XX公司安全生产事故应急救援预案制定与执行考核（2024年4月）

XX公司安全生产事故应急救援预案制定与执行考核（2024年4月）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.以下哪项不属于安全生产事故应急救援预案的基本原则？

A.及时性

B.科学性

C.灵活性

D.责任性

2.下列哪项不是制定安全生产事故应急救援预案的首要步骤？

A.调查研究

B.组织领导

C.预案编制

D.预案评审

3.事故应急救援预案中，应急响应分为哪几个等级？

A.一级、二级、三级

B.特别重大、重大、较大、一般

C.Ⅰ级、Ⅱ级、Ⅲ级、Ⅳ级

D.特别严重、严重、一般、轻微

4.下列关于应急预案演练的说法，错误的是：

A.应急预案演练可以提高应急处置能力

B.应急预案演练必须每年至少组织一次

C.演练结束后应进行总结评估

D.演练过程中可以不记录演练数据

5.在应急演练中，以下哪项不是演练评估的内容？

A.演练效果

B.应急队伍响应时间

C.演练物资准备

D.演练过程中的伤亡情况

6.以下哪项不属于应急物资的储备内容？

A.应急食品

B.应急药品

C.应急通讯设备

D.日常办公用品

7.下列关于应急通讯设备使用的说法，错误的是：

A.应急通讯设备应保证24小时开机

B.应急通讯设备应定期检查维护

C.应急通讯设备仅限应急响应时使用

D.应急通讯设备应明确专人管理

8.以下哪项不是应急预案编制中的关键环节？

A.风险识别与评估

B.应急组织机构与职责

C.应急物资储备

D.应急预案的宣传与培训

9.事故应急救援预案的编制主体是：

A.企业安全生产部门

B.企业总经理

C.企业安全生产委员会

D.企业员工

10.下列关于应急预案评审的说法，正确的是：

A.评审应由企业内部人员进行

B.评审过程应保密

C.评审结果应形成书面报告

D.评审过程无需邀请外部专家参与

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.安全生产事故应急救援预案的制定应当遵循“预防为主、防治结合”的原则。（）

2.企业安全生产事故应急救援预案的编制可以不经过上级安全监管部门的审核。（）

3.应急救援预案应当明确应急组织机构的职责和成员的分工。（）

4.企业应定期组织应急演练，确保应急预案的有效性。（）

5.应急演练的评估结果仅用于内部交流，无需对外公开。（）

6.任何形式的安全生产事故都应启动应急救援预案。（）

7.应急物资的储备应当根据企业实际情况和风险评估来确定。（）

8.企业员工应当接受应急救援预案的培训和演练。（）

9.应急预案的制定应当考虑企业的地理位置和周边环境。（）

10.在应急救援过程中，应当优先保护企业财产的安全。（）

11.应急预案的编制应当包括事故现场救援、人员疏散和医疗救护等内容。（）

12.企业可以不建立专门的应急救援队伍，而是临时组建应急小组。（）

13.应急预案的制定应当遵循国家有关安全生产的法律、法规和标准。（）

14.企业应当将应急救援预案的制定和执行情况向员工进行公告。（）

15.应急救援预案的修订应当及时更新相关文件和资料，并通知所有相关人员。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.制定安全生产事故应急救援预案时，以下哪些内容是必须考虑的？

A.事故风险评估

B.应急组织结构

C.应急物资储备

D.应急培训与演练

E.法律法规要求

2.以下哪些是应急预案中应急组织机构的职责？

A.组织指挥应急救援行动

B.制定和实施应急响应计划

C.负责事故现场的安全防护

D.协调各部门之间的应急工作

E.处理事故善后工作

3.以下哪些情况可能导致企业启动应急救援预案？

A.火灾事故

B.化学品泄漏

C.机械伤害

D.电气事故

E.自然灾害

4.应急演练过程中，以下哪些是评估演练效果的重要指标？

A.演练时间

B.参与人员的表现

C.应急物资的利用率

D.通讯设备的可靠性

E.演练后的总结报告

5.在应急预案的编制过程中，以下哪些措施有助于提高预案的质量？

A.广泛征求员工意见

B.邀请外部专家参与

C.定期修订和更新

D.加强预案的宣传和培训

E.保持预案的保密性

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.简述制定安全生产事故应急救援预案的主要步骤。

2.如何确保应急救援预案的执行有效性，并定期对其进行评估和更新？请列举至少三个关键措施。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

案例分析题：

XX公司是一家从事金属加工的工贸企业，由于设备老化，近期发生了一起严重的金属粉尘爆炸事故。根据以下情况，回答以下问题：

1.事故发生后，企业立即启动了应急救援预案，请问以下哪些措施是应急救援预案中应包含的？

A.事故现场的安全警戒

B.伤员的紧急救护

C.事故原因的调查分析

D.应急物资的调配使用

E.事故信息的对外发布

2.在事故调查过程中，发现企业存在以下问题：

应急救援预案不够完善；

员工安全意识淡薄；

设备维护保养不到位。

针对这些问题，企业应当采取哪些措施来预防类似事故的再次发生？

A.加强员工安全教育培训

B.定期对设备进行维护保养

C.完善应急救援预案

D.增加安全投入

E.加强事故隐患排查治理

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.责任性

2.B.组织领导

3.C.Ⅰ级、Ⅱ级、Ⅲ级、Ⅳ级

4.D.演练过程中的伤亡情况

5.D.日常办公用品

6.C.应急通讯设备应保证24小时开机

7.C.应急预案的编制应当包括事故现场救援、人员疏散和医疗救护等内容。

8.D.企业可以不建立专门的应急救援队伍，而是临时组建应急小组。

9.C.应急预案的制定应当遵循国家有关安全生产的法律、法规和标准。

10.C.应急预案的修订应当及时更新相关文件和资料，并通知所有相关人员。

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.×

3.√

4.√

5.×

6.√

7.√

8.√

9.√

10.√

11.√

12.×

13.√

14.√

15.√

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.A.事故风险评估

B.应急组织结构

C.应急物资储备

D.应急培训与演练

E.法律法规要求

2.A.组织指挥应急救援行动

B.制定和实施应急响应计划

C.负责事故现场的安全防护

D.协调各部门之间的应急工作

E.处理事故善后工作

3.A.火灾事故

B.化学品泄漏

C.机械伤害

D.电气事故

E.自然灾害

4.A.演练时间

B.参与人员的表现

C.应急物资的利用率

D.通讯设备的可靠性

E.演练后的总结报告

5.A.加强员工安全教育培训

B.定期对设备进行维护保养

C.完善应急救援预案

D.增加安全投入

E.加强事故隐患排查治理

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.制定安全生产事故应急救援预案的主要步骤包括：

事故风险评估：识别可能发生的事故类型和影响范围，评估事故发生的可能性和严重性。

应急组织结构：明确应急组织机构的设置，包括应急指挥部、救援队伍、协调小组等，并规定各自的职责和权限。

应急响应程序：制定事故发生后的应急响应程序，包括报警、接警、响应等级确定、应急行动启动等步骤。

应急资源准备：确定应急所需的物资、设备、技术支持和人力资源，并做好储备和调配计划。

应急培训和演练：组织员工进行应急知识和技能的培训，定期进行应急演练，以检验预案的有效性和提高应急处置能力。

预案管理：建立预案的修订、更新和维护机制，确保预案的时效性和适应性。

预案宣传和培训：向员工宣传应急预案，确保所有相关人员了解预案内容和应急行动要求。

2.确保应急救援预案的执行有效性，并定期对其进行评估和更新的关键措施包括：

建立健全的应急管理体系：确保应急组织结构、职责分工和应急响应程序的明确性和有效性。

定期培训与演练：通过培训和演练，提高员工的安全意识和应急处置能力。

优化应急资源管理：确保应急物资、设备和人力资源的充足和有效利用。

及时修订预案：根据事故教训、法律法规变化和实际情况，及时修订和更新应急预案。

加强信息沟通：建立有效的信息沟通机制，确保应急响应过程中信息的及时传递和共享。

定期评估和总结：通过定期评估和总结应急演练和事故响应经验，不断改进应急预案和应急响应能力。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.答案：

A.事故现场的安全警戒

B.伤员的紧急救护

C.事故原因的调查分析

D.应急物资的调配使用

E.事故信息的对外发布

这些措施是应急救援预案中应包含的基本内容。

2.答案：

A.加强员工安全教育培训：通过定期的安全培训，提高员工的安全意识和应急处理能力。

B.定期对设备