操作，工作完成后，清理现场，归还工具和剩余材料。最后，向团队负责人汇报工作完成情况。五、权利与义务1.权利维修电工有权获得必要的工作培训和技术支持，以提升自身业务能力；有权对工作安排和管理提出合理建议；在工作中因安全原因有权拒绝冒险作业；有权享受公司规定的福利待遇和职业发展机会。2.义务严格遵守公司的各项规章制度和操作规程，确保工作安全和质量；按时完成工作任务，积极履行工作职责；保守公司的商业秘密和技术机密；不断学习和掌握新的技术和知识，提高自身业务水平；积极参与公司组织的各项活动，维护公司的形象和声誉。六、监督与考核机制1.监督机制管理小组定期对维修电工的工作进行检查和监督，包括工作记录的检查、现场工作的抽查等。设立客户反馈渠道，及时收集客户对维修电工服务质量的意见和建议。团队负责人对本团队成员的日常工作进行实时监督，发现问题及时纠正。2.绩效考核制定科学合理的绩效考核标准，从工作业绩、工作态度、技能水平等方面对维修电工进行考核。工作业绩考核包括设备维修及时率、维修质量合格率、客户满意度等指标；工作态度考核包括工作纪律、责任心、团队协作等方面；技能水平考核包括专业知识、操作技能、解决问题的能力等。根据绩效考核结果，进行相应的奖励和惩罚。对表现优秀的维修电工给予表彰和奖励，包括奖金、晋升机会等；对考核不达标或违反规章制度的维修电工进行批评教育、扣发绩效奖金、调岗等处理。七、培训与发展1.培训体系建立完善的培训体系，定期组织维修电工参加内部培训和外部培训。内部培训包括安全知识培训、操作规程培训、新技术培训等，由公司内部的技术专家或经验丰富的维修电工授课。外部培训根据实际需求，选派维修电工参加行业内的专业培训课程和研讨会。2.职业发展规划为维修电工制定明确的职业发展规划，提供晋升通道。维修电工可以通过自身努力，晋升为团队负责人、技术主管等管理岗位，也可以成为技术专家，专注于技术研发和难题攻克。鼓励维修电工参加职业技能鉴定和职称评定，提升自身职业竞争力。八、安全生产管理1.安全制度制定严格的安全生产制度，明确维修电工在工作中的安全操作规范和安全责任。要求维修电工必须佩戴必要的安全防护用品，如安全帽、绝缘手套、绝缘鞋等。在进行电气设备维修时，必须严格执行停电、验电、挂接地线等安全措施。2.安全培训定期组织维修电工参加安全生产培训，提高他们的安全意识和安全技能。培训内容包括安全法规、安全事故案例分析、安全操作技能等。每年组织安全应急演练，让维修电工熟悉应急处理流程，提高应对突发安全事故的能力。3.安全监督加强对维修电工工作现场的安全监督，管理小组和团队负责人要定期检查安全措施的落实情况。对违反安全