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文档简介

电影制片人项目投资与收益考核表员工姓名:输入姓名 直接上级:输入姓名所在部门:输入部门 岗位编制:全职编制员工职位:输入职位 考核周期:输入部门考核维度指标名称权重目标值评分标准得分项目投资决策质量项目市场调研深度35%覆盖目标受众80%以上根据市场调研报告覆盖受众比例评分,每低10%扣2分,最高扣10分剧本质量评估剧本评分8分以上(满分10分)根据专业剧本评估机构评分,每低1分扣2分,最高扣10分投资预算合理性预算偏差控制在±10%以内根据实际支出与预算差异评分,超出±10%以内每1%扣1分,最高扣10分选角匹配度主演市场号召力评分7分以上(满分10分)根据主演市场调研评分,每低1分扣2分,最高扣10分合作方资源匹配度至少匹配3家核心合作资源根据实际合作方数量评分,每少1家扣2分,最高扣10分项目执行效率项目筹备周期25%不超过6个月根据实际筹备时长评分,每超出1个月扣2分,最高扣10分拍摄进度控制按计划完成拍摄任务根据实际拍摄天数与计划天数差异评分,每超出5%扣2分,最高扣10分后期制作时效不超过3个月根据实际制作时长评分,每超出1个月扣2分,最高扣10分团队协作顺畅度无重大协作延误事件根据协作记录评分,每发生1次重大延误扣5分,最高扣10分成本控制能力实际支出控制在预算±5%以内根据实际支出与预算差异评分,超出±5%以内每1%扣1分,最高扣10分财务收益表现票房/网络播放收入30%达到预期收入的120%以上根据实际收入与预期收入比例评分,低于预期每低10%扣3分,最高扣15分衍生品开发收益实现衍生品销售收入100万元以上根据实际销售收入评分,每低10万元扣2分,最高扣10分投资回报率(ROI)ROI达到150%以上根据实际ROI评分,每低10%扣2分,最高扣10分营销费用占比营销费用不超过总收入的15%根据营销费用占比评分,每超出1%扣1分,最高扣10分利润率利润率达到25%以上根据实际利润率评分,每低5%扣2分,最高扣10分行业影响力奖项获得情况10%获得至少1项专业奖项根据奖项级别评分,国际A类奖项满分,国内A类8分,B类5分,C类2分,无奖项不得分媒体曝光量获得至少10篇深度行业报道根据实际报道数量评分,每少1篇扣1分,最高扣5分口碑评分豆瓣/IMDb评分7分以上根据专业评分网站评分,每低1分扣2分,最高扣5分后续开发潜力项目获得续集或改编开发意向根据实际开发意向评分,有续集/改编意向得满分,无不得分品牌价值提升制片方品牌知名度提升15%以上根据品牌调研数据评分,每低3%扣1分,最高扣5分本考核表用于评估电影制片人项目投资与收益能力,请根据实际工作表现逐项填写数据,并结合评分标准进行自评。各维度权重已预设,最终评分按加权平均计算。评分(分)维度一维度二维度三维度四维度五员工评分合计上级评分合计最终得分奖金系数=(员工评分合计*30%)+(上级评分合计*70%)=绩效面谈直接主管签名:被考核者签名:

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