工贸企业安全生产目标管理考核（2024年度）

工贸企业安全生产目标管理考核（2024年度）单位:职务:姓名:成绩:一、单选题（每题2分，合计20分）

1.2024年度工贸企业安全生产目标管理考核的核心指标不包括以下哪项？

A.事故发生率

B.安全生产投入

C.员工安全培训覆盖率

D.质量管理体系认证

2.在工贸企业中，以下哪项不是安全生产责任制的内容？

A.明确各级领导安全生产责任

B.建立安全生产奖励制度

C.制定安全生产操作规程

D.定期进行安全生产检查

3.以下哪项不属于工贸企业安全生产的“三同时”原则？

A.设计、施工、监理

B.设计、施工、验收

C.设计、施工、使用

D.设计、施工、维护

4.在工贸企业安全生产中，以下哪种行为不属于“三违”行为？

A.违章指挥

B.违章作业

C.违反劳动纪律

D.违反操作规程

5.工贸企业安全生产目标管理考核中，对安全生产投入的考核标准不包括以下哪项？

A.安全生产设备投入

B.安全生产技术改造投入

C.安全生产宣传投入

D.人力资源投入

6.工贸企业安全生产目标管理考核中，对员工安全培训的考核标准不包括以下哪项？

A.培训计划制定

B.培训内容设置

C.培训时间安排

D.培训效果评估

7.在工贸企业安全生产中，以下哪种情况不属于重大危险源？

A.存在易燃易爆物品

B.存在高温高压设备

C.存在粉尘浓度超标

D.存在一般性安全隐患

8.工贸企业安全生产目标管理考核中，对事故隐患排查治理的考核标准不包括以下哪项？

A.事故隐患排查制度

B.事故隐患治理措施

C.事故隐患治理投入

D.事故隐患治理效果

9.以下哪项不是工贸企业安全生产目标管理考核中的“五到位”要求？

A.责任到位

B.措施到位

C.监督到位

D.整改到位

10.工贸企业安全生产目标管理考核中，对安全生产标准化建设的考核标准不包括以下哪项？

A.安全生产标准化体系建立

B.安全生产标准化制度制定

C.安全生产标准化实施

D.安全生产标准化认证

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.工贸企业安全生产目标管理考核（2024年度）的目的是为了提高企业的安全生产水平，保障员工的生命安全。（）

2.工贸企业在进行安全生产目标管理时，应将安全生产责任落实到每个员工，实现全员安全生产责任制。（）

3.在制定工贸企业安全生产目标时，应充分考虑企业的实际情况，确保目标的可行性和科学性。（）

4.工贸企业安全生产目标管理考核中，对领导层安全生产责任的考核可以不严格，因为主要责任在一线员工。（）

5.工贸企业应定期对安全生产规章制度进行修订和完善，以确保其与实际工作相符。（）

6.工贸企业在进行安全生产培训时，可以只关注理论知识，而忽略实际操作技能的培训。（）

7.工贸企业安全生产目标管理考核中，事故隐患排查治理的及时性和有效性是关键考核指标之一。（）

8.工贸企业安全生产中，对重大危险源的识别和评估是安全生产工作的基础。（）

9.工贸企业安全生产目标管理考核中，安全生产投入的多少直接决定了安全生产效果的好坏。（）

10.工贸企业在进行安全生产检查时，可以不记录检查结果，只需口头通知相关部门整改即可。（）

11.工贸企业安全生产目标管理考核中，对安全生产标准化建设的考核只关注体系建立，不关注实施效果。（）

12.工贸企业应定期对安全生产人员进行考核，考核结果与员工绩效挂钩，以提高员工安全生产意识。（）

13.工贸企业在发生安全事故后，应立即启动应急预案，确保事故处理及时、有效。（）

14.工贸企业安全生产目标管理考核中，对环境保护和职业健康的考核可以不作为重点，因为主要是防止安全事故。（）

15.工贸企业安全生产目标管理考核的最终目的是为了降低安全生产成本，提高企业经济效益。（）

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.以下哪些是工贸企业安全生产目标管理考核（2024年度）的主要考核内容？

A.事故发生率

B.安全生产责任制落实情况

C.安全生产设备设施完好率

D.员工安全培训覆盖率

E.环境保护与职业健康

2.在制定工贸企业安全生产目标时，应考虑以下哪些因素？

A.国家和地方安全生产法律法规

B.企业生产工艺特点

C.企业安全生产历史数据

D.企业经济效益

E.员工安全意识

3.工贸企业安全生产目标管理考核中，以下哪些是提高员工安全意识的有效措施？

A.定期开展安全教育培训

B.安全生产知识竞赛

C.安全生产奖惩制度

D.安全生产宣传栏

E.安全生产责任制考核

4.以下哪些是工贸企业安全生产事故隐患排查治理的关键环节？

A.事故隐患的识别

B.事故隐患的评估

C.事故隐患的治理

D.事故隐患的反馈

E.事故隐患的记录

5.工贸企业在进行安全生产标准化建设时，以下哪些是必须遵循的原则？

A.科学性原则

B.系统性原则

C.实用性原则

D.可持续发展原则

E.先进性原则

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.请简述工贸企业安全生产目标管理考核（2024年度）中，企业应如何制定安全生产目标？

企业的安全生产目标应当具有以下特点：

符合国家安全生产法律法规和政策要求。

符合企业自身安全生产的实际情况和需求。

具有可行性和可衡量性，能够通过数据或指标进行评估。

能够激发员工的安全生产积极性，促进安全生产文化建设。

2.请阐述工贸企业如何通过安全生产目标管理考核提升安全生产管理水平？

工贸企业可以通过以下方式提升安全生产管理水平：

明确安全生产责任，落实安全生产责任制。

加强安全生产教育和培训，提高员工安全意识和技能。

定期进行安全生产检查，及时发现和消除事故隐患。

建立健全安全生产管理制度，确保各项安全生产措施落实到位。

完善安全生产应急救援体系，提高应对突发事件的能力。

定期进行安全生产目标管理考核，评估安全生产工作的成效，不断改进和完善。

五、案例分析题（每题10分，合计100分）

案例背景：

某工贸企业主要从事金属加工，近年来由于市场竞争加剧，企业为了提高生产效率，不断压缩生产周期。2024年3月，企业在一项新产品的试生产过程中，由于安全管理人员对设备安全性能的评估不够严格，导致一台设备在调试过程中发生故障，造成1名工人重伤，直接经济损失10万元。

案例分析题：

请根据以上案例，回答以下问题：

1.分析该企业安全生产管理中存在的主要问题。

2.针对案例中暴露的问题，提出改进安全生产管理的具体措施。

3.如何通过安全生产目标管理考核，防止类似事故的再次发生？

答案

一、单选题（每题2分，合计20分）

1.D.质量管理体系认证

2.B.建立安全生产奖励制度

3.A.设计、施工、监理

4.D.违反操作规程

5.D.人力资源投入

6.D.培训效果评估

7.D.存在一般性安全隐患

8.C.事故隐患治理投入

9.C.监督到位

10.E.安全生产标准化认证

二、判断题（每题2分，合计30分）

1.√

2.√

3.√

4.×

5.√

6.×

7.√

8.√

9.×

10.×

11.×

12.√

13.√

14.×

15.×

三、多选题（每题4分，合计20分）

1.ABCDE

A.事故发生率

B.安全生产责任制落实情况

C.安全生产设备设施完好率

D.员工安全培训覆盖率

E.环境保护与职业健康

2.ABCDE

A.国家和地方安全生产法律法规

B.企业生产工艺特点

C.企业安全生产历史数据

D.企业经济效益

E.员工安全意识

3.ABCD

A.定期开展安全教育培训

B.安全生产知识竞赛

C.安全生产奖惩制度

D.安全生产宣传栏

E.安全生产责任制考核（此选项与B选项重复，故不选）

4.ABCDE

A.事故隐患的识别

B.事故隐患的评估

C.事故隐患的治理

D.事故隐患的反馈

E.事故隐患的记录

5.ABCDE

A.科学性原则

B.系统性原则

C.实用性原则

D.可持续发展原则

E.先进性原则

四、简答题（每题10分，合计20分）

1.工贸企业安全生产目标管理考核（2024年度）中，企业应如何制定安全生产目标？

答案：

1.企业应首先进行安全生产现状分析，包括对国家法律法规、行业标准、企业历史事故数据的了解。

2.结合企业实际情况，如生产工艺、设备状况、员工素质等，制定符合企业实际的安全生产目标。

3.确保目标具有可操作性，能够通过具体指标进行衡量，如事故发生率、设备完好率、员工安全培训覆盖率等。

4.目标应具有前瞻性，能够促进企业安全生产水平的持续提升。

5.目标制定过程中应广泛征求员工意见，提高员工的参与度和认同感。

2.请阐述工贸企业如何通过安全生产目标管理考核提升安全生产管理水平？

答案：

1.通过定期考核，评估企业安全生产目标的完成情况，及时发现和解决安全生产中的问题。

2.强化安全生产责任，确保各级领导和员工明确安全生产责任，并严格执行。

3.加强安全生产教育和培训，提高员工的安全意识和技能。

4.完善安全生产管理制度，确保各项安全生产措施得到有效执行。

5.建立安全生产激励机制，鼓励员工积极参与安全生产管理。

6.定期进行安全生产检查，及时发现和消除事故隐患。

7.加强安全生产标准化建设，提升企业安全生产管理水平。

8.建立健全安全生产应急救援体系，提高企业应对突发事件的能力。

五、案例分析题（每题10分，合计10分）

1.分析该企业安全生产管理中存在的主要问题。

答案：

1.安全管理人员对设备安全性能评估不足，导致设备存在安全隐患。

2.安全生产责任制落实不到位，责任分工不明确，缺乏有效的监督和考核机制。

3.员工安全教育培训不足，安全意识薄弱，缺乏必要的操作技能和安全知识。

4.安全生产检查和隐患排查治理工作不到位，未能及时发现和消除事故隐患。

5.应急预案不完善，应对突发事件的能力不足。

2.针对案例中暴露的问题，提出改进安全生产管理的具体措施。

答案：

1.加强设备安全性能评估，确保设备安全可靠，定期进行设备维护和检查。

2.明确安全生产责任制，落实各级领导和员工的安全责任，建立严格的考核机制。

3.加强员工安全教育培训，提高员工的安全意识和技能，定期组织安全培训和演练。

4.加强安全生产检查和隐患排查治理，建立隐患排查治理台账，确保隐患得到及时整改。

5.完善应急预案，定期进行应急演练，提高企业应对突发事件的能力。

6.建立安全生产信息反馈机制，鼓励员工积极参与安全生产管理，及时报告安全隐患。

7.加强安全生产文化建设，营造良好的安全生产氛围，提高全员安全生产意识。

3.如何通过安全生产目标管理考核，防止类似事故的再次发生？

答案：

1.在安全生产目