版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
汇报人:PPT时间:2025亳州消防安全招聘信息-第一章招聘原则第三章招聘条件第四章招聘考核第五章公示与聘用第六章其他事项第七章培训与考核第八章纪律与监督第九章附则第十章招聘流程图第二章招聘计划第11章附件第12章其他注意事项第13章声明1招聘原则招聘原则面向社会、公开招聘考试考察、择优聘用统一组织、分工负责2招聘计划招聘计划亳州市消防:救援支队直属队站战斗员12名谯城区消防救援大队战斗员8名高新技术产:业开发区消防救援大队战斗员20名、驾驶员4名涡阳县消防救援大队战斗员2名亳芜消防站战斗员4名蒙城县消防救援大队战斗员8名3招聘条件招聘条件>基本条件具有中华人民共和国国籍遵守宪法和法律:拥护中国共产党领导和社会主义制度身体和心理健康:品行良好,能保守工作秘密热爱消防救援事业:自愿加入消防救援队伍具有忠诚、奉献和吃苦耐劳精神:服从组织安排战斗员年龄18至29周岁:驾驶员年龄18至31周岁高中及以上学历:全日制本科及以上学历可放宽年龄限制限男性报考招聘条件>优先聘用条件专科及以上学历毕业生全日制大学业资格证书或消防中控室操作证者持有相关职比赛或运动会前六名或一级运动员证书持有者省级及以上持有A类驾驶证且有实际驾驶经验者驾驶员岗位本科及以上学历毕业生全日制大学招聘条件>不得报考情形在读全日制学生或现役军人考试违纪停考期内人员受过刑事处罚或涉嫌犯罪未结案者有行政拘留收容教养、吸毒史者个人信用记录不良者因违法违纪被开除、辞退或主动离职未满一年者被国家综合性消防救援队伍辞退或主动放弃者被国家机关事业单位开除公职或辞退者被军队除名或开除军籍者4报名与资格审查报名与资格审查>网络报名报名网站亳州市翔天人事考试网需上传材料身份证、户口本、毕业证书、岗位要求的其他证书报名时间2025年12月1日9:00至12月10日17:00报名与资格审查>资格初审01未通过初审者可于2025年12月11日17:00前改报其他岗位02初审结果查询时间:2025年12月10日17:00前报名与资格审查>现场复核需提供材料:身份证、毕业证书、户口本原件及复印件、近期二寸免冠照片5张、报名表复核时间及地点另行通知5招聘考核招聘考核>体能测试与心理测试010302体能测试项目:1500米跑、负重登六楼、5×10米折返跑心理测试不合格者不予招录体能测试成:绩低于60分或任一单项未取得有效成绩者不予招录招聘考核>体检按政府专职消防员体检标准执行体检不合格者不予招录招聘考核>面试面试成绩低于60分者不予招录面试采取半结构化形式考查综合素质和岗位适应能力招聘考核>成绩合成能测试成绩×50%+面试成绩×50%总成绩=体高到低确定政治审查对象按总成绩从招聘考核>政治审查发放政审表并进行审查政审不合格者不予招录6公示与聘用公示与聘用01政审合格者:公示无异议后确定为拟聘用人员02岗前培训3个月:含集中培训30天和队站实习60天03培训考核合:格者正式签订劳动合同7薪资及福利待遇薪资及福利待遇>薪资待遇010302试用期3个月:发放基本工资工资逐年递增正式聘用后战斗员月均工资5500元:驾驶员月均工资7000元薪资及福利待遇>福利待遇Stage1享受单位工会福利Stage2免费办理人身意外伤害商业保险Stage3统一发放个人被装Stage5集体住宿、就餐:免食宿费Stage4每年统一组织体检8其他事项其他事项招聘由亳州市翔天人力资源服务有限公司负责实施后续公告通过亳州市翔天人事考试网及微信公众号发布咨询电正常办公时间)9其他事项及注意事项其他事项及注意事项>注意事项010302考生需遵守考场纪律:按照规定时间和地点参加考试和复核考生需保持手机畅通:以便接收相关通知报名时所填信息必须真实有效:如有虚假信息,一经查实,即取消考试或聘用资格其他事项及注意事项>招聘流程及时间安排456报名成功后:考生需密切关注亳州市翔天人事考试网及微信公众号发布的后续公告,以了解考试时间、地点及具体安排考试包括体能测试、心理测试、面试等环节:具体时间及地点将另行通知考生在参加考试和培训期间:需服从组织安排,遵守相关规定和纪律其他事项及注意事项>保密要求考生在考试期间及聘用前:必须对所有相关信息和内容保密,不得泄露或传播一经发现泄露或传播相关信息的行为:将依法追究责任10培训与考核培训与考核>岗前培训内容01基本理论学习:包括消防安全法律法规、消防基本知识等02基本技能训练:包括灭火器材使用、基本救援技能等03实践操作:在队站实习中,熟悉各类消防设备操作和救援流程培训与考核>培训考核方式集中培训期间:定期进行理论和实践考核队站实习期间:由指导员进行实际操作考核培训考核不合格者需进行补训或解除劳动合同11纪律与监督纪律与监督>工作纪律所有工作人员需遵守招聘纪律:公正、公平、公开地开展工作01不得接受任何形式的贿赂或利用职务之便谋取私利02纪律与监督>监督机制招聘工作接受亳州市相关部门及社会的监督设置举报电话和举报邮箱:接受对招聘工作中违纪违法行为的举报12岗位与职业发展岗位与职业发展>岗位晋升表现优秀的员工可获得岗位晋升机会:包括职务晋升和技能等级提升01晋升依据主要是工作表现、业务能力、培训成绩等因素02岗位与职业发展>职业发展路径员工可在消防救援队伍中发展:通过不断学习和实践,提升自身业务能力和素质优秀的员工可逐步晋升为队站干部、指挥员等更高层次的管理和技术岗位岗位与职业发展>培训与教育公司将定期组织各类培训和教育活动鼓励员工参加各类进修和学习提高员工的业务能力和综合素质提升自身技能和知识水平13附则附则解释权本招聘信息的解释权归亳州市翔天人力资源服务有限公司所有附则>其他A本招聘信息如有未尽事宜:将另行公告或解释B本次招聘工作如遇不可抗力因素影响:将适时调整招聘计划或方式14补充招聘条件及待遇补充招聘条件及待遇>招聘特别条件对于具有特殊技能或经验的应聘者:如省级及以上比赛获奖者、有实际救援经验者等,可适当放宽招聘条件12对于退役军人:如有消防救援相关经历或技能,可优先聘用补充招聘条件及待遇>福利待遇上季度工作完成情况总结3PART4PART除了基本工资和逐年递增的机制外公司还将为员工提供各种津贴和补贴,如岗位津贴、交通补贴、餐补等员工还可享受各类法定节假日、年休假以及婚丧假等福利待遇补充招聘条件及待遇>特别岗位待遇如潜水员、高空救援员等,公司将提供额外的安全保障和福利待遇对于在危险环境下工作的岗位如潜水员、高空救援员等,公司将提供额外的安全保障和福利待遇对于表现特别突出的员工15招聘流程图招聘流程图][注:此处因平台限制无法直接附上流程图,应聘者可访问亳州市翔天人事考试网或相关官方渠道获取详细的招聘流程图16联系方式及重要提示联系方式及重要提示>联系方式01咨询电话请拨打亳州市翔天人力资源服务有限公司公布的咨询电话,正常办公时间接听02邮箱请将简历发送至亳州市翔天人事考试网指定的邮箱01官方网站请访问亳州市翔天人事考试网获取更多招聘信息和公告联系方式及重要提示>重要提示请应聘者确保所提供的信息真实有效:如有虚假信息,一经查实,即取消考试或聘用资格请密切关注亳州市翔天人事考试网及微信公众号发布的后续公告:以了解考试、培训、聘用等具体安排在招聘过程中:如发现应聘者存在违纪违规行为,将取消其考试或聘用资格,并依法追究责任17考试要求与纪律考试要求与纪律>考试要求1考生须携带有效身份证件和准考证参加考试考生应按照规定时间和地点参加考试:迟到或早退将按违规处理考试过程中:考生应严格遵守考场纪律,不得抄袭、作弊或以其他方式违反考试规定23考试要求与纪律>考试纪律考生应服从考试工作人员的管理:如有不服从管理或扰乱考场秩序者,将按照有关规定处理对在考试中抄袭、作弊或违反考场规则的考生:一经发现将取消考试资格并依法追究责任对组织作弊或替考的行为:将移交公安机关依法处理考试要求与纪律>违规处罚视情节轻重给予警告、记过、取消考试成绩等处罚对于违反考试纪律的考生视情节轻重给予警告、记过、取消考试成绩等处罚严重违纪的考生18廉洁自律与监督廉洁自律与监督>廉洁自律所有参与招聘工作的人员应遵守廉洁自律原则:不得利用工作之便谋取私利12招聘过程中:应公平公正地对待每一位应聘者,不得有偏见或歧视行为廉洁自律与监督>监督与检查3招聘工作接受相关部门及社会的监督和检查对举报和反映的问题:应立即进行调查处理,并给予相应的回复对于发现的违纪违法行为:将依法追究责任并移交司法机关处理4519附件附件附件一附件二附件三招聘岗位说明书(详述各岗位的职责、要求等)招聘流程图(详细展示招聘流程)考试大纲及样题(供考生了解考试内容和形式)20其他注意事项其他注意事项>身体健康要求通过政府专职消防员体检标准员工需定期进行体检,确保身体健康状况良好应聘者需符合消防救援队伍的身体健康标准在岗期间其他注意事项>岗位职责与义务A应聘者应了解并认同所应聘岗位的职责和义务:做好相应的心理准备和技能准备B一旦被聘用:员工应严格遵守单位的各项规章制度,认真履行岗位职责其他注意事项>安全注意事项员工应注意个人安全,遵守安全规定和操作规程在参加考试、培训、执勤等过程中应冷静应对,及时报告并采取有效措施如遇紧急情况LOREMIPSUMDOLORLOREMIPSUMDOLOR其他注意事项010
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 民航机场项目总工面试题库
- 实木复合门建设项目可行性分析报告(总投资6000万元)
- 物联网平台开发工程师面试题集
- 感应热处理机床建设项目可行性分析报告(总投资3000万元)
- 灾害预防工程师面试题及答案
- 深度解析(2026)《GBT 18866-2017橡胶 酸消化溶解法》
- 通信行业成本会计实务面试问题及答案
- 深度解析(2026)《GBT 18714.3-2003信息技术 开放分布式处理 参考模型 第3部分体系结构》
- 年产xxx低噪声风机箱项目可行性分析报告
- 数据库管理员岗位招聘面试题集
- 贵州国企招聘:2025贵州锦麟化工有限责任公司第三次招聘7人考试题库附答案
- 诈骗退款协议书范本
- 2026陕西西安市延长石油(集团)有限责任公司高校毕业生招聘(公共基础知识)综合能力测试题附答案解析
- 内蒙古自治区行政执法人员招聘笔试真题2024
- 2025甘肃省水务投资集团有限公司招聘企业管理人员笔试考试参考题库及答案解析
- 美容店退股合同协议书
- 2025年秋苏科版(新教材)小学劳动技术三年级上学期期末质量检测卷附答案
- 2025-2026学年高一化学上学期第三次月考卷(人教版必修第一册)(试卷及全解全析)
- 四川省名校联盟2024-2025学年高二上学期期末联考物理试题含答案2024-2025学年度上期高二期末联考物理试题
- 卫生间隔断定制工程合同(3篇)
- 湖北楚禹水务科技有限公司招聘笔试题库2025
评论
0/150
提交评论