2025年社群用户激励计划合同协议

2025年社群用户激励计划合同协议甲方（运营方）：[甲方名称]法定代表人/负责人：[法定代表人/负责人姓名]地址：[甲方地址]联系电话：[甲方联系电话]电子邮箱：[甲方电子邮箱]乙方（用户）：[用户昵称或用户名]身份证号码/统一社会信用代码：[用户身份证号码/统一社会信用代码]地址：[用户地址]联系电话：[用户联系电话]电子邮箱：[用户电子邮箱]鉴于甲方运营社群平台（以下简称“社群”），为提升社群活跃度及用户粘性，特制定2025年社群用户激励计划（以下简称“激励计划”）。乙方作为社群用户，自愿参与该激励计划，并遵守本协议约定。第一条激励计划内容1.1激励方式本激励计划采用积分奖励、等级体系及虚拟奖励等方式对积极参与社群活动的用户进行激励。1.1.1积分奖励用户通过参与社群活动、发布优质内容、邀请新用户注册、每日签到等行为获得积分（以下简称“积分”）。积分可用于兑换社群内提供的虚拟礼品、优惠券、优先参与限定活动资格等。1.1.2等级体系社群根据用户的积分累计情况、活跃度及贡献度设立等级体系，包括普通会员、银卡会员、金卡会员、钻石会员等。不同等级用户享受不同的社群权益，如专属客服通道、活动优先参与权、积分额外赠送等。1.1.3虚拟奖励根据用户的活跃表现及社群活动需求，甲方可不定期发放虚拟道具、用户称号、身份标识等虚拟奖励，以提升用户的荣誉感和归属感。1.2激励规则1.2.1积分获取规则（1）每日签到可获得10积分；（2）发布原创内容（需符合社群内容规范）可获得50-200积分，具体积分根据内容质量评估确定；（3）邀请好友注册成功，邀请人可获得100积分，被邀请人注册成功后可获得50积分；（4）参与社群官方活动，根据活动规则可获得100-1000积分不等；（5）积分有效期为自获取之日起一年，一年后未使用的积分将被清零。1.2.2等级晋升规则（1）普通会员：无积分要求；（2）银卡会员：累计积分达到1000分；（3）金卡会员：累计积分达到5000分；（4）钻石会员：累计积分达到20000分。用户等级每年根据累计积分进行一次自动刷新，积分清零后等级将相应下调。1.2.3虚拟奖励发放规则虚拟奖励的发放规则由甲方根据社群运营情况及活动需求制定，并在社群内公告。1.3激励限制1.3.1参与资格仅限注册并实名认证的社群用户可参与本激励计划。1.3.2奖励上限（1）积分兑换同一虚拟礼品每月限兑换一次；（2）年度积分奖励总价值不超过人民币500元。1.3.3行为规范用户参与激励计划不得违反国家法律法规及社群社区规定，不得使用任何作弊、欺诈等不正当手段获取奖励。一经发现，甲方有权取消其参与资格及已获得的奖励，并保留追究其法律责任的权利。第二条权利与义务2.1甲方权利与义务2.1.1甲方有权根据社群发展需要，对激励计划进行解释、修改或终止，但应至少提前三十日通过社群公告或其他有效方式通知用户。重大修改应经用户代表或全体用户同意。2.1.2甲方有权对用户参与激励计划的行为进行监督，核实用户行为是否符合激励计划规则，并有权对违规行为进行处理，包括但不限于警告、扣除积分、取消奖励、封禁账号等。2.1.3甲方有权收集和分析用户在激励计划过程中的行为数据，用于改进激励计划及社群运营，但应遵守国家关于个人信息保护的法律法规，保障用户隐私安全。2.1.4甲方应按照激励计划规则及本协议约定，及时、准确地发放奖励给符合条件的用户。2.1.5甲方应将激励计划的规则和细则在社群内进行公示，并确保信息真实、完整。2.2乙方权利与义务2.2.1乙方有权按照激励计划规则参与活动，并获取相应的奖励。2.2.2乙方有权了解激励计划的详细规则和细则，有权向甲方提出咨询或建议。2.2.3乙方有权对甲方在激励计划执行过程中的违规行为进行投诉。2.2.4乙方应遵守国家法律法规及社群规定，按照激励计划规则参与活动。2.2.5乙方应如实提供参与激励计划所需的个人信息，并对信息的真实性负责。2.2.6乙方不得使用任何作弊、欺诈等不正当手段获取奖励，不得散布虚假信息或恶意攻击社群及其他用户。第三条合同期限3.1本协议有效期自2025年1月1日起至2025年12月31日止。3.2本协议到期后，若双方无异议，可自动续约一年，续约方式及条件由甲方另行通知。第四条保密条款4.1甲乙双方在签订及履行本协议过程中知悉的对方的商业秘密（包括但不限于激励计划的具体规则、用户数据、运营策略等）均负有保密义务。4.2未经对方书面同意，任何一方不得向任何第三方泄露该商业秘密。但法律法规另有规定或监管机构要求的除外。4.3本保密义务不因本协议的终止而失效，持续有效。第五条违约责任5.1若甲方未能按照本协议约定履行义务，给乙方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。5.2若乙方违反本协议约定，特别是使用作弊、欺诈等不正当手段获取奖励，甲方有权取消其参与资格及已获得的奖励，并要求乙方退还非法所得的奖励，情节严重的，甲方有权追究乙方的法律责任。5.3任何一方违反保密义务，应向对方支付违约金人民币[具体金额]元，若违约金不足以弥补对方损失的，还应赔偿实际损失。第六条争议解决6.1因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，双方应首先通过友好协商解决。6.2协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1通知方式双方在本协议履行过程中的通知均应通过书面形式（包括但不限于快递、电子邮件、社群公告等）发送至本协议首部列明的地址或邮箱。以快递方式发送的，发出之日起三日视为送达；以电子邮件发送的，发送时视为送达。7.2协议变更对本协议的任何修改或补充，均需由双方协商一致，并签署书面文件方为有效。7.3法律适用本协议的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.4效力独立本协议各条款互为独立部分，任一条款的无效或不可执行，不影响其他条款的效力。7.5全部协议本协议构成双方就本协议主题达成的完整协议，取代双方此前