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文档简介
2026年医疗机构托管经营合同甲方:__________________
乙方:__________________
在自愿平等的基础上,根据《中华人民共和国民法典》、《医疗机构管理条例》、《医疗机构委托管理暂行办法》等有关规定,就乙方向甲方提供医疗机构托管经营服务事宜协商一致,订立合同如下:
一、托管范围
1、乙方向甲方提供医疗机构的全面托管经营服务,包括但不限于医疗行政管理、医疗服务运营、医疗质量控制、医疗安全监管、人力资源管理、财务管理、物资管理、设备维护、信息化管理、市场营销、对外合作等全部或部分经营管理事务。
2、托管范围具体包括:
(1)医疗机构的日常行政管理,包括机构设置、组织架构、规章制度建设与执行;
(2)医疗服务质量管理,包括诊疗规范、操作规程、护理标准、病案管理、医疗差错防范与处理;
(3)医疗安全管理,包括消防安全、院内感染控制、药品管理、医用器械管理、医疗废物处理;
(4)人力资源管理与开发,包括人员招聘与配置、培训与考核、薪酬福利管理、绩效考核体系建立;
(5)财务管理,包括预算编制与执行、成本控制、财务核算、资金管理、税务处理;
(6)物资采购与管理,包括药品、耗材、设备、物资的采购、仓储、领用管理;
(7)设备维护与保养,包括医疗设备、办公设备的日常维护、定期检修、报修处理;
(8)信息化系统管理,包括医院信息系统、电子病历系统、办公自动化系统的运行维护;
(9)市场营销与品牌建设,包括市场调研、品牌推广、医疗广告管理、公关活动策划;
(10)对外合作与交流,包括与其他医疗机构、科研院所、政府部门等的合作洽谈与执行;
(11)法律法规规定的其他医疗管理事务。
3、甲方授权乙方负责上述托管范围内的全部经营管理工作,甲方保留对重大事项的决策权和监督权。
二、托管方式
1、乙方向甲方提供专业化、精细化的医疗机构托管服务,采用全权托管或部分托管方式,具体托管范围由双方在附件中详细列明。
2、乙方设立现场管理团队,由具有丰富医疗机构管理经验的专业人员组成,负责托管服务的日常实施与管理,团队成员包括但不限于院长、副院长、医疗总监、护理总监、行政总监、财务总监、人力资源总监等。
3、乙方定期向甲方汇报托管工作进展,汇报周期为每月/每季度/每年,汇报内容包括但不限于医疗服务质量报告、医疗安全报告、财务报告、人力资源报告、运营管理报告等。
4、乙方建立完善的托管服务流程和标准操作规程,确保托管服务的规范性和专业性,并定期对托管服务进行内部评估和改进。
5、乙方配备必要的办公场所、设备、车辆等资源,确保托管服务的顺利开展。
三、双方权利义务
(一)甲方的权利和义务
1、甲方应向乙方提供医疗机构的相关资料和文件,包括但不限于医疗机构执业许可证、组织架构图、人员名单、财务报表、设备清单、规章制度等,并确保资料的真实性和完整性。
2、甲方应尊重乙方的托管经营自主权,不得无故干预乙方的正常托管工作,但有权对乙方的托管工作进行监督、检查和指导。
3、甲方应按照合同约定向乙方支付托管服务费,并承担乙方托管团队在甲方场所办公产生的相关费用。
4、甲方应配合乙方开展医疗服务质量、医疗安全、人力资源等方面的管理工作,提供必要的支持和协助。
5、甲方应确保医疗机构的合法合规运营,并对因自身原因导致的违法违规行为承担相应责任。
6、甲方有权对乙方的托管服务质量进行评估,并要求乙方根据评估结果进行改进。
(二)乙方的权利和义务
1、乙方应具备实施医疗机构托管经营的合法资质和丰富经验,拥有专业的管理团队和完善的托管服务体系。
2、乙方应按照合同约定和医疗行业规范,全面负责托管范围内的医疗服务、行政管理、财务管理等各项工作,确保医疗机构的规范运营和持续发展。
3、乙方应建立完善的管理制度和操作规程,并严格执行,确保托管服务的质量和效率。
4、乙方应配备足够的专业人才和资源,确保托管服务的顺利实施,并定期对团队成员进行培训和管理。
5、乙方应建立完善的风险防范机制,及时发现和处理托管范围内的各类风险和隐患,确保医疗安全和患者权益。
6、乙方应建立畅通的沟通机制,及时与甲方沟通托管工作进展和重大事项,并积极听取甲方的意见和建议。
7、乙方应保护甲方的商业秘密和患者隐私,未经甲方同意,不得泄露任何相关信息。
四、托管服务费及支付方式
1、托管服务费实行月度/季度/年度支付制,具体支付周期由双方在合同中约定。
2、托管服务费的计算方式为:托管服务费=基本服务费+绩效服务费。
(1)基本服务费:根据托管范围和服务内容,双方协商确定固定金额的基本服务费,每月/每季度/每年固定支付。
(2)绩效服务费:根据托管服务的效果和甲方考核结果,双方协商确定绩效服务费的计提标准和支付方式。
3、支付方式:乙方每月/每季度/每年结束后____日内,向甲方提供托管服务费发票和详细费用清单,甲方自收到发票和费用清单后____日内,将相应款项支付至乙方指定账户。
4、乙方应向甲方提供真实的费用清单和发票,并接受甲方的审计和监督。
五、违约责任
1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同,将构成违约,违约方需向对方支付违约金,违约金数额为相当于____个月/季度/年度的托管服务费。
2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付托管服务费义务,每逾期一日,应按照逾期金额的千分之一向乙方支付违约金;若甲方累计逾期____个月/季度/年度仍未支付托管服务费,乙方有权解除合同,并要求甲方支付全部托管服务费及违约金。
3、若乙方未按合同约定履行托管义务,导致医疗机构服务质量下降、医疗安全事件发生、患者权益受损等,乙方应承担相应的赔偿责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
4、若乙方泄露甲方的商业秘密或患者隐私,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
5、若因乙方原因导致医疗机构被行政处罚或吊销执业许可证,乙方应承担全部责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
六、其他事项
1、本合同履行过程中如发生任何争议,双方应首先通过友好协商解决;若协商无果,任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。
2、本合同一式____份,双方各执____份,具有同等法律效力。
3、本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
4、本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。
甲方:
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