2025年企业内部兼职人员合同规范

2025年企业内部兼职人员合同规范甲方（企业）：[填写企业全称]统一社会信用代码：[填写统一社会信用代码]地址：[填写企业注册地址或主要经营地址]法定代表人/授权代表：[填写姓名及职务]联系电话：[填写联系电话]乙方（兼职人员）：[填写兼职人员姓名]身份证号码：[填写身份证号码]常用联系方式：[填写手机号码及邮箱]户籍地址/实际居住地址：[填写地址]鉴于甲方因业务发展需要，需聘请兼职人员承担特定工作；乙方具备相关能力和经验，愿意受聘于甲方。根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同，以资共同遵守。第一条合同性质与工作目的本合同为非全日制用工（或根据实际情况选择“项目制”、“按需聘用”等，并简述）性质的用工合同，乙方为甲方的兼职人员，非甲方正式员工。甲方聘请乙方为[填写部门名称]提供[填写具体岗位或工作性质，如：数据分析、项目管理、技术支持等]服务，主要工作目标为[填写具体项目名称或工作任务目标]。第二条工作内容与要求乙方同意根据甲方要求，完成以下工作内容：1.[详细描述具体工作任务一，包括职责、目标、交付成果等]2.[详细描述具体工作任务二，包括职责、目标、交付成果等]3.[根据实际情况继续列举其他主要工作任务]乙方应按照甲方提出的工作要求和标准完成工作任务，确保工作质量符合甲方预期。甲方有权对乙方的工作进行指导和监督。第三条工作时间与地点1.乙方工作方式为[选择：按项目任务制/固定出勤制/弹性工作制等]。2.如选择固定出勤制，乙方每月出勤天数原则上不超过[填写天数，如8天]，具体工作日由甲方根据项目需要安排。乙方应在[填写时间段，如每周一至周五]的[填写具体时间段，如上午9:00至下午5:00]之间，在甲方指定的工作地点[填写具体地点，如XX办公室]或远程工作平台完成工作任务。3.如选择项目任务制或弹性工作制，乙方应在甲方要求的合理时间内，通过远程或其他方式完成分配的任务，并保证每周/每月有[填写有效工作小时数或天数]用于处理甲方工作。具体工作时间安排由项目主管或甲方联系人根据项目进度通知乙方。4.乙方应保证工作时间内的通讯畅通，并按甲方要求参加必要的线上或线下会议。第四条劳务报酬与支付1.乙方的劳务报酬采用[选择：按项目计酬/按小时计酬/按天计酬/按月固定津贴]方式。2.如按项目计酬，项目总金额为人民币[填写金额]元（大写：[填写大写金额]），包含[说明包含内容，如：项目完成后的所有费用]。支付方式为：乙方完成[描述项目关键节点或全部工作]并经甲方验收合格后，甲方支付项目总金额的[填写比例]%，即人民币[计算金额]元；剩余[填写比例]%，即人民币[计算金额]元，在[填写时间，如：项目最终交付并验收合格后X日内]支付。3.如按小时计酬，标准为人民币[填写金额]元/小时。支付周期为[选择：每月/每周/按项目里程碑]。甲方应在[填写时间，如：次月X日前]支付乙方上一周期的工作报酬。4.如按天计酬，标准为人民币[填写金额]元/天。支付周期为[选择：每月/每周/按项目里程碑]。甲方应在[填写时间，如：次月X日前]支付乙方上一周期的工作报酬。5.乙方应向甲方提供的用于接收报酬的银行账户信息如下：开户名：[填写乙方姓名]开户银行：[填写银行名称及支行]银行账号：[填写银行账号]甲方将通过银行转账方式支付报酬。乙方确保提供的账户信息准确无误，因信息错误导致款项无法到账的，责任由乙方承担。6.乙方的劳务报酬为税前收入，甲方在支付报酬时代扣代缴乙方应缴纳的个人所得税，并依法履行申报义务。第五条保密义务1.乙方在合同有效期内及合同终止后[填写年限，如：三]年内，应对在甲方工作期间所接触到的、以任何形式存在的甲方信息，包括但不限于商业秘密（如技术信息、经营信息、客户名单、财务数据等）、内部文件、数据资料、知识产权等保密信息，承担严格的保密义务。2.未经甲方书面同意，乙方不得以任何方式泄露、披露、使用或允许他人使用甲方的保密信息，不得将保密信息用于任何与甲方利益相冲突的目的。3.乙方因工作需要对外发布或提供任何信息，必须事先获得甲方的书面许可。4.乙方离职时，应将所有包含甲方保密信息的资料、文件、样品、数据等物品完整返还给甲方。离职后，乙方仍负有持续有效的保密义务。第六条知识产权归属1.乙方在履行本合同过程中，利用甲方提供的技术资料、设备、资金等资源，或基于甲方要求完成的，与甲方业务相关的所有工作成果（包括但不限于研究报告、设计方案、软件代码、文案、数据、专利申请等）的知识产权，均归甲方所有。2.甲方有权对乙方工作成果进行检查、修改、完善，并有权决定其使用、许可或转让。乙方应配合甲方办理相关知识产权的登记或申请手续。3.乙方保证其提交给甲方的工作成果是原创的，不侵犯任何第三方的合法权益。如因乙方工作成果侵犯第三方权益导致甲方遭受损失的，乙方应承担全部赔偿责任。4.甲方确认，乙方在为甲方工作期间及在甲方工作基础上，所形成的、不属于甲方保密信息的、具有独立价值的、非为完成甲方特定任务所必需的智力成果，其知识产权归乙方所有。甲方对乙方的该等知识产权不承担任何义务。第七条甲方权利与义务1.按时足额向乙方支付约定的劳务报酬。2.为乙方履行合同提供必要的指导、支持和工作资源（根据合同性质，可能不提供正式员工同等福利待遇，如社保、公积金等）。3.对乙方的工作进行必要的监督、检查和管理。4.监督乙方是否遵守本合同及甲方的相关规章制度（如信息安全规定、行为规范等）。5.合同终止或解除时，安排乙方进行工作交接。第八条乙方权利与义务1.按照合同约定，按时、按质、按量完成工作任务。2.接受甲方的指导和监督，并根据甲方要求调整工作安排。3.遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度，维护甲方的形象和声誉。4.保守甲方的商业秘密，保护甲方的知识产权。5.妥善保管在甲方工作期间接触到的所有资料、文件、设备等有形或无形资产。6.合同终止或解除时，按要求向甲方返还所有属于甲方的资料、文件、设备等，并完成工作交接。7.未经甲方同意，不得将合同项下的权利义务转让给第三方。第九条合同期限本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同有效期为[填写期限，如：自YYYY年MM月DD日起至YYYY年MM月DD日止]。如合同期满前[填写时间，如：一个月]，双方无书面异议，本合同可[选择：自动续期/协商续签]。第十条合同的变更、解除与终止1.本合同的任何变更，须经双方协商一致，并签订书面补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.除本合同另有约定外，甲方有权在提前[填写天数，如：三日]以书面形式通知乙方解除本合同，无需支付经济补偿；但如甲方违反约定未按时支付报酬，乙方有权解除本合同，并要求甲方支付应付报酬及违约金。3.乙方有下列情形之一的，甲方有权立即解除本合同，且无需支付任何报酬或经济补偿：(a)未能按要求完成核心工作任务，经甲方指出后仍无改进；(b)提供虚假信息或材料骗取兼职机会；(c)严重违反甲方的规章制度，造成不良影响；(d)泄露甲方商业秘密或知识产权，给甲方造成重大损失；(e)从事与甲方利益相冲突的其他兼职或活动；(f)严重违反国家法律法规，从事违法犯罪活动。4.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担违约责任：(a)未能按时完成核心工作任务，经甲方指出后仍未改进；(b)泄露甲方商业秘密或知识产权，给甲方造成损失；(c)从事与甲方利益相冲突的其他兼职或活动。5.合同期限届满，双方不再续签的，本合同终止。6.合同终止或解除后，乙方应在[填写天数，如：五]日内完成工作交接，并将所有属于甲方的资料、文件、设备等返还给甲方。乙方应保证在交接完成后，不再以任何方式接触或使用甲方的保密信息。第十一条违约责任1.甲方未按时足额支付乙方劳务报酬的，每逾期一日，应按应付未付金额的[填写比例，如：千分之五]向乙方支付违约金。逾期超过[填写天数，如：三十]日，乙方有权解除本合同。2.乙方违反本合同第五条保密义务或第六条知识产权归属约定的，应承担相应的违约责任，赔偿甲方因此遭受的全部损失（包括直接损失和间接损失），包括但不限于调查费、律师费、诉讼费等。若违约行为构成犯罪的，乙方还应承担刑事责任。3.乙方违反本合同其他约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。第十二条不可抗力因发生地震、台风、洪水、战争、政府行为等不可抗力事件，导致本合同无法履行的，双方互不承担违约责任。遭遇不可抗力的一方应在事件发生后[填写天数，如：五]日内书面通知对方，并提供相关证明，根据事件影响协商决定是否延期履行、部分履行或解除合同。第十三条法律适用与争议解决本合同的订立、效力、解释、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向[选择：甲方所在地/乙方所在地/合同履行地]有管辖权的人民法院提起诉讼。第十四条通知双方在本合同中载明的联系地址、电话、邮箱等信息为有效联系方式。任何书面通知按此地址邮寄（以挂号信或快递发出后[填写天数，如：三]日视为送达）或发送至电子邮箱（以进入对方系统视为送达）即视为有效送达。第