2025蚌埠五河县机关事业单位招募就业见习人员35人考试试卷附

2025蚌埠五河县机关事业单位招募就业见习人员35人考试试卷【附

姓名：__________考号：__________一、单选题(共10题)1.以下哪项不属于《中华人民共和国公务员法》规定的基本原则？()A.公开、平等、竞争、择优原则B.依法行政原则C.民主集中制原则D.保障公务员合法权益原则2.我国《劳动合同法》规定，试用期最长不得超过多少个月？()A.1个月B.2个月C.3个月D.6个月3.下列哪项不属于国家公务员的义务？()A.遵守宪法和法律B.服从组织分配C.完成工作任务D.拥护党的基本路线4.以下哪项不属于《中华人民共和国行政处罚法》规定的行政处罚种类？()A.警告B.罚款C.没收违法所得D.撤职5.我国《行政诉讼法》规定，公民、法人或者其他组织对具体行政行为不服，可以依法申请哪种救济？()A.行政复议B.行政赔偿C.行政许可D.行政强制6.以下哪项不属于《中华人民共和国宪法》规定的基本权利？()A.言论自由B.出版自由C.宗教信仰自由D.财产权7.我国《刑法》规定，犯罪主体必须是具有刑事责任能力的自然人，以下哪项不属于具有刑事责任能力的自然人？()A.已满14周岁的未成年人B.已满16周岁的未成年人C.已满18周岁的成年人D.精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候造成的危害结果8.以下哪项不属于《中华人民共和国民法典》规定的民事法律关系主体？()A.自然人B.法人C.个体工商户D.政府部门9.我国《合同法》规定，当事人订立合同，采取要约、承诺方式，以下哪项不属于承诺？()A.受要约人同意要约内容的意思表示B.受要约人部分同意要约内容的意思表示C.受要约人超过承诺期限发出承诺的D.受要约人发出要约邀请10.以下哪项不属于《中华人民共和国劳动法》规定的劳动者的基本权利？()A.劳动权B.休息权C.获得劳动报酬权D.生育权二、多选题(共5题)11.根据《中华人民共和国宪法》的规定，下列哪些属于全国人民代表大会的职权？()A.制定和修改宪法B.监督宪法的实施C.决定战争和和平的问题D.选举中华人民共和国主席和副主席12.在《中华人民共和国民法典》中，合同应当具备以下哪些主要条款？()A.当事人的名称或者姓名和住所B.标的物的名称、数量、质量、规格、型号等C.履行期限、地点和方式D.违约责任13.根据《中华人民共和国劳动法》的规定，用人单位在哪些情况下应当依法解除劳动合同？()A.劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的B.劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的C.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的D.劳动者被依法追究刑事责任的14.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员应当具备以下哪些基本条件？()A.具有中华人民共和国国籍B.年满18周岁C.具有良好的品行D.具有符合职位要求的文化程度和工作能力15.根据《中华人民共和国行政处罚法》的规定，行政处罚的种类包括哪些？()A.警告B.罚款C.没收违法所得、没收非法财物D.行政拘留三、填空题(共5题)16.《中华人民共和国宪法》规定，国家的一切权力属于（）。17.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员应当履行的义务之一是（）。18.《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立（）。19.《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚的决定应当以（）的形式作出。20.《中华人民共和国民法典》规定，民事主体从事民事活动，应当遵循（）原则。四、判断题(共5题)21.《中华人民共和国公务员法》规定，公务员享有宪法和法律规定的各项权利。()A.正确B.错误22.《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位可以随意解除劳动合同。()A.正确B.错误23.《中华人民共和国行政处罚法》规定，行政处罚应当公开、公平、公正，并遵循过罚相当的原则。()A.正确B.错误24.《中华人民共和国民法典》规定，民事法律行为无效的，不影响其他民事法律行为的效力。()A.正确B.错误25.《中华人民共和国宪法》规定，国家尊重和保障人权。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简要说明《中华人民共和国公务员法》对公务员考核的原则和要求。27.简述《中华人民共和国劳动法》中关于工作时间的规定，以及加班工资的计算方法。28.请解释《中华人民共和国宪法》中“公民的基本权利和义务”部分的主要内容。29.简述《中华人民共和国行政处罚法》中关于行政处罚的种类和适用原则。30.请阐述《中华人民共和国民法典》中关于合同的基本原则和合同成立要件。

2025蚌埠五河县机关事业单位招募就业见习人员35人考试试卷【附一、单选题(共10题)1.【答案】B【解析】依法行政原则是《中华人民共和国行政法》的规定，不属于《公务员法》的基本原则。2.【答案】D【解析】根据《劳动合同法》第十九条，试用期最长不得超过六个月。3.【答案】C【解析】国家公务员的义务包括遵守宪法和法律、服从组织分配、拥护党的基本路线等，完成工作任务是公务员的职责。4.【答案】D【解析】撤职属于行政处分，不属于行政处罚。行政处罚的种类包括警告、罚款、没收违法所得等。5.【答案】A【解析】根据《行政诉讼法》规定，公民、法人或者其他组织对具体行政行为不服，可以依法申请行政复议。6.【答案】C【解析】宗教信仰自由属于《中华人民共和国宪法》规定的基本权利，但不是所有基本权利的范畴。7.【答案】D【解析】根据《刑法》规定，精神病人在不能辨认或者不能控制自己行为的时候造成的危害结果，不构成犯罪。8.【答案】D【解析】民事法律关系主体包括自然人、法人、个体工商户等，政府部门属于行政法律关系的主体。9.【答案】D【解析】要约邀请不属于承诺，承诺是指受要约人同意要约内容的意思表示。10.【答案】D【解析】生育权不属于《劳动法》规定的劳动者的基本权利，劳动者享有劳动权、休息权、获得劳动报酬权等。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCD【解析】《中华人民共和国宪法》第六十二条规定，全国人民代表大会行使制定和修改宪法、监督宪法的实施、决定战争和和平的问题、选举中华人民共和国主席和副主席等职权。12.【答案】ABCD【解析】《中华人民共和国民法典》第四百六十九条规定，合同应当具备以下主要条款：当事人的名称或者姓名和住所、标的物的名称、数量、质量、规格、型号等、履行期限、地点和方式、违约责任等。13.【答案】ABCD【解析】《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定，用人单位在劳动者严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度、劳动者患病或非因工负伤、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化且未能协商一致、劳动者被依法追究刑事责任的情况下，应当依法解除劳动合同。14.【答案】ABCD【解析】《中华人民共和国公务员法》第十三条第一款规定，公务员应当具备以下基本条件：具有中华人民共和国国籍、年满18周岁、具有良好的品行、具有符合职位要求的文化程度和工作能力等。15.【答案】ABCD【解析】《中华人民共和国行政处罚法》第九条规定，行政处罚的种类包括警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、行政拘留等。三、填空题(共5题)16.【答案】人民【解析】《中华人民共和国宪法》第二条规定，中华人民共和国的一切权力属于人民。17.【答案】忠于职守，勤勉尽责【解析】《中华人民共和国公务员法》第十四条规定，公务员应当履行的义务包括忠于职守，勤勉尽责。18.【答案】书面劳动合同【解析】《中华人民共和国劳动法》第十六条规定，劳动者与用人单位建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。19.【答案】行政处罚决定书【解析】《中华人民共和国行政处罚法》第三十九条规定，行政处罚的决定应当以行政处罚决定书的形式作出。20.【答案】自愿、等价有偿、公平、诚信【解析】《中华人民共和国民法典》第五条规定，民事主体从事民事活动，应当遵循自愿、等价有偿、公平、诚信等原则。四、判断题(共5题)21.【答案】正确【解析】《中华人民共和国公务员法》第十三条规定，公务员享有宪法和法律规定的各项权利。22.【答案】错误【解析】《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位解除劳动合同应当符合法定条件和程序，不能随意解除。23.【答案】正确【解析】《中华人民共和国行政处罚法》第四条规定，行政处罚应当公开、公平、公正，并遵循过罚相当的原则。24.【答案】正确【解析】《中华人民共和国民法典》第一百五十四条规定，民事法律行为无效的，不影响其他民事法律行为的效力。25.【答案】正确【解析】《中华人民共和国宪法》第三十三条规定，国家尊重和保障人权。五、简答题(共5题)26.【答案】《中华人民共和国公务员法》对公务员考核的原则和要求包括：客观公正、民主公开、注重实绩、分类考核。具体要求包括：考核内容应当全面，包括德、能、勤、绩、廉等方面；考核程序应当规范，确保考核过程的公正性；考核结果应当公开，接受群众监督；考核结果应当作为公务员奖惩、培训、辞退的依据。【解析】公务员考核是确保公务员队伍素质的重要手段，考核原则和要求旨在保证考核的公正性和科学性，促进公务员队伍的健康发展。27.【答案】《中华人民共和国劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。加班工资的计算方法为：标准工作时间外的加班，按照不低于工资的150%支付；休息日加班，不能安排补休的，按照不低于工资的200%支付；法定休假日加班，按照不低于工资的300%支付。【解析】《中华人民共和国劳动法》对工作时间有明确规定，并对加班工资的计算方法进行了详细规定，旨在保障劳动者的合法权益。28.【答案】《中华人民共和国宪法》中“公民的基本权利和义务”部分主要规定了公民在政治、经济、文化、社会等各方面的权利和义务。包括：公民的人身自由、人格尊严不受侵犯；公民的言论、出版、集会、结社、游行、示威自由；公民的宗教信仰自由；公民的劳动权、休息权、获得物质帮助权等；公民有维护国家统一和民族团结的义务，遵守宪法和法律，保守国家秘密，爱护公共财产，遵守劳动纪律，遵守公共秩序，尊重社会公德等。【解析】这部分内容是宪法对公民权利和义务的基本规定，是公民享有权利和履行义务的法律依据。29.【答案】《中华人民共和国行政处罚法》中规定的行政处罚种类包括：警告、罚款、没收违法所得、没收非法财物、责令停产停业、暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照、行政拘留等。适用原则包括：与违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度相当；公开、公平、公正；