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文档简介
2023年11月武威市税务系统遴选面试真题第一部分单选题(5题)1、你是教育局的工作人员,接到群众举报,有老师在出租屋办补习班补课,要求全班学生都必须参加,而且收费很高,领导让你对此事进行调查,你怎么做?
【答案】:作为教育局工作人员,我会按照以下步骤展开调查。首先,与举报群众取得联系,详细了解该老师的身份信息、补习班地址、收费标准等具体情况,并做好记录。接着,我会组建调查小组,制定调查计划。一方面,通过实地走访该出租屋附近居民,了解是否存在补习班的相关线索;另一方面,向被举报老师所在学校领导及同事侧面了解其近期工作状态和有无异常行为。同时,我会乔装成学生家长,前往补习班进行暗访,获取第一手资料。如果情况属实,我会收集相关证据,如收费凭证、课程安排表等。调查结束后,我会将调查结果形成详细报告,提交给领导,并按照领导指示对违规行为进行处理,以维护教育公平和学生权益。
【解析】补习班的乱收费行为干扰了教育的正常秩序,特别是公办教师外出谋利,严重影响了教育过程中的公平,同时也不利于教育部门建立良好的形象。调查此事有利于解决上述问题。首先,通过与举报群众取得联系,锁定补习班的地点、费用等信息,并通过假扮家长等方式进一步了解其详细信息;联合工商等相关执法部门对补习班进行突击检查,一方面,检查其是否具备相关运营资格,包含开班资质和教师授课资质等。另一方面,检查其收费标准是否经过物价部门的监管核实。其次,组织人员在社区和学校对在校学生进行发放问卷和随机访谈,了解学生是否愿意参加补习班,是否为强制补课,补习班的课程安排,教师授课内容和效果等。再次,通过学校获得家长的联系方式,联合学校相关人员对家长进行家访:调查家长对补习班的看法,自己孩子是否在参加相应补习班,补习的费用是否合适。对于收集的这些信息我们会做好文字和图片的记录。调查收尾阶段,通过整合本次调查的数据,我们可以对所管辖区域内的其他补习班进行一次全面的调查,了解目前校外补习班的总体现状,形成一份完整的调查报告,并向领导反映,为后续进一步解决问题提供依据。"2、怎样消除城镇居民的贫困现象
【答案】:1.城镇低收入人口的收入一般都来自工资,如果失业或者单位效益不好的话就会出现贫困现象,我们国家正全面建设小康社会,我相信,随着我国的经济不断发展,这种现象将逐渐消失。2.对于没有生活来源又没有劳动能力的居民,可以通过社会保障体系的不断完善,得到改善;3.下岗失业人员,在纳入社会保障体系的同时,可以根据其年龄层、知识水平以及社会所需开办技能培训班,增加竞争力,也可提高自身的素质。要加强引导和做好舆论宣传,号召贫困对象自强不息,勇于自主创业。通过政府各方面优惠政策的出台,对失业人员的创业也提供了更多的机会。4.国企加大改革,提高经济效益。5.招商引资,创造更多的就业空间,让更多的人上岗。6、监督执行和完善城市居民最低保障金的发放。
【解析】解析消除城镇居民的贫困现象是全面建设小康社会和维护社会公平稳定的重要任务。这一问题的产生与就业状况、社会保障体系等多方面因素相关。以下是对消除城镇居民贫困现象的具体分析:#经济发展层面随着我国经济的持续发展,城镇贫困现象将逐渐得到缓解。我国正全力推进全面建设小康社会进程,经济的不断增长和发展将为解决贫困问题提供坚实的物质基础。例如,整体经济的繁荣会带动企业效益提升和就业岗位增加,使城镇低收入人口有更稳定的工资收入,从而减少贫困现象的发生。#社会保障层面对于没有生活来源且无劳动能力的居民,完善社会保障体系是关键。政府应不断加强社会保障制度建设,提高保障水平和覆盖范围,确保这部分弱势群体能够获得基本的生活保障,维持正常的生活水平。#就业帮扶层面技能培训:针对下岗失业人员,应根据其年龄、知识水平和社会需求,开展各类技能培训班。通过培训,提高他们的就业竞争力和自身素质,使他们能够更好地适应市场需求,重新进入就业市场,获得稳定的收入来源。创业引导:加强对贫困对象的引导和舆论宣传,鼓励他们树立自强不息的精神,勇于自主创业。同时,政府要出台一系列优惠政策,为失业人员创业提供便利和支持,如税收优惠、创业补贴、小额贷款等,创造更多的就业和增收机会。#企业发展层面国企改革:国有企业应加大改革力度,提高经济效益。通过优化企业管理、技术创新等方式,提升企业的核心竞争力和盈利能力,从而为职工提供更稳定的工作岗位和更高的收入,减少因企业效益不佳导致的贫困问题。招商引资:积极开展招商引资工作,吸引更多的企业投资兴业,创造更多的就业岗位。地方政府可以改善投资环境,制定优惠政策,吸引国内外优质企业入驻,为城镇居民提供更丰富的就业选择。#保障金管理层面要加强对城市居民最低保障金发放工作的监督和执行。确保保障金的发放公平、公正、公开,杜绝违规操作和骗取保障金的行为,使真正需要帮助的贫困居民能够及时、足额地领取到保障金,切实发挥保障金的兜底作用。通过综合运用上述措施,从经济发展、社会保障、就业帮扶、企业发展和保障金管理等多个方面协同推进,能够有效消除城镇居民的贫困现象,实现社会的公平与和谐发展。"3、有些地区,对于领导干部的考核增加了对父母孝顺、对妻子忠贞等道德素质的考察,在社会上引起很大的反响,你怎么看?
【答案】:孝顺父母、对妻子忠贞是我国传统的美德,但随着市场经济的发展,一些唯利是图、腐朽思想有所抬头。特别是在一些领导干部身上,暴露了在家庭道德中的种种缺失。有些地区,将对父母的孝顺、对妻子的忠贞加入到对领导干部的考核是十分必要的,充分反映了广大人民群众对领导干部品德的要求。领导干部不光要在工作中作表率,在家庭中也要当楷模。说一套做一套的行为,将严重影响党和政府的形象,影响党群干群关系。在增加对领导干部孝顺、忠贞的考核过程中,一定要注意方法措施得当。考核标准制定要科学可行。大家都知道孝顺在现实社会中必须有度,中国古代的愚孝必须摒弃,我们要宣扬符合法律法规、观念向上、科学合理的孝顺观念。同样对于忠贞这样的问题,我们既要尊重当事人的个人隐私又要祛除古代的愚昧落后思想,保护个人自由。总之,对领导干部考核孝顺和忠贞是必要的,但一定要注意操作的可行性。答题思路是:描述现象+分析原因+表明态度。
【解析】这是一道综合分析类的公务员面试题,旨在考察考生对特定社会现象的看法及分析能力。现象描述题干提及部分地区在领导干部考核中增加对父母孝顺、对妻子忠贞等道德素质考察,并在社会上引发较大反响。这一现象体现了当下对领导干部考核范围的拓展,从单纯关注工作能力延伸到了道德品质层面。原因分析社会背景因素:随着市场经济发展,一些唯利是图、腐朽思想有所抬头,部分领导干部在家庭道德方面出现缺失情况。增加此类考核是针对这一不良现象的应对举措,反映出社会对领导干部品德要求的提升,以营造良好的社会风气。领导干部形象影响:领导干部作为公众人物,其言行具有示范效应。他们不仅要在工作中发挥表率作用,在家庭中也应成为楷模。若领导干部在家庭道德上存在问题,说一套做一套,会严重损害党和政府的形象,破坏党群干群关系。表明态度肯定必要性:孝顺父母、对妻子忠贞是我国传统美德,将这些内容纳入领导干部考核十分必要,符合广大人民群众对领导干部品德的期望。强调操作要点:在实施考核过程中,要注意方法措施得当,考核标准制定要科学可行。对于孝顺,要摒弃中国古代的愚孝观念,宣扬符合法律法规、观念向上、科学合理的孝顺观念;对于忠贞问题,既要尊重当事人个人隐私,又要去除古代愚昧落后思想,保护个人自由。综上,对领导干部考核孝顺和忠贞是必要的,但必须注重操作的可行性,确保考核能够真正发挥提升领导干部道德素质的作用。4、请你以“一位老和尚,让他的弟子每人去南山打一担柴回来”开头,编一个故事。
【答案】:一位老和尚,让他的弟子每人去南山打一担柴回来。弟子们匆匆行至离山不远的河边,人人目瞪口呆。只见洪水从山上奔泻而下,无论如何也休想渡河打柴了。无功而返,弟子们都有些垂头丧气,惟独一个小和尚与师傅坦然相对。师傅问其故,小和尚从怀中掏出一个苹果,递给师傅说,过不了河,打不了柴,见河边有棵苹果树,我就顺手把树上唯一的一个苹果摘来了。后来,这位小和尚成了师傅的衣钵传人。世上有走不完的路,也有过不了的河。面对过不了的河掉头而回,是一种智慧。但真正的智慧是还要在河边做一件事情:放飞思想的风筝,摘下一个“苹果”。历览古今,抱定这样一种生活信念的人,最终都实现了人生的突围和超越。很多人只盯着奔腾的河水发愁,而看不到河边的苹果树。在被奔腾的河水阻隔时,能够看到河边的苹果树,并摘下一个苹果,何尝不体现了一种应变能力?能够不为“目瞪口呆”和“垂头丧气”的情绪所影响,尚有心思去寻找河边的苹果树,又何尝不是体现了一种良好的情绪控制能力?
【解析】题目类型和核心考点分析本题属于故事类的综合分析题,主要考查考生的发散思维、分析问题能力以及对故事所蕴含哲理的理解和运用能力。要求考生从给定故事中提炼出有价值的观点,并用公务员思维和语言进行阐述。故事内容概述老和尚让弟子们去南山打柴,弟子们到河边因洪水无法渡河打柴而垂头丧气,唯有小和尚摘回河边苹果,后来小和尚成为师傅衣钵传人。可提炼观点及解析1.灵活应变:面对过不了河打不了柴的困境,多数弟子只看到困难而无计可施,小和尚却能转换思路,看到河边的苹果树并摘回苹果。在实际工作中,公务员会遇到各种复杂多变的情况,不能因循守旧、墨守成规,要根据实际情况及时调整工作方法和策略,以适应新的变化和挑战,找到解决问题的新途径。2.积极心态:其他弟子因打不到柴而垂头丧气,小和尚却坦然相对,不受不良情绪影响,还能积极寻找解决办法。公务员工作中难免会遇到挫折和困难,如果一味消极抱怨,不仅无法解决问题,还会影响工作效率和团队氛围。所以要保持积极乐观的心态,把困难当作成长的机遇,从挫折中汲取经验教训,以饱满的热情和坚定的信心投入工作。3.创新思维:小和尚没有局限于打柴的既定任务,而是突破常规,想到去摘苹果。在当今社会快速发展的时代,公务员需要有创新思维,敢于突破传统观念和思维定式,勇于尝试新的工作方法和理念,以提高工作效率和质量,更好地为人民群众服务。4.目标导向:老和尚让弟子打柴的目的可能是培养他们的能力和品质,小和尚虽然没打到柴,但摘回苹果也体现了他的行动和成果,本质上符合师傅培养的目标。这启示公务员在工作中要明确目标,一切行动围绕目标展开,当遇到困难无法按原计划实现目标时,要思考如何通过其他途径达到相似或相关的目标,而不是只关注手段和过程。结合公务员工作的实例比如在城市治理中,为了解决交通拥堵问题,传统方法可能是拓宽道路,但当遇到土地资源有限等困难时,就需要灵活应变,采用发展公共交通、推广智能交通系统等创新方式。同时,在面对治理过程中的各种阻力和困难时,工作人员要保持积极心态,不断探索解决方案。此外,以改善城市环境为目标,不能局限于常规的治理手段,要运用创新思维,如推行垃圾分类新政策、建设生态公园等,以实现城市环境的可持续发展。"5、今年北京市烟花爆竹零售网站数量均为北京烟花燃放“禁改限”以来的历史最低值,不少摊主感叹要“靠天吃饭”,减少了进货量。对于北京市北京市烟花爆竹销售遇准一事,你怎么看?
【答案】:北京市烟花爆竹销售遇冷这一现象值得我们全面深入地分析。从积极方面看,这体现出环保意识深入人心,市民主动减少烟花爆竹燃放以降低空气污染和火灾隐患等问题,同时政府对于禁放限放的宣传和监管措施取得了一定成效。然而,这一现象也暴露出一些隐忧。部分摊主减少进货量“靠天吃饭”,反映出传统烟花爆竹行业面临困境,相关从业者利益可能受损。对此,政府应加强引导,一方面持续强化环保理念的普及;另一方面,为相关从业者提供转岗培训、创业扶持等,助力他们在新兴绿色产业中找到新的发展机遇。
【解析】各位领导,各位考官!北京的烟花爆竹销售遇冷,说明越来越多的人愿意以更绿色环保和健康的方式欢度春节,这确实是个好消息。北京烟花爆竹遇难冷主要和两个方面的原因有关:一是政府部门在政策上的引导和约束,二是公众的环保意识确实在逐步提高。具体来讲:其一,在政策引导和约束方面,我们应该看到:一、逢年过节期间政府层面的“禁限放令”正在成为一种常态,这既是对燃放烟花爆竹行为的直接约束,也是对公众的一种教育和引导,让公众明白,春节期间随意燃放烟花爆竹不但可能遭受惩处,而且不符合生态环保理念。二、烟花爆竹“禁限放令”要想取得良好的实施效果,不可能仅依靠行政强制力量和处罚,而是需要赢得市民的理解与支持。因为不管是政府职能部门,还是社区、街道,监督执行的力量都是有限的。所以
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