工贸企业全员应急响应能力考核试卷及答案（2025年6月）

工贸企业全员应急响应能力考核试卷及答案（2025年6月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不是《安全生产法》规定的安全生产基本条件？

A.安全生产责任制

B.安全生产规章制度

C.安全生产投入

D.企业盈利能力

2.在应急响应过程中，以下哪个部门负责现场指挥和协调？

A.企业安全管理部门

B.企业生产部门

C.当地人民政府

D.应急救援队伍

3.以下哪种情况下，应立即启动应急预案？

A.发现安全隐患

B.发生轻微事故

C.发生较大事故

D.发现设备故障

4.工贸企业应定期对哪些人员进行安全教育培训？

A.管理人员

B.生产人员

C.所有员工

D.特种作业人员

5.以下哪种行为属于违反《安全生产法》的行为？

A.定期进行安全检查

B.携带手机进入危险区域

C.配戴个人防护用品

D.遵守操作规程

6.在应急演练中，以下哪个环节不属于应急响应阶段？

A.紧急疏散

B.现场救援

C.事故调查

D.信息发布

7.以下哪项不属于应急预案的主要内容？

A.应急组织机构及职责

B.应急物资及设备

C.应急通讯联络方式

D.事故报告程序

8.在发生火灾时，以下哪种灭火器材不能使用？

A.泡沫灭火器

B.干粉灭火器

C.液态二氧化碳灭火器

D.水基灭火器

9.以下哪种行为不属于职业健康检查的范畴？

A.定期体检

B.特种作业人员体检

C.传染病检测

D.心理健康评估

10.以下哪个部门负责对工贸企业的安全生产进行监督检查？

A.企业内部安全管理部门

B.当地安全生产监督管理局

C.企业工会

D.企业人力资源部门

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业所有员工都必须接受应急响应能力的培训。（）

2.应急预案的制定应当遵循“预防为主、防治结合”的原则。（）

3.企业发生事故后，应当立即启动应急预案，并向上级主管部门报告。（）

4.企业应急演练的频率应当根据生产实际情况和风险评估来确定。（）

5.所有员工都应熟悉至少一种紧急疏散路线和集合点。（）

6.在应急演练中，所有员工可以仅观摩，无需实际参与操作。（）

7.企业应当对应急物资进行定期检查和维护，确保其处于良好状态。（）

8.在紧急情况下，员工应当优先考虑个人安全，不必等待命令即可采取行动。（）

9.应急预案的培训内容应当包括应急通讯联络方式和信息报告流程。（）

10.企业应当对参与应急演练的员工进行考核，确保其掌握应急技能。（）

11.在应急响应过程中，所有员工都应当遵循现场指挥官的指令。（）

12.企业应当定期对应急预案进行评审和修订，以适应新的风险和变化。（）

13.工贸企业的安全负责人负责组织制定和实施应急响应计划。（）

14.任何员工发现安全隐患，都应当立即向安全管理部门报告。（）

15.企业应当对应急演练中出现的问题进行总结和分析，以改进应急响应能力。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些是工贸企业应急预案应包含的基本内容？

A.应急组织机构及职责

B.应急响应程序

C.应急物资及设备清单

D.事故调查与处理程序

E.应急演练计划

2.在应急响应过程中，以下哪些措施有助于保障人员安全？

A.紧急疏散

B.个人防护

C.现场救援

D.通讯联络

E.心理疏导

3.以下哪些是工贸企业进行应急演练的目的？

A.提高员工应急响应能力

B.验证应急预案的有效性

C.检查应急物资和设备的可靠性

D.提高企业管理层对应急工作的重视

E.降低事故发生后的损失

4.以下哪些属于工贸企业全员应急响应能力培训的内容？

A.应急预案的基本知识

B.紧急疏散和逃生技能

C.应急通讯联络方式

D.事故现场急救知识

E.企业安全生产规章制度

5.以下哪些是工贸企业评估应急响应能力的方法？

A.应急演练

B.安全检查

C.员工安全意识调查

D.应急预案评审

E.事故统计分析

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业全员应急响应能力培训的重要性，并列举至少两点培训内容对提高企业应急响应能力的作用。

2.在应急响应过程中，如何确保信息传递的准确性和及时性？请提出至少三种措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例背景：

某工贸企业在进行金属切割作业时，由于切割设备故障导致金属碎片飞溅，造成现场一名操作人员受伤。事故发生后，企业立即启动了应急预案，并采取了以下措施：

1.对受伤人员进行现场急救，并迅速将其送往医院。

2.组织人员对事故现场进行清理，确保后续生产安全。

3.指派专人对事故原因进行调查，并采取措施防止类似事故再次发生。

请根据以上案例，回答以下问题：

1.分析该企业应急预案启动后采取的措施是否合理，并说明理由。

2.针对该事故原因，提出改进措施，以防止类似事故的再次发生。

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.企业盈利能力

2.A.企业安全管理部门

3.C.发生较大事故

4.C.所有员工

5.B.携带手机进入危险区域

6.C.事故调查

7.D.事故报告程序

8.D.水基灭火器

9.D.心理健康评估

10.B.当地安全生产监督管理局

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√工贸企业所有员工都必须接受应急响应能力的培训。

2.√应急预案的制定应当遵循“预防为主、防治结合”的原则。

3.√企业发生事故后，应当立即启动应急预案，并向上级主管部门报告。

4.√企业应急演练的频率应当根据生产实际情况和风险评估来确定。

5.√所有员工都应熟悉至少一种紧急疏散路线和集合点。

6.×在应急演练中，所有员工可以仅观摩，无需实际参与操作。（错误，员工应实际参与演练）

7.√企业应当对应急物资进行定期检查和维护，确保其处于良好状态。

8.×在紧急情况下，员工应当优先考虑个人安全，不必等待命令即可采取行动。（错误，应等待指挥官指令）

9.√应急预案的培训内容应当包括应急通讯联络方式和信息报告流程。

10.√企业应当对参与应急演练的员工进行考核，确保其掌握应急技能。

11.√在应急响应过程中，所有员工都应当遵循现场指挥官的指令。

12.√企业应当定期对应急预案进行评审和修订，以适应新的风险和变化。

13.√工贸企业的安全负责人负责组织制定和实施应急响应计划。

14.√任何员工发现安全隐患，都应当立即向安全管理部门报告。

15.√企业应当对应急演练中出现的问题进行总结和分析，以改进应急响应能力。

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.应急组织机构及职责

B.应急响应程序

C.应急物资及设备清单

D.事故调查与处理程序

E.应急演练计划

2.A.紧急疏散

B.个人防护

C.现场救援

D.通讯联络

E.心理疏导

3.A.提高员工应急响应能力

B.验证应急预案的有效性

C.检查应急物资和设备的可靠性

D.提高企业管理层对应急工作的重视

E.降低事故发生后的损失

4.A.应急预案的基本知识

B.紧急疏散和逃生技能

C.应急通讯联络方式

D.事故现场急救知识

E.企业安全生产规章制度

5.A.应急演练

B.安全检查

C.员工安全意识调查

D.应急预案评审

E.事故统计分析

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.答案：

工贸企业全员应急响应能力培训的重要性体现在以下几个方面：

提高员工的安全意识和自我保护能力，减少安全事故的发生。

增强员工对应急预案的熟悉程度，确保在紧急情况下能够迅速、正确地采取行动。

提高团队协作能力，使员工在应急情况下能够协同工作，有效应对突发事件。

培训内容对提高企业应急响应能力的作用包括：

通过培训，员工能够掌握基本的应急知识和技能，如紧急疏散、急救等，从而在事故发生时能够迅速响应。

培训有助于员工识别潜在的安全隐患，提前采取预防措施，降低事故发生的风险。

通过模拟演练，员工能够熟悉应急预案的具体操作流程，提高应急响应的效率和准确性。

2.答案：

为确保信息传递的准确性和及时性，以下措施可以采取：

建立完善的应急通讯网络，确保在紧急情况下能够快速、有效地进行信息传递。

定期进行通讯设备的检查和维护，确保其处于良好工作状态。

制定明确的信息报告流程，规定信息传递的时限和责任人。

通过培训提高员工的信息传递意识和技能，确保每个人都能够准确、及时地报告信息。

利用现代信息技术，如手机短信、企业内部通讯系统等，提高信息传递的速度和覆盖范围。

在应急演练中模拟信息传递过程，检验和改进信息传递的效率和准确性。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题答案：

1.答案：

该企业应急预案启动后采取的措施是合理的，理由如下：

立即对受伤人员进行现场急救，体现了对人员生命安全的重视，符合应急响应的首要原则。

快速将受伤人员送往医院，确保了伤员得到及时救治，符合紧急医疗救援的要求。

组织人员清理事故现场，防止了事故扩大和次生事故的发生，保障了后续生产的顺利进行。

指派专人对事故原因进行调查，有助于找出事故的根本原因，防止类似事故的再次发生。

2.答案：

针对该事故原因，可以采取以下改进措施：

对切