工贸企业安全生产管理人员安全操作规程执行效果考核试卷及答案（2025年度）

工贸企业安全生产管理人员安全操作规程执行效果考核试卷及答案（2025年度）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.根据《安全生产法》，下列哪项不属于安全生产管理人员的职责？

A.组织制定并实施安全生产规章制度

B.组织安全生产教育和培训

C.组织编制安全生产年度报告

D.定期检查安全生产状况，及时消除事故隐患

2.工贸企业安全生产管理人员在发现事故隐患时，应采取哪种措施？

A.忽略不报

B.采取措施自行处理

C.立即上报，并采取相应措施

D.等待领导指示

3.以下哪种情况不属于重大危险源？

A.存在大量易燃易爆物品的仓库

B.高处作业未采取安全防护措施

C.设备存在严重故障隐患

D.有限空间作业未进行通风检测

4.以下哪项措施不属于预防职业病的有效手段？

A.定期进行职业健康检查

B.提供个人防护用品

C.加强安全生产教育

D.减少工作时间

5.工贸企业发生事故后，安全生产管理人员应首先采取什么行动？

A.组织调查事故原因

B.报告上级领导

C.搬移事故现场

D.安抚员工情绪

6.以下哪项不属于安全生产管理的基本原则？

A.预防为主

B.安全第一

C.效率优先

D.依法治理

7.在进行有限空间作业前，必须确保以下哪项？

A.作业人员身体健康

B.作业环境安全

C.作业设备完好

D.以上都是

8.工贸企业安全生产管理人员在检查安全生产时，应重点关注以下哪项？

A.作业人员的着装

B.作业现场的噪音

C.作业设备的安全性能

D.作业场所的通风情况

9.以下哪种情况不属于紧急疏散的触发条件？

A.发生火灾

B.有限空间发生气体泄漏

C.作业设备故障

D.自然灾害

10.工贸企业安全生产管理人员在编制安全生产年度报告时，应包括以下哪些内容？

A.事故统计

B.安全生产责任制落实情况

C.安全生产投入情况

D.以上都是

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业安全生产管理人员的安全操作规程执行效果考核，应每年至少进行一次。（）

2.安全生产管理人员可以不参加企业组织的安全生产教育和培训。（）

3.在进行高处作业时，作业人员可以不佩戴安全带。（）

4.有限空间作业前，必须进行通风检测，但不需要进行气体检测。（）

5.工贸企业发生事故后，安全生产管理人员可以不立即报告，待事故原因调查清楚后再报。（）

6.安全生产管理人员发现违章指挥、违反操作规程的行为，有权制止并要求纠正。（）

7.工贸企业可以不设置专职或兼职的安全生产管理人员。（）

8.事故隐患排查治理实行“谁主管、谁负责”的原则。（）

9.安全生产管理人员对安全生产工作的监督检查，可以不记录和报告。（）

10.工贸企业应当建立健全事故隐患排查治理制度，并定期进行自查自纠。（）

11.安全生产管理人员在发现重大危险源时，应立即停止作业并上报。（）

12.工贸企业可以不设置安全生产管理机构，但应配备专职安全生产管理人员。（）

13.作业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。（）

14.安全生产管理人员在进行安全生产检查时，可以不通知被检查单位。（）

15.工贸企业应当对安全生产管理人员进行考核，考核结果应与奖惩挂钩。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.工贸企业安全生产管理人员在执行安全操作规程时，应遵守以下哪些原则？

A.预防为主

B.安全第一

C.依法治理

D.效率优先

E.科学管理

2.以下哪些行为属于安全生产管理人员在发现事故隐患时应采取的措施？

A.立即上报

B.采取措施自行处理

C.停止作业并隔离

D.提出整改建议

E.等待领导指示

3.有限空间作业的安全管理，以下哪些措施是必要的？

A.进行通风换气

B.配备必要的安全防护装备

C.定期进行气体检测

D.制定应急救援预案

E.对作业人员进行专项培训

4.以下哪些情况可能构成重大危险源？

A.存放大量剧毒化学品

B.高处作业未采取安全措施

C.机械设备存在严重故障

D.电气线路老化

E.自然灾害风险高

5.工贸企业安全生产管理人员在安全生产教育和培训中，应包括以下哪些内容？

A.安全生产法律法规

B.安全操作规程

C.应急救援知识

D.事故案例分析

E.企业安全生产规章制度

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述工贸企业安全生产管理人员在安全操作规程执行效果考核中应重点关注哪些方面。

2.请列举至少三种常用的安全生产教育和培训方法，并简要说明其作用。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

某工贸企业生产车间内发生了一起火灾事故，事故原因为员工在操作易燃液体时，未遵守安全操作规程，导致液体泄漏并引发火灾。事故发生后，企业安全生产管理人员进行了调查，以下是调查报告的部分内容：

1.事故发生前，企业对员工进行了安全操作规程的培训，但未进行实际操作演练。

2.事故现场发现，部分安全设施（如灭火器）存在损坏，但未及时更换。

3.事故发生后，企业立即启动了应急预案，但部分员工对预案内容不熟悉，导致应急救援不力。

请根据以上情况，回答以下问题：

1.分析该火灾事故发生的主要原因。

2.提出针对该企业安全生产管理的改进措施，以防止类似事故再次发生。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.C.组织编制安全生产年度报告

2.C.立即上报，并采取相应措施

3.B.高处作业未采取安全防护措施

4.D.减少工作时间

5.A.组织调查事故原因

6.C.效率优先

7.D.以上都是

8.C.作业设备的安全性能

9.D.自然灾害

10.D.以上都是

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.正确。根据《安全生产法》，企业应当每年至少组织一次安全生产管理人员的安全操作规程执行效果考核。

2.错误。安全生产管理人员必须参加企业组织的安全生产教育和培训。

3.错误。进行高处作业时，作业人员必须佩戴安全带。

4.错误。有限空间作业前，必须进行通风检测和气体检测，确保作业环境安全。

5.错误。发生事故后，安全生产管理人员应立即报告，并采取必要措施控制事态。

6.正确。安全生产管理人员有权制止违章指挥和违反操作规程的行为。

7.错误。工贸企业必须设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

8.正确。事故隐患排查治理实行“谁主管、谁负责”的原则。

9.错误。安全生产管理人员对安全生产工作的监督检查，应记录和报告。

10.正确。企业应当建立健全事故隐患排查治理制度，并定期进行自查自纠。

11.正确。安全生产管理人员在发现重大危险源时，应立即停止作业并上报。

12.错误。工贸企业可以设置安全生产管理机构，但必须配备专职或兼职的安全生产管理人员。

13.正确。作业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

14.错误。安全生产管理人员在进行安全生产检查时，应通知被检查单位并做好记录。

15.正确。企业应当对安全生产管理人员进行考核，考核结果应与奖惩挂钩。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.正确答案：A,B,C,D,E

A.预防为主

B.安全第一

C.依法治理

D.效率优先

E.科学管理

2.正确答案：A,B,C,D,E

A.立即上报

B.采取措施自行处理

C.停止作业并隔离

D.提出整改建议

E.等待领导指示

3.正确答案：A,B,C,D,E

A.进行通风换气

B.配备必要的安全防护装备

C.定期进行气体检测

D.制定应急救援预案

E.对作业人员进行专项培训

4.正确答案：A,B,C,D,E

A.存放大量剧毒化学品

B.高处作业未采取安全措施

C.机械设备存在严重故障

D.电气线路老化

E.自然灾害风险高

5.正确答案：A,B,C,D,E

A.安全生产法律法规

B.安全操作规程

C.应急救援知识

D.事故案例分析

E.企业安全生产规章制度

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.工贸企业安全生产管理人员在安全操作规程执行效果考核中应重点关注以下方面：

员工对安全操作规程的熟悉程度和应用能力；

安全生产管理制度的执行情况，包括记录和报告；

安全生产设施的完好率和维护保养情况；

事故隐患的排查、治理和预防措施；

应急预案的制定、演练和有效性；

安全培训和教育活动的开展情况；

安全生产责任制的落实情况；

安全生产投入的有效性；

安全生产文化的培育和氛围；

法律法规的遵守情况。

2.以下是三种常用的安全生产教育和培训方法及其作用：

实际操作演练：通过模拟实际作业场景，让员工在无风险的环境中学习如何正确操作，提高安全意识和操作技能，减少事故发生的可能性。

作用：增强员工的安全意识，提高应对突发事件的能力，确保操作规范。

安全知识竞赛：通过竞赛形式，激发员工学习安全知识的兴趣，检验学习成果，增强团队协作精神。

作用：提高员工对安全知识的掌握程度，增强学习动力，营造良好的安全文化氛围。

专题讲座和案例分析：邀请专家进行专题讲座，或通过案例分析，深入讲解安全生产的重要性，分享事故教训，提高员工的安全防范意识。

作用：深化员工对安全生产法律法规和操作规程的理解，增强事故预防和应急处理能力。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题答案：

1.该火灾事故发生的主要原因分析：

员工安全意识不足：员工未遵守安全操作规程，未意识到易燃液体的危险性。

安全培训不足：企业对员工的安全操作规程培训不足，未进行实际操作演练，导致员工缺乏实际操作经验。

安全设施维护不到位：事故现场发现的安全设施损坏，但未及时更换，降低了安全防护能力。

应急预案不完善：事故发生后，部分员工对预案内容不熟悉，导致应急救援不力，延误了事故处理的最佳时机。

2.针对该企业安全生产管理的改进措施：

加强安全培训和教育：定期对员工进行安全操作规程培训，包括实际操作演练，确保员工掌握安全知识和技能。

定期检查和维护安全设施：确保所有安全设施处于良好状态，及时更换损坏的设施，提高