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餐饮连锁企业加盟部经理业务拓展与加盟商管理绩效考核表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分新加盟商拓展新加盟商签约数量35%15家/年度按实际签约数量计算,每完成1家目标得20分,额外完成部分按1:1比例计分,不足1家不计分加盟商拓展成功率80%按拜访量计算,拜访50家以上加盟商,成功签约数/拜访数≥80%得满分,每低5%扣10分,低于60%不得分加盟商拓展周期平均60天按单个加盟商从接触至签约所需时间计算,平均周期≤60天得满分,每超过5天扣5分,超过90天不得分加盟商拓展质量首年营收达标率≥90%对签约加盟商首年营收达标情况进行评估,达标率≥90%得满分,每低5%扣10分,低于70%不得分加盟商拓展成本控制人均拓展成本≤8万元按单店拓展投入成本计算,人均成本≤8万元得满分,每超过1万元扣5分,超过12万元不得分加盟商运营支持加盟商运营培训覆盖率30%100%按加盟商培训参与率计算,100%参与得满分,每低5%扣5分,低于80%不得分加盟商运营问题响应时效平均4小时响应按加盟商反馈问题处理速度计算,平均响应≤4小时得满分,每超过1小时扣5分,超过8小时不得分加盟商满意度调查得分85分以上按季度加盟商满意度调查结果计算,得分85分以上得满分,每低2分扣5分,低于75分不得分加盟商续约率90%以上按年度加盟商续约比例计算,续约率≥90%得满分,每低5%扣10分,低于80%不得分加盟商运营问题解决率95%以上按加盟商反馈问题实际解决比例计算,解决率≥95%得满分,每低5%扣10分,低于85%不得分区域市场拓展重点区域市场覆盖率20%80%以上按公司规划重点区域市场开发比例计算,覆盖率≥80%得满分,每低5%扣10分,低于60%不得分区域市场拓展活动成效新增意向加盟商≥20家按区域市场推广活动带来的意向加盟商数量计算,新增≥20家得满分,每低5家扣5分,低于10家不得分区域市场品牌影响力提升区域内品牌知名度提升15%按第三方调研数据计算,品牌知名度提升≥15%得满分,每低3%扣5分,低于5%不得分区域市场拓展资源利用率预算使用率≥90%按区域市场拓展预算执行效率计算,预算使用率≥90%得满分,每低5%扣5分,低于75%不得分区域市场拓展合规性无重大合规问题按区域市场拓展过程合规性检查结果计算,无重大合规问题得满分,出现1次轻微问题扣5分,重大问题直接不得分团队管理效能团队目标达成率15%100%按团队年度整体目标完成比例计算,达成率100%得满分,每低5%扣5分,低于85%不得分团队人员稳定性离职率≤15%按团队人员年度平均离职率计算,离职率≤15%得满分,每超过1%扣5分,超过20%不得分团队培训覆盖率100%按团队内部培训参与率计算,100%参与得满分,每低5%扣5分,低于80%不得分团队协作效率跨部门协作满意度≥90%按跨部门协作满意度调查结果计算,满意度≥90%得满分,每低5%扣5分,低于80%不得分团队成本控制团队运营成本节约率≥10%按团队年度运营成本节约比例计算,节约率≥10%得满分,每低2%扣5分,低于5%不得分本考核表用于评估餐饮连锁企业加盟部经理在业务拓展与加盟商管理方面的综合表现,请各部门负责人根据考核期内实际数据逐项填写。考核维度权重已明确,请严格按评分标准执行。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考

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