2025年浙江省事业单位招聘考试综合类专业能力测试试卷(法律类)法律

《2025年浙江省事业单位招聘考试综合类专业能力测试试卷(法律类)法律

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.关于《中华人民共和国合同法》的适用范围，以下哪项是正确的？()A.仅适用于国内合同关系B.仅适用于国际合同关系C.适用于所有合同关系D.适用于除法律另有规定外的合同关系2.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者解除劳动合同应当提前多久通知用人单位？()A.3天B.5天C.10天D.30天3.在《中华人民共和国行政处罚法》中，以下哪项不属于行政处罚的种类？()A.罚款B.吊销许可证C.劳动教养D.停止营业4.《中华人民共和国民法典》规定，民事主体从事民事活动，应当遵循哪些原则？()A.自愿、公平、诚信原则B.公平、公正、公开原则C.公共利益、安全、秩序原则D.法律、法规、规章原则5.根据《中华人民共和国刑法》，下列哪项行为构成犯罪？()A.损坏他人财物B.违反交通规则C.轻微伤害他人身体D.拒不执行判决、裁定6.《中华人民共和国环境保护法》规定，下列哪项不属于环境保护的范畴？()A.大气污染治理B.水资源保护C.噪音污染控制D.土地利用规划7.《中华人民共和国专利法》规定，下列哪项不属于专利权的客体？()A.发明B.实用新型C.外观设计D.技术秘密8.《中华人民共和国消费者权益保护法》规定，消费者在购买商品或接受服务时享有哪些权利？()A.知情权、公平交易权、安全保障权B.自愿交易权、公平交易权、安全保障权C.自愿交易权、知情权、公平交易权D.自愿交易权、安全保障权、公平交易权9.《中华人民共和国刑法》规定，下列哪项不属于犯罪主体？()A.自然人B.法人C.国家机关D.民间组织10.《中华人民共和国民法典》规定，民事法律行为应当具备哪些条件？()A.合法性、自愿性、真实意思表示B.法律效力、自愿性、真实意思表示C.法律效力、合法性、真实意思表示D.法律效力、合法性、自愿性二、多选题(共5题)11.根据《中华人民共和国合同法》，以下哪些情形下合同无效？()A.恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益B.以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益C.重大误解D.表达意思不真实12.在《中华人民共和国劳动法》中，劳动者享有以下哪些权利？()A.劳动报酬权B.劳动休息权C.劳动安全卫生权D.参与企业民主管理权13.《中华人民共和国环境保护法》规定，以下哪些行为属于环境污染行为？()A.排放废气B.排放废水C.排放固体废物D.噪音污染14.根据《中华人民共和国专利法》，以下哪些情形下不授予专利权？()A.科学发现B.智力活动的规则和方法C.疾病的诊断和治疗方法D.动物和植物品种15.《中华人民共和国消费者权益保护法》规定，消费者在哪些方面受到法律保护？()A.消费安全权B.知情权C.公平交易权D.个人信息保护权三、填空题(共5题)16.《中华人民共和国民法典》自______年______月______日起施行。17.根据《中华人民共和国劳动法》，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立______。18.《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的种类包括______、警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留以及法律、行政法规规定的其他行政处罚。19.《中华人民共和国专利法》规定，专利权的保护期限为______。20.《中华人民共和国消费者权益保护法》规定，消费者在购买、使用商品和接受服务时享有人身、财产安全不受损害的权利，这是消费者的______权。四、判断题(共5题)21.《中华人民共和国合同法》规定，合同当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。()A.正确B.错误22.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。()A.正确B.错误23.《中华人民共和国环境保护法》规定，任何单位和个人都有保护环境的义务，并有权对污染和破坏环境的单位和个人进行检举和控告。()A.正确B.错误24.《中华人民共和国专利法》规定，发明人或者设计人对其完成的发明创造有获得专利权的权利。()A.正确B.错误25.《中华人民共和国消费者权益保护法》规定，消费者在购买、使用商品和接受服务时，享有知情权、选择权、公平交易权等权利。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.简述《中华人民共和国民法典》中关于民事法律行为效力的规定。27.请说明《中华人民共和国劳动法》中关于工作时间与休息休假制度的主要规定。28.《中华人民共和国环境保护法》中，环境保护监督管理部门的职责包括哪些方面？29.简述《中华人民共和国专利法》中关于专利权的授予条件和程序。30.《中华人民共和国消费者权益保护法》中，消费者在受到侵害时可以采取哪些维权途径？

《2025年浙江省事业单位招聘考试综合类专业能力测试试卷(法律类)法律一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】《中华人民共和国合同法》适用于除法律另有规定外的合同关系，包括但不限于国内和国际合同。2.【答案】D【解析】根据《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定，劳动者解除劳动合同应当提前30日以书面形式通知用人单位。3.【答案】C【解析】劳动教养不属于《中华人民共和国行政处罚法》规定的行政处罚种类，而是指对违反治安管理的人采取的一种强制性教育改造措施。4.【答案】A【解析】根据《中华人民共和国民法典》第四条规定，民事主体从事民事活动，应当遵循自愿、公平、诚信等原则。5.【答案】D【解析】根据《中华人民共和国刑法》第三百一十三条规定，拒不执行判决、裁定的，构成犯罪，应当依法追究刑事责任。6.【答案】D【解析】土地利用规划虽然与环境保护有关，但不属于《中华人民共和国环境保护法》规定的环境保护范畴。7.【答案】D【解析】根据《中华人民共和国专利法》第二条，技术秘密不属于专利权的客体。专利权的客体包括发明、实用新型和外观设计。8.【答案】A【解析】根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第七条，消费者在购买商品或接受服务时享有知情权、公平交易权、安全保障权等权利。9.【答案】D【解析】根据《中华人民共和国刑法》第二条规定，犯罪主体包括自然人、法人、国家机关等，不包括民间组织。10.【答案】A【解析】根据《中华人民共和国民法典》第一百四十三条规定，民事法律行为应当具备合法性、自愿性、真实意思表示等条件。二、多选题(共5题)11.【答案】AB【解析】根据《中华人民共和国合同法》第五十二条规定，合同无效的情形包括恶意串通，损害国家、集体或者第三人利益；以欺诈、胁迫的手段订立合同，损害国家利益。重大误解和意思表示不真实可能导致合同可撤销。12.【答案】ABCD【解析】根据《中华人民共和国劳动法》第三条至第十二条，劳动者享有劳动报酬权、劳动休息权、劳动安全卫生权、参与企业民主管理权等各项权利。13.【答案】ABCD【解析】根据《中华人民共和国环境保护法》第四条，环境污染行为包括排放废气、废水、固体废物和噪音污染等。14.【答案】ABCD【解析】根据《中华人民共和国专利法》第二十五条规定，不授予专利权的情形包括科学发现、智力活动的规则和方法、疾病的诊断和治疗方法以及动物和植物品种。15.【答案】ABCD【解析】根据《中华人民共和国消费者权益保护法》第二章，消费者在消费安全权、知情权、公平交易权和个人信息保护权等方面受到法律保护。三、填空题(共5题)16.【答案】202111【解析】《中华人民共和国民法典》于2020年5月28日由第十三届全国人民代表大会第三次会议通过，自2021年1月1日起施行。17.【答案】书面劳动合同【解析】《中华人民共和国劳动法》第十六条规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。18.【答案】拘留【解析】《中华人民共和国行政处罚法》第八条规定，行政处罚的种类包括拘留、警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物等。19.【答案】20年【解析】《中华人民共和国专利法》第四十二条规定，发明专利权的保护期限为20年，实用新型专利权和外观设计专利权的保护期限为10年，均自申请日起计算。20.【答案】安全保障权【解析】《中华人民共和国消费者权益保护法》第七条规定，消费者在购买、使用商品和接受服务时享有人身、财产安全不受损害的权利，这是消费者的安全保障权。四、判断题(共5题)21.【答案】正确【解析】《中华人民共和国合同法》第一百零七条规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。22.【答案】正确【解析】《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定，劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位。23.【答案】正确【解析】《中华人民共和国环境保护法》第六条规定，任何单位和个人都有保护环境的义务，并有权对污染和破坏环境的单位和个人进行检举和控告。24.【答案】正确【解析】《中华人民共和国专利法》第十五条规定，发明人或者设计人对其完成的发明创造有获得专利权的权利。25.【答案】正确【解析】《中华人民共和国消费者权益保护法》第二章详细规定了消费者的知情权、选择权、公平交易权等权利。五、简答题(共5题)26.【答案】《中华人民共和国民法典》规定，民事法律行为应当具备下列条件：（一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。民事法律行为可以基于行为人的意思表示一致成立，也可以基于法律规定或者当事人的约定而成立。民事法律行为无效、被撤销或者确定不发生效力后，行为人因该行为取得的财产，应当予以返还；不能返还或者没有必要返还的，应当折价补偿。有过错的一方应当赔偿对方由此所受到的损失；双方都有过错的，应当各自承担相应的责任。法律另有规定的，依照其规定。【解析】本答案涵盖了民事法律行为效力的基本条件，包括行为能力、意思表示真实、合法性以及法律后果等方面。27.【答案】《中华人民共和国劳动法》第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条规定，用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。第三十九条规定，用人单位延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。【解析】本答案概述了《中华人民共和国劳动法》中关于工作时间和休息休假制度的主要规定，包括标准工时、休息日、加班限制等。28.【答案】《中华人民共和国环境保护法》第八条规定，环境保护监督管理部门对环境污染防治实施统一监督管理。其职责包括：组织编制环境保护规划；制定国家环境保护标准和污染物排放标准；对污染环境的行为实施现场检查；对违反环境保护法律、法规的行为进行调查处理；对环境保护违法案件进行查处；开展环境宣传教育等。【解析】本答案详细列举了《中华人民共和国环境保护法》中环境保护监督管理部门的职责，包括规划编制、标准制定、现场检查、调查处理、案件查处和教育宣传等。29.【答案】《中华人民共和国专利法》第二十二条规定，发明和实用新型专利权的授予条件包括新颖性、创造性和实用性。外观设计专利权的授予条件包括新颖性。专利权的授予程序包括：申请人向国家知识产权局提交专利申请；国家知识产权局对专利申请进行初步审查；初步审查合格后，进入实质审查；实质审查合格后，予以公告，并颁发专利证书。【解析】