CNAS内审检查记录表

CNAS内审检查记录表

姓名：__________考号：__________一、单选题(共10题)1.CNAS内审检查记录表中，内审员在进行现场审核时，应重点关注哪些方面？()A.审核计划执行情况B.审核发现的问题及不符合项C.审核结论及建议D.以上都是2.在CNAS内审检查记录表中，以下哪项不属于内审发现的不符合项分类？()A.程序性不符合项B.实施性不符合项C.记录性不符合项D.管理性不符合项3.CNAS内审检查记录表中，内审员应如何记录不符合项的严重程度？()A.仅记录不符合项的存在B.记录不符合项发生的频次C.评估不符合项的严重程度并记录D.以上都不对4.CNAS内审检查记录表中，内审员在审核过程中发现的不符合项，应由谁负责纠正？()A.内审员B.被审核部门C.质量管理部门D.主管领导5.CNAS内审检查记录表中，内审员应如何确保审核的客观性和公正性？()A.严格按照审核计划执行B.保持中立立场，不偏袒任何一方C.与被审核部门充分沟通D.以上都是6.CNAS内审检查记录表中，内审员应在何时完成不符合项的跟踪和验证？()A.审核结束后B.审核过程中C.审核结束后一个月内D.审核结束后三个月内7.CNAS内审检查记录表中，内审员应如何评估审核效果？()A.仅通过不符合项的数量评估B.通过不符合项的严重程度和纠正措施的有效性评估C.仅通过审核时间评估D.以上都不对8.CNAS内审检查记录表中，内审员在审核过程中，如发现重大不符合项，应如何处理？()A.立即报告给质量管理部门B.仅记录在案，无需报告C.等待审核结束后再报告D.与被审核部门协商后报告9.CNAS内审检查记录表中，内审员应如何确保审核记录的完整性？()A.仅记录审核发现的不符合项B.记录审核过程中的所有活动C.仅记录审核结果D.以上都不对10.CNAS内审检查记录表中，内审员在审核过程中，如发现被审核部门存在重大风险，应如何处理？()A.立即停止审核B.继续审核，并在报告中注明C.与被审核部门协商后决定D.等待审核结束后再处理二、多选题(共5题)11.CNAS内审检查记录表中，内审员在进行首次会议时，需要准备哪些材料？()A.审核计划B.审核准则C.被审核部门的相关文件D.审核员名单12.在CNAS内审检查记录表中，以下哪些行为属于内审员的职责范围？()A.检查记录的完整性B.确保审核的客观性和公正性C.收集和评估证据D.与被审核部门沟通审核结果13.CNAS内审检查记录表中，内审员在审核过程中发现的不符合项，可能来源于哪些方面？()A.人员能力不足B.管理体系不完善C.设备维护不当D.环境因素影响14.在CNAS内审检查记录表中，内审员对不符合项的纠正措施应进行哪些验证？()A.确认纠正措施的有效性B.评估纠正措施的可行性C.确认纠正措施的实施情况D.验证纠正措施是否符合相关标准15.CNAS内审检查记录表中，内审员在审核结束后，需要提交哪些报告？()A.审核总结报告B.审核不符合项报告C.审核员个人报告D.被审核部门反馈报告三、填空题(共5题)16.CNAS内审检查记录表中，记录不符合项时，应填写的不符合项编号格式通常为______。17.在CNAS内审检查记录表中，______是内审员进行现场审核的依据。18.CNAS内审检查记录表中，内审员在首次会议中应向被审核部门介绍______，以确保审核的顺利进行。19.在CNAS内审检查记录表中，若发现不符合项的严重程度为重大，则应填写______。20.CNAS内审检查记录表中，内审员在审核过程中发现的不符合项，应当由______负责纠正。四、判断题(共5题)21.CNAS内审检查记录表中，内审员在首次会议中必须向被审核部门宣布所有审核发现的不符合项。()A.正确B.错误22.CNAS内审检查记录表中，不符合项的纠正措施应当在内审结束后由被审核部门实施。()A.正确B.错误23.CNAS内审检查记录表中，内审员可以仅凭自己的判断来决定审核的结束时间。()A.正确B.错误24.CNAS内审检查记录表中，内审员在审核过程中遇到的不确定情况必须立即报告给最高管理者。()A.正确B.错误25.CNAS内审检查记录表中，内审员在进行审核时，必须使用组织规定的标准。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.在CNAS内审检查记录表中，如何确保审核发现的不符合项得到有效的纠正和预防？27.CNAS内审检查记录表中，内审员在审核过程中遇到紧急情况时应如何处理？28.在CNAS内审检查记录表中，如何确保审核结论的客观性和公正性？29.CNAS内审检查记录表中，内审员如何评估被审核部门的纠正措施的有效性？30.在CNAS内审检查记录表中，内审员在审核前应如何准备？

CNAS内审检查记录表一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】内审员在进行现场审核时，应全面关注审核计划执行情况、审核发现的问题及不符合项，以及审核结论及建议，以确保审核工作的全面性和有效性。2.【答案】D【解析】内审发现的不符合项通常分为程序性不符合项、实施性不符合项和记录性不符合项。管理性不符合项不属于这一分类。3.【答案】C【解析】内审员在记录不符合项时，应评估不符合项的严重程度，并予以记录，以便于后续分析和改进。4.【答案】B【解析】内审员在审核过程中发现的不符合项，应由被审核部门负责纠正，以确保问题得到及时解决。5.【答案】D【解析】内审员在审核过程中应严格按照审核计划执行，保持中立立场，不偏袒任何一方，并与被审核部门充分沟通，以确保审核的客观性和公正性。6.【答案】C【解析】内审员应在审核结束后一个月内完成不符合项的跟踪和验证，以确保不符合项得到妥善处理。7.【答案】B【解析】内审员应通过不符合项的严重程度和纠正措施的有效性来评估审核效果，而不仅仅是数量或时间。8.【答案】A【解析】内审员在审核过程中如发现重大不符合项，应立即报告给质量管理部门，以便及时采取纠正措施。9.【答案】B【解析】内审员应记录审核过程中的所有活动，以确保审核记录的完整性。10.【答案】B【解析】内审员在审核过程中如发现被审核部门存在重大风险，应继续审核，并在报告中注明，以便后续关注和处理。二、多选题(共5题)11.【答案】A,C,D【解析】内审员在进行首次会议时，需要准备审核计划、被审核部门的相关文件以及审核员名单，以确保会议的顺利进行。审核准则通常已由组织制定。12.【答案】A,B,C,D【解析】内审员的职责包括检查记录的完整性、确保审核的客观性和公正性、收集和评估证据，以及与被审核部门沟通审核结果。13.【答案】A,B,C,D【解析】内审员在审核过程中发现的不符合项可能来源于人员能力不足、管理体系不完善、设备维护不当，以及环境因素影响等多个方面。14.【答案】A,C,D【解析】内审员对不符合项的纠正措施应验证其有效性、实施情况以及是否符合相关标准，同时评估纠正措施的可行性。15.【答案】A,B【解析】内审员在审核结束后，需要提交审核总结报告和审核不符合项报告，这些报告通常包含审核结果和后续改进建议。审核员个人报告和被审核部门反馈报告通常不是必须的。三、填空题(共5题)16.【答案】“体系编号-章节号-条号-序号”【解析】不符合项编号格式有助于明确标识不符合项的具体位置，便于后续的跟踪和记录管理。17.【答案】“审核计划”【解析】审核计划详细说明了审核的范围、目的、时间安排等内容，是内审员进行现场审核的重要参考文件。18.【答案】“审核目的、范围和准则”【解析】首次会议是内审员与被审核部门沟通的重要环节，介绍审核目的、范围和准则是确保双方对审核工作有共同理解的基础。19.【答案】“重大不符合项”【解析】不符合项的严重程度分为轻微、一般和重大。填写“重大不符合项”可以提醒被审核部门对问题的高度重视。20.【答案】“被审核部门”【解析】根据CNAS要求，不符合项的纠正责任应由被审核部门承担，内审员负责监督和验证纠正措施的实施。四、判断题(共5题)21.【答案】错误【解析】内审员在首次会议中不应宣布所有审核发现的不符合项，而应先介绍审核目的、范围和准则，然后再根据情况决定是否以及何时宣布。22.【答案】正确【解析】根据CNAS要求，不符合项的纠正措施应由被审核部门负责实施，内审员负责监督和验证。23.【答案】错误【解析】内审员的审核工作应严格按照审核计划进行，包括时间安排，不能仅凭个人判断随意结束审核。24.【答案】错误【解析】内审员遇到不确定情况时应根据组织规定或情况严重程度采取相应措施，不是所有不确定情况都必须立即报告给最高管理者。25.【答案】正确【解析】内审员在审核时必须依据组织已建立和使用的管理体系标准和其他适用的审核准则进行审核工作。五、简答题(共5题)26.【答案】确保不符合项得到有效纠正和预防的措施包括：与被审核部门共同分析不符合项的根因，制定并实施纠正和预防措施，跟踪验证这些措施的实施效果，并记录相关活动。【解析】有效纠正和预防不符合项是确保体系持续改进的关键，需要内审员与被审核部门共同合作，采取系统性的方法来解决问题。27.【答案】内审员在审核过程中遇到紧急情况时，应立即停止审核活动，评估情况严重性，并与组织相关人员进行沟通，根据情况制定相应的应急措施。【解析】紧急情况可能对审核活动或被审核部门产生重大影响，内审员需要迅速响应，采取适当的措施以保护相关方的利益。28.【答案】为确保审核结论的客观性和公正性，内审员应遵循以下原则：保持独立性，不偏袒任何一方；依据事实和数据做出判断；与被审核部门充分沟通，确保理解审核目的和发现。【解析】客观性和公正性是内审工作的重要原则，内审员需要保持中立，以确保审核结论的准确性和可信度。29.【答案】内审员评估被审核部门的纠正措施有效性时，应通过以下步骤：审查纠正措施