十月中旬新《安全生产法》知识工作考试题及答案

十月中旬新《安全生产法》知识工作考试题及答案

姓名：__________考号：__________一、单选题(共10题)1.生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责。下列哪项不属于安全生产责任制的内容？()A.生产经营单位应当建立健全全员安全生产责任制B.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训C.生产经营单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员D.生产经营单位应当设立安全生产委员会2.下列哪项行为不属于《安全生产法》规定的重大违法行为？()A.生产经营单位的主要负责人违章指挥、强令冒险作业B.生产经营单位未按照规定设置安全生产警示标志C.生产经营单位未对重大危险源进行评估、监控D.生产经营单位的主要负责人未依法履行安全生产管理职责3.根据《安全生产法》，下列哪项是生产经营单位进行安全风险分级管控和隐患排查治理的基本要求？()A.制定安全生产规章制度B.建立健全安全生产责任制C.定期开展安全风险辨识和评估D.建立安全生产教育和培训制度4.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的哪些防护用品？()A.劳动防护用品和职业健康检查B.休息时间和劳动休假C.安全生产教育和培训D.工作岗位和生活环境5.安全生产许可证的有效期是多久？()A.1年B.2年C.3年D.5年6.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告给谁？()A.单位负责人B.当地人民政府安全生产监督管理部门C.劳动保障行政部门D.工会组织7.下列哪项不属于安全生产教育培训的对象？()A.从业人员B.管理人员C.退休人员D.劳动派遣人员8.生产经营单位应当如何对重大危险源进行管理？()A.制定重大危险源安全管理制度B.对重大危险源进行定期检测、评估、监控C.建立重大危险源应急救援预案D.以上都是9.生产经营单位对从业人员不进行或者不按照规定进行安全生产教育和培训，或者未经安全生产教育和培训合格的从业人员上岗作业的，由安全生产监督管理部门责令限期改正；逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处多少罚款？()A.2万元以下B.5万元以下C.10万元以下D.20万元以下10.下列哪项不属于安全生产违法行为行政处罚的种类？()A.警告B.罚款C.没收违法所得D.吊销营业执照二、多选题(共5题)11.根据《安全生产法》，下列哪些属于生产经营单位应当建立健全的安全生产制度？()A.安全生产责任制B.安全生产教育培训制度C.安全生产检查制度D.事故报告和调查处理制度E.安全生产投入保障制度12.下列哪些行为属于《安全生产法》规定的重大危险源？()A.可能导致大量人员伤亡或者重大财产损失的危险源B.可能导致严重环境污染的危险源C.可能导致重大社会影响和媒体关注的危险源D.可能导致长时间停工的危险源E.可能导致安全生产许可证被吊销的危险源13.下列哪些属于生产经营单位应当采取的安全生产技术措施？()A.采用先进、适用的安全生产技术、工艺、设备B.对现有工艺、设备进行技术改造，提高其安全性C.对从业人员进行安全技术培训，提高其安全操作技能D.制定事故应急救援预案，定期组织演练E.设置安全警示标志，明确安全操作规程14.根据《安全生产法》，下列哪些情况可以给予生产经营单位行政处罚？()A.生产经营单位的主要负责人违章指挥、强令冒险作业B.生产经营单位未按照规定设置安全生产警示标志C.生产经营单位未对重大危险源进行评估、监控D.生产经营单位的主要负责人未依法履行安全生产管理职责E.生产经营单位未按照规定报告生产安全事故15.下列哪些属于《安全生产法》规定的事故隐患？()A.可能导致事故发生的物的危险状态B.可能导致事故发生的人的不安全行为C.可能导致事故发生的管理缺陷D.可能导致事故发生的环境缺陷E.可能导致事故发生的自然灾害三、填空题(共5题)16.根据《安全生产法》，生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责，其主要职责包括但不限于哪些方面？17.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的哪些防护用品？18.《安全生产法》规定，安全生产许可证的有效期为多久？19.生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告给谁？20.《安全生产法》规定，重大危险源是指可能导致什么后果的危险源？四、判断题(共5题)21.生产经营单位的主要负责人可以委托其他人员负责安全生产工作。()A.正确B.错误22.安全生产教育培训可以仅针对管理人员和特种作业人员。()A.正确B.错误23.生产经营单位可以不设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。()A.正确B.错误24.安全生产许可证的有效期满后，生产经营单位可以直接继续使用，无需办理延期手续。()A.正确B.错误25.生产经营单位在发生生产安全事故后，应当立即停止生产，进行调查处理。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简述《安全生产法》中关于生产经营单位安全生产责任制的具体要求。27.《安全生产法》中关于重大危险源的管理有哪些具体规定？28.《安全生产法》对生产经营单位进行安全生产教育和培训有哪些要求？29.请说明《安全生产法》中关于事故报告和调查处理的规定。30.《安全生产法》对安全生产许可证的申领、使用和监督管理有哪些规定？

十月中旬新《安全生产法》知识工作考试题及答案一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】设立安全生产委员会不是《安全生产法》中明确规定的安全生产责任制的内容。2.【答案】B【解析】未按照规定设置安全生产警示标志不属于《安全生产法》规定的重大违法行为，但仍然违反了安全生产的相关规定。3.【答案】C【解析】定期开展安全风险辨识和评估是生产经营单位进行安全风险分级管控和隐患排查治理的基本要求。4.【答案】A【解析】生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品和职业健康检查。5.【答案】C【解析】根据《安全生产法》，安全生产许可证的有效期是3年。6.【答案】A【解析】事故现场有关人员应当立即报告给单位负责人。7.【答案】C【解析】退休人员不属于安全生产教育培训的对象。8.【答案】D【解析】生产经营单位应当对重大危险源进行管理，包括制定重大危险源安全管理制度、定期检测、评估、监控，以及建立重大危险源应急救援预案。9.【答案】B【解析】根据《安全生产法》，生产经营单位对从业人员不进行或者不按照规定进行安全生产教育和培训，或者未经安全生产教育和培训合格的从业人员上岗作业的，可以并处5万元以下罚款。10.【答案】D【解析】吊销营业执照不属于《安全生产法》中规定的安全生产违法行为行政处罚的种类。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCDE【解析】生产经营单位应当建立健全安全生产责任制、安全生产教育培训制度、安全生产检查制度、事故报告和调查处理制度以及安全生产投入保障制度。12.【答案】AB【解析】重大危险源是指可能导致大量人员伤亡或者重大财产损失的危险源，以及可能导致严重环境污染的危险源。13.【答案】ABDE【解析】生产经营单位应当采取的安全生产技术措施包括采用先进、适用的安全生产技术、工艺、设备，对现有工艺、设备进行技术改造，提高其安全性，设置安全警示标志，明确安全操作规程，以及制定事故应急救援预案，定期组织演练。14.【答案】ABCDE【解析】根据《安全生产法》，生产经营单位及其主要负责人有违章指挥、强令冒险作业、未按规定设置警示标志、未对重大危险源进行评估监控、未依法履行安全生产管理职责、未按规定报告生产安全事故等行为，都可以给予行政处罚。15.【答案】ABCD【解析】事故隐患包括可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为、管理缺陷和环境缺陷，但不包括自然灾害。三、填空题(共5题)16.【答案】安全生产责任制、安全生产教育和培训、安全生产投入、安全生产设施、安全生产检查、事故报告和调查处理等。【解析】《安全生产法》明确了生产经营单位主要负责人的安全生产职责，涵盖了安全生产责任制、安全生产教育和培训、安全生产投入、安全生产设施、安全生产检查、事故报告和调查处理等多个方面。17.【答案】劳动防护用品和职业健康检查。【解析】根据《安全生产法》，生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品和职业健康检查，以确保从业人员的安全与健康。18.【答案】3年。【解析】《安全生产法》规定，安全生产许可证的有效期为3年，有效期满需要延期时，应提前3个月向原发证机关申请办理延期手续。19.【答案】单位负责人。【解析】事故现场有关人员应当立即报告给单位负责人，单位负责人接到报告后，应当依法采取相应措施，并及时报告当地安全生产监督管理部门和有关部门。20.【答案】大量人员伤亡或者重大财产损失。【解析】《安全生产法》将重大危险源定义为可能导致大量人员伤亡或者重大财产损失的危险源，要求生产经营单位对这些危险源进行严格的管理和控制。四、判断题(共5题)21.【答案】错误【解析】生产经营单位的主要负责人不能委托其他人员负责安全生产工作，必须亲自全面负责本单位的安全生产工作。22.【答案】错误【解析】安全生产教育培训不仅针对管理人员和特种作业人员，还应当包括所有从业人员，确保每个人都具备必要的安全意识和技能。23.【答案】错误【解析】《安全生产法》规定，生产经营单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员，以加强安全生产管理。24.【答案】错误【解析】安全生产许可证的有效期满后，生产经营单位需要向原发证机关申请办理延期手续，未经延期手续的，安全生产许可证失效。25.【答案】正确【解析】《安全生产法》规定，生产经营单位在发生生产安全事故后，应当立即停止生产，采取必要措施，防止事故扩大，并启动应急预案，同时进行调查处理。五、简答题(共5题)26.【答案】《安全生产法》要求生产经营单位建立健全全员安全生产责任制，明确各级管理人员和从业人员的安全生产职责，确保安全生产责任落实到每个岗位和每个人。具体要求包括：生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责；各级管理人员应当对本职责范围内的安全生产工作负责；从业人员应当遵守安全生产规章制度，提高安全意识，掌握安全技能。【解析】安全生产责任制是《安全生产法》的核心内容之一，明确了生产经营单位内部各级人员的安全责任，是保障安全生产的重要制度。27.【答案】《安全生产法》对重大危险源的管理作出了以下规定：生产经营单位应当对重大危险源进行辨识、评估、监控，并制定相应的安全管理措施；对重大危险源应当设置明显的安全警示标志；应当建立重大危险源应急救援预案，并定期组织演练。【解析】重大危险源的管理是预防事故发生的重要环节，《安全生产法》对此作出了详细规定，以保障人民群众的生命财产安全。28.【答案】《安全生产法》要求生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，确保从业人员具备必要的安全生产知识和技能。具体要求包括：制定安全生产教育和培训计划；根据从业人员的工作岗位和危险因素，进行分类教育和培训；保证教育和培训时间，提高教育和培训质量。【解析】安全生产教育和培训是提高从业人员安全意识、预防事故发生的重要手段，《安全生产法》对此作出了明确规定，以确保从业人员具备相应的安全素质。29.【答案】《安全生产法》规定，生产经营单位发生生产安全事故后，应当立即如实报告当地安全生产监督管理部门和有关部门，不得隐瞒不报、谎报或者迟报。事故调查处理应当遵循实事求是、尊重科学的原则，查明事故原因，认定事故性质，提出处理意见，并对事故责任者进行追责。【解析】事故报告和调查处理是《