农业技术员农作物种植专家绩效评定表_第1页
农业技术员农作物种植专家绩效评定表_第2页
农业技术员农作物种植专家绩效评定表_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

农业技术员农作物种植专家绩效评定表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分产量与质量单位面积产量达成率40%达到或超过预定标准产量实际产量与预定标准产量的比值,乘以100%即为得分。比值越高,得分越高。农产品质量合格率≥98%合格产品数量占总产量的百分比,按比例计算得分。例如,99%得分为99,98%得分为98。农产品等级达标率一级品率≥60%一级品数量占总产量的百分比,按比例计算得分。例如,65%得分为65,60%得分为60。病虫害发生率≤5%病虫害发生面积占总种植面积的百分比,百分比越低,得分越高。例如,3%得分为97,5%得分为95。农药使用效率减少农药使用量10%实际农药使用量与基准年使用量的比值,比值越低,得分越高。例如,0.9倍得分为90,1倍得分为100。成本控制与资源利用种植成本控制率25%≤预定成本预算的105%实际总成本与预定预算的比值,比值越低,得分越高。例如,0.95得分为95,1.05得分为95。水资源利用效率提高水资源利用率5%实际灌溉用水量与理论需水量的比值,比值越低,得分越高。例如,0.95得分为95,1得分为100。肥料使用合理性肥料利用率≥80%有效肥料吸收量占总施肥量的百分比,按比例计算得分。例如,85%得分为85,80%得分为80。设备维护与利用率设备故障率≤3%设备故障时间占总使用时间的百分比,百分比越低,得分越高。例如,2%得分为98,3%得分为97。废弃物处理达标率≥95%废弃物合规处理量占总废弃量的百分比,按比例计算得分。例如,97%得分为97,95%得分为95。技术推广与创新新技术应用数量20%至少应用2项新技术实际应用的新技术项数,每项得25分,最高100分。试验田效果提升率试验田产量提升≥15%试验田实际产量较对照田提升的百分比,按比例计算得分。例如,18%得分为100,15%得分为95。技术培训参与度参与率≥80%参与技术培训的人员数占总团队人数的比例,按比例计算得分。例如,85%得分为85,80%得分为80。专利或成果转化获得至少1项专利或成果转化获得专利或成功转化成果得100分,未获得得0分。技术报告质量报告数据完整且分析准确根据报告的完整性、数据准确性、分析深度进行评分,满分100分。团队协作与沟通跨部门协作效率15%协作项目按时完成率≥90%按时完成协作项目的数量占总协作项目数量的百分比,按比例计算得分。例如,95%得分为95,90%得分为90。信息传递准确性信息传递错误率≤5%信息传递错误次数占总传递次数的百分比,百分比越低,得分越高。例如,3%得分为97,5%得分为95。团队培训贡献至少组织1次团队培训组织团队培训的次数,每次得25分,最高50分。问题解决响应速度平均响应时间≤24小时问题解决的平均响应时间,时间越短,得分越高。例如,12小时得分为100,24小时得分为50。员工满意度反馈团队满意度评分≥4.5/5根据团队满意度调查评分,按比例计算得分。例如,4.8得分为96,4.5得分为90。本考核表用于评估农业技术员农作物种植专家的工作表现。请根据各项指标的实际完成情况,对照评分标准进行评分。最终得分由各维度权重及指标得分加权计算得出。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论