2021年唐山市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

2021年唐山市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题

姓名：__________考号：__________题号一二三四五总分评分一、单选题(共10题)1.下列哪项不属于公务员的基本条件？()A.具有中华人民共和国国籍B.年满18周岁C.具有良好的品行D.具有犯罪记录2.下列哪项不属于公务员考核的内容？()A.德B.能C.勤D.家族背景3.下列哪项不属于公务员的义务？()A.遵守宪法和法律B.依法履行职责C.清正廉洁，公道正派D.隐私权4.下列哪项不属于公务员的权力？()A.执行公务B.参与决策C.获得报酬D.追究责任5.下列哪项不属于公务员培训的内容？()A.公共知识B.业务能力C.心理素质D.个人兴趣爱好6.下列哪项不属于公务员晋升的条件？()A.工作表现B.工作年限C.考核结果D.年龄7.下列哪项不属于公务员回避的情形？()A.血缘关系B.考试录用关系C.结婚关系D.朋友关系8.下列哪项不属于公务员的纪律要求？()A.保守国家秘密B.公正执行公务C.服从组织安排D.个人自由9.下列哪项不属于公务员的处分种类？()A.警告B.记过C.留职察看D.开除党籍10.下列哪项不属于公务员的辞职条件？()A.因个人原因B.因健康原因C.因工作需要D.因犯罪被追究刑事责任二、多选题(共5题)11.以下哪些属于公务员的基本条件？()A.具有中华人民共和国国籍B.年满18周岁C.具有良好的品行D.具有犯罪记录E.具有正常履行职责的身体条件12.以下哪些属于公务员考核的内容？()A.德B.能C.勤D.绩E.廉13.以下哪些属于公务员的义务？()A.遵守宪法和法律B.依法履行职责C.清正廉洁，公道正派D.服从组织安排E.维护国家的安全、荣誉和利益14.以下哪些属于公务员的权利？()A.获得工资报酬B.参与机关民主管理C.提出批评和建议D.依法提出申诉和控告E.请求辞职15.以下哪些属于公务员培训的内容？()A.公共知识B.业务能力C.心理素质D.领导能力E.创新能力三、填空题(共5题)16.根据《中华人民共和国公务员法》，公务员应当具有良好的______。17.公务员的______是公务员制度的生命线。18.公务员晋升的基本条件之一是______。19.公务员培训的目的之一是提高公务员的______。20.公务员应当遵守的职业道德要求之一是______。四、判断题(共5题)21.公务员一经录用，即终身任职。()A.正确B.错误22.公务员在执行公务时，可以不遵守国家法律法规。()A.正确B.错误23.公务员培训是公务员的强制义务，必须参加。()A.正确B.错误24.公务员晋升只与个人工作表现有关。()A.正确B.错误25.公务员回避制度只适用于有血缘关系的情况。()A.正确B.错误五、简单题(共5题)26.请简述公务员考核的作用。27.解释公务员回避制度的意义。28.阐述公务员培训对公务员个人和机关的意义。29.说明公务员辞职的程序和条件。30.阐述公务员晋升的原则。

2021年唐山市考试录用公务员行政职业能力倾向测验B类真题一、单选题(共10题)1.【答案】D【解析】根据《中华人民共和国公务员法》规定，公务员应当具有良好的品行，但犯罪记录不属于公务员的基本条件。2.【答案】D【解析】公务员考核的内容主要包括德、能、勤、绩、廉五个方面，家族背景不属于考核内容。3.【答案】D【解析】公务员的义务包括遵守宪法和法律、依法履行职责、清正廉洁，公道正派等，隐私权不属于公务员的义务。4.【答案】D【解析】公务员的权力包括执行公务、参与决策、获得报酬等，追究责任属于公务员的职责而非权力。5.【答案】D【解析】公务员培训的内容主要包括公共知识、业务能力、心理素质等方面，个人兴趣爱好不属于培训内容。6.【答案】D【解析】公务员晋升的条件主要包括工作表现、工作年限、考核结果等，年龄不是晋升的直接条件。7.【答案】D【解析】公务员回避的情形主要包括血缘关系、考试录用关系、结婚关系等，朋友关系不属于回避的情形。8.【答案】D【解析】公务员的纪律要求包括保守国家秘密、公正执行公务、服从组织安排等，个人自由不属于纪律要求。9.【答案】D【解析】公务员的处分种类包括警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等，开除党籍不属于公务员的处分种类。10.【答案】C【解析】公务员的辞职条件包括因个人原因、因健康原因、因犯罪被追究刑事责任等，因工作需要不是辞职的条件。二、多选题(共5题)11.【答案】ABCE【解析】公务员的基本条件包括具有中华人民共和国国籍、年满18周岁、具有良好的品行、具有正常履行职责的身体条件，犯罪记录不属于基本条件。12.【答案】ABCDE【解析】公务员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面，全面评价公务员的工作表现。13.【答案】ABCDE【解析】公务员的义务包括遵守宪法和法律、依法履行职责、清正廉洁，公道正派、服从组织安排、维护国家的安全、荣誉和利益等。14.【答案】ABCDE【解析】公务员的权利包括获得工资报酬、参与机关民主管理、提出批评和建议、依法提出申诉和控告、请求辞职等。15.【答案】ABC【解析】公务员培训的内容主要包括公共知识、业务能力、心理素质等方面，领导能力和创新能力虽然也是重要的能力，但通常不在公务员培训的常规内容之中。三、填空题(共5题)16.【答案】品行【解析】公务员法规定，公务员应当具备良好的品行，这是公务员的基本条件之一。17.【答案】考核【解析】公务员考核是公务员制度的核心环节，对公务员的选拔、任用、管理、监督等方面起到关键作用。18.【答案】考核优秀或称职【解析】根据公务员法，公务员晋升必须满足考核优秀或称职的基本条件，以确保晋升的公正性和合理性。19.【答案】业务能力【解析】公务员培训旨在提高公务员的业务能力，以更好地履行职责，服务公众。20.【答案】廉洁自律【解析】廉洁自律是公务员职业道德的核心要求，公务员应当严格遵守职业道德规范，维护政府形象。四、判断题(共5题)21.【答案】错误【解析】公务员录用后，需要经过试用期考核，试用期不合格的，将取消录用资格。公务员的职务不是终身制的，需要通过考核和晋升等程序。22.【答案】错误【解析】公务员在执行公务时，必须遵守国家法律法规，这是公务员的基本职责和纪律要求。23.【答案】正确【解析】根据公务员法，公务员培训是公务员的强制义务，公务员应当参加培训，以提高自身素质和工作能力。24.【答案】错误【解析】公务员晋升不仅与个人工作表现有关，还与工作年限、考核结果、职务空缺等因素有关。25.【答案】错误【解析】公务员回避制度不仅适用于血缘关系，还包括夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系等。五、简答题(共5题)26.【答案】公务员考核的作用包括：【解析】1.检验公务员的工作绩效，为奖惩、晋升、培训等提供依据；

2.促进公务员改进工作，提高工作效率和质量；

3.为公务员管理的科学化、规范化提供支持；

4.增强公务员的责任感和使命感。27.【答案】公务员回避制度的意义包括：【解析】1.防止因亲属关系、友情关系等个人因素影响公务活动，保证公务活动的公正性；

2.避免公务员利用职权谋取私利，维护政府形象；

3.促进公务员廉洁自律，防止腐败现象的发生；

4.保护公务员不受不公正待遇。28.【答案】公务员培训对公务员个人和机关的意义包括：【解析】1.对个人：提高公务员的业务能力和综合素质，增强工作能力和适应能力；

2.对机关：提高机关整体工作水平，提升工作效率，促进机关职能的发挥；

3.对国家：培养高素质的公务员队伍，为国家治理体系和治理能力现代化提供人才保障。29.【答案】公务员辞职的程序和条件包括：【解析】1.程序：公务员提出辞职申请，