制药机械厂药用包装机清洁规章

制药机械厂药用包装机清洁规章制药机械厂药用包装机清洁规章制度一、总则为规范制药机械厂药用包装机的清洁管理，确保设备运行稳定、产品质量安全，符合国家相关法规及行业标准，特制定本制度。本制度适用于制药机械厂全体员工及涉及药用包装机操作、维护、清洁等相关工作的第三方人员。二、适用范围1、本制度适用于制药机械厂内所有药用包装机（包括但不限于自动包装机、半自动包装机、灌装机、封口机等）的日常清洁、定期维护及深度清洁工作。2、适用对象包括但不限于生产操作人员、设备维护人员、质量管理人员、清洁服务人员及客户方相关人员。三、组织架构与职责分工1、行政部：负责本制度的制定、修订及监督执行，协调各部门清洁工作安排。2、生产部：负责生产线上药用包装机的日常清洁，确保设备清洁符合生产要求。3、设备部：负责药用包装机的定期维护及深度清洁，提供清洁技术指导及培训。4、质量部：负责监督药用包装机清洁质量的检查，确保清洁效果符合标准。5、人力资源部：负责员工清洁技能培训及考核，确保操作人员具备相应的清洁能力。6、客户服务部：负责客户方药用包装机的清洁指导及服务，确保客户需求得到满足。四、管理内容与流程1、日常清洁（1）生产操作人员应在每次使用后对药用包装机进行日常清洁，包括设备表面、传动部件、输送带、传感器等部位的清洁。（2）清洁工具应专用，不得与其他设备清洁工具混用，清洁工具使用后应妥善存放。（3）日常清洁应遵循“先上后下、先内后外”的原则，确保清洁彻底。2、定期维护（1）设备部应制定药用包装机定期维护计划，每月至少进行一次全面清洁。（2）定期维护内容包括但不限于设备内部零部件的清洁、润滑、紧固、检查等。（3）定期维护应记录在案，并存档备查。3、深度清洁（1）每年至少进行一次药用包装机的深度清洁，确保设备内部无残留物、无污染。（2）深度清洁应由设备部专业人员操作，必要时可邀请设备供应商协助。（3）深度清洁前应制定详细的清洁方案，明确清洁步骤、清洁剂使用、安全注意事项等。4、清洁剂使用（1）药用包装机清洁应使用符合国家标准的清洁剂，不得使用对设备有害的化学试剂。（2）清洁剂使用应严格按照说明书操作，避免过量使用或误用。（3）废弃清洁剂应妥善处理，不得随意丢弃。5、清洁记录（1）所有清洁工作应详细记录，包括清洁时间、清洁人员、清洁内容、清洁效果等。（2）清洁记录应存档备查，并存入设备档案中。五、权利与义务1、员工权利（1）员工有权获得清洁技能培训，提升清洁能力。（2）员工有权拒绝执行不符合标准的清洁操作。（3）员工有权提出清洁管理方面的合理化建议。2、员工义务（1）员工应严格遵守本制度，确保清洁工作符合标准。（2）员工应爱护设备，避免因清洁不当造成设备损坏。（3）员工应积极配合部门清洁工作安排，确保清洁任务按时完成。3、客户权利（1）客户有权要求制药机械厂提供药用包装机清洁服务。（2）客户有权监督清洁工作质量，提出改进意见。4、客户义务（1）客户应配合制药机械厂的清洁工作安排。（2）客户应提供必要的清洁条件及信息，确保清洁工作顺利进行。六、监督与考核机制1、行政部负责对本制度的执行情况进行监督，定期检查清洁工作质量。2、生产部、设备部、质量部等部门应定期对清洁工作进行考核，考核结果与员工绩效挂钩。3、考核内容包括清洁效果、清洁记录完整性、清洁剂使用规范性等。4、对清洁工作不达标的员工，应进行批评教育及再培训；情节严重的，应予以处罚。七、附则1、本制度由行政部负责解释，自发布之日起施行。2、本制度将根据实际情况进行修订，修订后的制度将另行发布。3、本制度未尽事宜，参照国家相关法规及行业标准执行。八、企业文化、经营理念、扁平化管理、社会效益、经济效益、绩效考核、人力资源管理、安全生产、人文关怀1、企业文化：制药机械厂秉承“质量至上、客户至上”的企业文化，倡导全员参与清洁管理，共同维护产品质量安全。2、经营理念：以客户需求为导向，提供优质的产品和服务，树立良好的企业形象。3、扁平化管理：采用扁平化管理模式，简化管理流程，提高工作效率，确保清洁工作快速响应、及时执行。4、社会效益：通过严格的清洁管理，确保产品质量安全，保障消费者健康，履行社会责任。5、经济效益：减少设备故障率，延长设备使用寿命，降低生产成本，提高经济效益。6、绩效考核：将清洁工作纳入绩效考核体系，激励员工积极参与清洁管理，提升整体清洁水平。7、人力资源管理：加强员工清洁技能培训，提升员工综合素质，打造高素质的清洁管理团队。8、安全生产：严格遵守安全生产规范，确保清