2026年资源型地区转型发展规划编制合同

2026年资源型地区转型发展规划编制合同甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国民法典》等有关规定，就乙方向甲方提供资源型地区转型发展规划编制服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、服务内容

乙方向甲方提供资源型地区转型发展规划编制服务，严格按照双方确认的岗位职责要求，执行规划编制任务，并承担相应的规划编制责任。乙方确保具备提供专业规划编制服务的资格，并向甲方提供营业执照等副本复印件，同时提供参与本合同项目的主要人员简历及相关资质证明。

二、服务方式

1、乙方向甲方提供资源型地区转型发展规划编制服务的地点：__________________。

2、具体服务范围包括：对甲方所在地区资源现状进行全面调研，分析转型发展面临的机遇与挑战，制定符合地方实际的转型发展目标，提出产业升级、环境保护、社会发展等方面的具体措施和建议，并完成规划文本的编制工作。

3、规划编制人数：_______人。

4、乙方承诺为甲方提供每周5天，每天8小时的规划编制服务，并确保每天安排至少2名规划编制人员按照合同约定履行职责。

5、合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、双方权利义务

（一）甲方的权利和义务

1、甲方应尊重乙方规划编制人员的服务工作，对乙方规划编制人员正当履行合同的服务工作予以支持、配合。

2、甲方应为乙方规划编制人员提供必要的服务工作条件，包括提供相关数据资料、召开协调会议、安排实地考察等。

3、乙方对规划编制人员进行管理，甲方有权对乙方提供的服务进行监督、检查、提出改进意见。

4、如甲方发现乙方提供的规划编制服务未达到合同要求，有权以书面形式提出整改意见。乙方接到整改意见后，应在10个工作日内与甲方协商整改措施。

5、甲方应按照合同约定及时向乙方支付规划编制服务费，并对乙方编制的阶段性成果进行确认。

（二）乙方的权利和义务

1、乙方应具备实施规划编制业务的合法资质，并配备具有丰富经验和专业能力的规划编制团队。

2、乙方提供的所有规划编制人员均应是其合法正式的员工，并与规划编制人员签订正式的劳动合同，负责办理规划编制人员的意外伤害保险，并按月向规划编制人员支付报酬。

3、乙方规划编制人员需接受过专业培训，确保具备专业的服务技能和素质，并能够按照国家相关标准和规范进行规划编制工作。

4、乙方在提供服务过程中应严格遵守法律法规，不得泄露甲方的商业秘密，并确保规划编制工作符合国家产业政策和环保要求。

5、乙方的规划编制工作人员应尽职尽责，文明执勤，着装统一整齐，并配备工作所需的办公设备和资料。

6、乙方如发现规划编制范围内存在重大问题或风险，应以书面形式向甲方提出预警建议。甲方接到乙方的预警建议后，应及时予以书面回复或采取改进措施。

四、规划编制服务费及支付方式

1、规划编制服务费实行分阶段支付制，乙方每完成一个阶段的工作后，向甲方提交阶段性成果报告，甲方自收到报告后15日内向乙方付款。

2、规划编制服务费含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整），全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

五、违约责任

1、若合同有效期内任何一方无故单方解除合同，将构成违约，违约方需向对方支付违约金，违约金数额为两个月的服务费。

2、若甲方无正当理由未按本合同规定履行向乙方支付规划编制服务费的义务，每逾期一日，应按照逾期金额的万分之一向乙方支付违约金；若甲方累计逾期两个月仍未支付规划编制服务费，乙方有权解除合同。

3、因规划编制人员的故意或过失行为导致甲方或任何第三方财产损失或人身损害的，乙方应承担相应的赔偿责任。如发生此种情况，甲方有权提前15天以书面形式通知乙方解除合同。

六、其他事项

1、本合同履行过程中如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决；若协商无果，任何一方均有权将争议提交至甲方所在地的人民法院提起诉讼。

2、本合同一式捌份，双方各执肆份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

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