JJG(京) 38-2005 红外耳式体温计检定规程_第1页
JJG(京) 38-2005 红外耳式体温计检定规程_第2页
JJG(京) 38-2005 红外耳式体温计检定规程_第3页
JJG(京) 38-2005 红外耳式体温计检定规程_第4页
JJG(京) 38-2005 红外耳式体温计检定规程_第5页
已阅读5页,还剩12页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

中华人民共和国地方计量检定规程红外耳式体温计2005-11-21发布2006-01-01实施本规程经北京市质量技术监督局2005年11月21日批准,并自2006年1月1日起施行。本规程主要起草人:刘芊(北京市计量检测科学研究院)参加起草人:张加力(北京市计量检测科学研究院)桑婷(北京市医疗器械检验所) 2引用文献 3术语和计量单位 4概述 5计量性能的要求 6通用技术要求 7计量器具控制 附录A红外耳式体温计检定记录(格式) 1本规程适用于测温范围为34.2℃~42.0℃的红外耳式体温计(以下简称耳温计)的首次检定、后续检定和使用中的检验。使用本规程时,应注意引用上述文献的现行有效版本。耳温计用于校准或检定的专用模式。可以通过特定的方式进入该模式并进行测量。温度的单位采用摄氏度,符号为℃。耳温计是通过测量鼓膜的辐射亮度非接触地实现人体温度测量的仪表。耳温计主要由光学系统、红外探测器、信号处理及显示部分组成。耳温计的最大允许误差在36.0℃~39.0℃范围内是±0.2℃,小于36.0℃或大于6.1外观6.1.1耳温计外壳表面应平整光滑、无明显划痕。6.1.2耳温计开关按钮接触良好、工作可靠,操作标记清晰。6.2提示音检查耳温计完成测试后要有提示音提示。6.3标识耳温计应标明制造厂名(或商标)、产品名称、型号规格、出厂编号、型式批准标志(CPA)及编号或制造计量器具许可证标6.4显示分辨力耳温计的显示分辨力应不大于0.1℃。7计量器具控制计量器具控制包括首次检定、后续检定和使用中检验。7.1检定项目耳温计的检定项目见表1。检定项目首次检定后续检定5最大允许误差+++6.1外观++6.2提示音检查++-6.3标识++-6.4显示分辨力+-一7.2检定环境条件7.2.1环境温度:18℃~28℃。7.2.2相对湿度:不大于85%。7.3检定设备7.3.1参考标准检定所用的参考标准,其扩展不确定度U₉5应小于被检耳温计最大允许误差绝对值的1/3。7.3.2黑体辐射源黑体辐射源的主要技术指标见表2。温度范围黑体辐射源的有效发射率温场均匀度7.3.3电测仪器电测仪器的准确度等级应符合所使用的标准仪器的要求。7.4检定方法7.4.1通用技术要求的检查按本规程6.1,6.2,6.3,6.4项进行。7.4.2最大允许误差2将被检耳温计在检定的环境条件下放置1h或按使用说明书的要求放置规定的时间后方可进行检定。检定应在校准模式下进行。需预热的参考标准和电测设备,按其使用的要求进行预热。将参考标准定位于接近黑体空腔底部的位置。将耳温计对准黑体空腔底部。使用探头罩的耳温计,要配用新的探头罩方可进行检定。根据参考标准证书的示值,将黑体辐射源的温度调到第一个检定点,当黑体辐射源达到控温稳定度的要求时(见表2)开始检定。检定时按下列顺序进行:标准→被检1→被检2……被检n参考标准和被检耳温计每次各读一个数,取两次读数的平均值为检定点的读数结果。检定由下限至上限进行,建议检定点为35.0℃、37.0℃、41.0℃。7.5检定数据处理7.5.1参考标准的数据处理参考标准的示值为电阻值时式中:R——参考标准在检定温度点的测量平均值,Ω;R₁,R₂——参考标准在检定温度点的两次实测电阻值,Ω;.R标—参考标准在检定温度点的标准电阻值,Ω;△Rɴ——实际温度偏离检定温度点的电阻值,Ω;△tn——实际温度偏离检定温度点的温度值,℃;(dR/dt)n——参考标准在检定温度点的电阻一温度变化率,Q/℃。参考标准的示值为温度值时式中:tn——参考标准在检定温度点的测量平均值,℃;t₁,t₂——参考标准在检定温度点的两次实测温度值,℃;L标-—参考标准在检定温度点的标准温度值,℃;△tn—实际温度偏离检定温度点的温度值,℃。7.5.2耳温计的数据处理式中;t'——耳温计在检定温度点的测量平均值,℃;t',t′₂——耳温计在检定温度点的两次实测温度值,℃;t'n——耳温计在检定温度点的示值,℃。7.6检定结果的处理经检定符合本规程要求的出具检定证书,并给出各个检定点的示值。检定不合格的出具检定结果通知书,并注明不合格项目。7.7检定周期耳温计的检定周期一

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论